【摘要】/崗位說明書崗位名稱安全保衛(wèi)崗崗位編號所在部門行政辦公室崗位定員3人直接上級副科長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職:負責治安管理工作職責與工作任務(wù):職責一職責表述:負責二廠治安保衛(wèi)工作工作時間百分比:60%工作任務(wù)負責廠內(nèi)治安安全檢查,監(jiān)督整改治
2025-07-18 01:55
【摘要】3/4崗位名稱行政人事部部長崗位編號所在部門行政人事部崗位定員1人直接上級總裁工資等級直接下級總裁秘書、人事經(jīng)理、行政經(jīng)理、事務(wù)經(jīng)理、法律顧問、司機、保安、保潔員薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年6月28日本職:負責公司人力資源規(guī)劃和人力資源管理中的各項事宜,統(tǒng)籌管理公司行政后勤事務(wù)及法律事
2025-04-09 01:40
【摘要】/職位描述文件職位識別信息職位名稱人事行政副總監(jiān)所屬部門人力資源部職位編號所在城市工作地點出差要求□無■偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號生效日期2003年7月5日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位人事行政總監(jiān)匯報職位直接下級職位人力資源經(jīng)理、行政經(jīng)理人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定權(quán)直接
2025-06-17 00:05
【摘要】職位說明書 基本情況職位名稱信用管理部經(jīng)理職位編制及人數(shù)1所屬部門信用管理部直接上級財務(wù)副總直接下屬信用管理會計職責1.全面負責公司信用管理工作,做好有關(guān)工作的分配和協(xié)調(diào)2.主持建立、維護并完善公司信用管理動作系統(tǒng),保障信用工作的高效化、現(xiàn)代化3.主持制定公司信用政策、制度和所有有關(guān)工作流程4.協(xié)調(diào)好信用部門與銷售、財務(wù)
2025-04-08 04:48
【摘要】/翻譯專責職務(wù)說明書崗位名稱翻譯專責崗位編號所在部門外事辦崗位定員直接上級外事辦主任職系直接下級無所轄人員無崗位分析日期2001年10月本職:在國際科技合作中承擔翻譯和智力引進任務(wù)職責與工作任務(wù):職責一職責表述:參與國際科技合作中的有關(guān)具體事務(wù)工作時間百分比:30%工作
2025-05-30 00:21
【摘要】/SupportOfficer,Support&Fulfillment職位描述職位識別信息職位名稱SupportOfficer,Support&Fulfillment所屬部門ContactCenter職位編號所在城市工作地點出差要求■無□偶爾□經(jīng)常□常駐版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系
2025-05-13 18:56
【摘要】人力資源部部長職務(wù)說明書崗位名稱人力資源部部長崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級行政副總職系管理職系直接下級薪酬管理、考評培訓發(fā)展管理所轄人員崗位分析日期2001年11月6日本職:負責公司人力資源規(guī)劃和人力資源管理中的各項事宜,保證公司人力資源供給和人力資源高效利用職責與工作任務(wù):職責一
2025-05-13 23:51
【摘要】軟件維護職務(wù)說明書崗位名稱軟件維護崗位編號JF-11所在部門計費業(yè)務(wù)中心維護室崗位定員直接上級維護室主任職系直接下級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:負責業(yè)務(wù)運營支撐系統(tǒng)及相關(guān)子系統(tǒng)應(yīng)用軟件調(diào)優(yōu)、障礙處理,配合、協(xié)調(diào)相關(guān)系統(tǒng)改造建設(shè);負責銀行代收系統(tǒng)、大客戶管理系統(tǒng)、經(jīng)營分析、多媒體系統(tǒng)應(yīng)用軟件調(diào)優(yōu)、維護
2025-08-04 06:01
【摘要】/離退人員管理職位說明書崗位名稱離退人員管理所在部門黨群工作部直接上級黨群工作部部長直接下級崗位定員所轄人員一、職責與工作任務(wù):職責一職責表述:制定離退休工作計劃,建設(shè)離退休人員活動站占全部工作時間的百分比:35%工作任務(wù)制定年度離退休工作計劃和活動費用計劃并組織實施建設(shè)完善離退休人員活動站,并
2025-08-01 21:44