【摘要】通鋼集團(tuán)吉林鋼鐵有限責(zé)任公司編號(hào):SC01003發(fā)布日期:2007年11月14日職工工傷事故管理辦法生效日期:2007年11月14日編制人:王洪斌審核人:關(guān)守東主辦單位:生產(chǎn)計(jì)劃處批準(zhǔn)人:袁長(zhǎng)青頁(yè)數(shù):第1頁(yè)共15頁(yè)第一章總則第一條為做好職工傷亡事故的調(diào)查分析和處理工作,根據(jù)國(guó)務(wù)院《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和
2025-04-12 13:30
【摘要】第一篇:工傷職工勞動(dòng)能力再次鑒定 附件3工傷職工勞動(dòng)能力再次鑒定有關(guān)事項(xiàng) 一次性告知書(shū) ◆申請(qǐng)工傷職工勞動(dòng)能力再次鑒定應(yīng)提交以下材料: 1、《重慶市工傷職工勞動(dòng)能力再次鑒定申請(qǐng)表》 2、《工...
2025-10-16 10:07
【摘要】企業(yè)職工傷亡事故管理第一節(jié)企業(yè)職工傷亡事故的有關(guān)概念指職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故。即職工在本崗位勞動(dòng)或雖不在本崗位勞動(dòng),但由于企業(yè)的設(shè)備和設(shè)施不安全、勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境不良、管理不善,以及被企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)指派到企業(yè)外從事本企業(yè)的活動(dòng),所發(fā)生的人身傷害(輕傷、重傷、死亡)和急性中毒事故企業(yè)職工傷亡事故的有關(guān)概念
2025-01-05 19:21
【摘要】 第1頁(yè)共6頁(yè) 23職工傷亡事故報(bào)告制度 職工傷亡事故調(diào)查報(bào)告制度 凡我職工及外包用工在生產(chǎn)區(qū)域中,由于生產(chǎn)而發(fā)生的或與 生產(chǎn)有關(guān)的傷亡事故,均須按本制度進(jìn)行調(diào)查、登記、統(tǒng)計(jì)和報(bào) 告。 ...
2025-08-18 00:19
【摘要】第一篇:職工工傷休假管理規(guī)定 職工工傷休假管理規(guī)定 為完善公司制度,規(guī)范職工工傷休假管理,現(xiàn)做規(guī)定如下: 一、職工因工受傷,確實(shí)影響正常工作,進(jìn)行休假時(shí)必須辦理工傷休假手 續(xù),對(duì)不辦理手續(xù)或手...
2025-10-04 19:04
【摘要】第一篇:職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū) 職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)書(shū) 申請(qǐng)人:×××,性別,××年××月×日出生,民族,籍貫,住×××市×××街,是××公司職工。 被申請(qǐng)單位:××公司,地址:××××××× 法定代...
2025-10-22 22:00
【摘要】傷亡事故管理講課人:龍安華電話:139294356591第一節(jié)企業(yè)職工傷亡事故的概念指是人(個(gè)人或集體)在為實(shí)現(xiàn)某種意圖面進(jìn)行的活動(dòng)(生產(chǎn)、生活活動(dòng))過(guò)程中,突然發(fā)生的、與人的意志相反的、迫使活動(dòng)暫時(shí)或永久停止的事件。指職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故。即職工在崗位勞動(dòng)
2025-02-21 11:31
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 工傷職工的“兩金”如何發(fā)放? 工傷職工的“兩金”如何發(fā)放? 實(shí)際工作中,職工發(fā)生工傷被鑒定為5至10級(jí)...
2025-01-13 23:56
【摘要】工程開(kāi)工/復(fù)工報(bào)審表工程名稱佳弘117號(hào)小區(qū)“公元2099”五期五標(biāo)段5#段商鋪致昌吉市質(zhì)量監(jiān)督站:我方承擔(dān)的佳弘117號(hào)小區(qū)“公元2099”五期五標(biāo)段5#段商鋪工程,已完成了復(fù)工的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,具備了復(fù)工條件,特此申請(qǐng)施工,請(qǐng)核查并簽發(fā)復(fù)工報(bào)告.附:
2025-08-03 03:55