【摘要】職位管理手冊(cè)1【目的】為職位管理提供具體的工作指引;保障職位管理的規(guī)范性。2【適用范圍】適用于公司所有職位的管理。3【定義】職位職位是組織中的最小單元,是一組工作任務(wù)和責(zé)任的集合;職位根據(jù)組織目標(biāo)、戰(zhàn)略和組織結(jié)構(gòu)設(shè)置,其存在的理由是對(duì)組織有直接或間接的貢獻(xiàn);職位是面向結(jié)果的,必須達(dá)到一定的績(jī)效要求;職位是動(dòng)態(tài)的,職位的設(shè)置或職責(zé)內(nèi)容會(huì)隨
2025-06-30 21:53
【摘要】合同申報(bào)表項(xiàng)目名稱:申報(bào)日期:定價(jià)項(xiàng)目擬選用單位聯(lián)系人電話地址與我方過(guò)去的經(jīng)濟(jì)聯(lián)系擬定項(xiàng)目?jī)r(jià)格結(jié)算辦法合同前期考察情況參與考察人員本公司:對(duì)方:考察過(guò)程(現(xiàn)場(chǎng)考察、考察方式
2025-05-14 13:52
【摘要】百套管理光盤下載采購(gòu)計(jì)劃與預(yù)算管理表格百套管理光盤下載一、直接材料采購(gòu)預(yù)算表編號(hào):填表日期:年月日第1季度第2季度第3季度第4季度合計(jì)預(yù)計(jì)生產(chǎn)量(單位:)材料單耗A材
2025-08-30 09:16
【摘要】CW-CK/BD—01公司各類單項(xiàng)資金管理審批權(quán)限一覽表工作事項(xiàng)有關(guān)部門財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部相關(guān)系統(tǒng)總監(jiān)財(cái)務(wù)總監(jiān)總經(jīng)理董事長(zhǎng)固定資產(chǎn)購(gòu)置5萬(wàn)元以下審核①審核②核準(zhǔn)④審批③5萬(wàn)元以上審核①審核②核準(zhǔn)④審批③貨款支付50萬(wàn)以下審核①審核②審批③核準(zhǔn)④5
2025-07-01 00:16
【摘要】i6系統(tǒng)銷售管理項(xiàng)目新產(chǎn)品價(jià)格列表庫(kù)對(duì)照表企業(yè)原產(chǎn)品價(jià)格設(shè)置新系統(tǒng)物料主文件(產(chǎn)品或貨號(hào))設(shè)置設(shè)置備注原產(chǎn)品名稱價(jià)格貨號(hào)價(jià)格
2025-07-01 00:36
【摘要】培訓(xùn)管理表格大全目錄一、部門培訓(xùn)申請(qǐng)表二、從業(yè)人員在職訓(xùn)練資歷表三、個(gè)人外部培訓(xùn)申請(qǐng)表四、個(gè)人外部訓(xùn)練申請(qǐng)表五、各級(jí)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作職責(zé)六、年度培訓(xùn)計(jì)劃七、培訓(xùn)成效調(diào)查表八、培訓(xùn)管理表格大全九、培訓(xùn)規(guī)劃表十、培訓(xùn)課程規(guī)劃表十一、培訓(xùn)評(píng)估表十二、
2025-01-15 22:02
【摘要】惠州培訓(xùn)網(wǎng)更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn):好好學(xué)習(xí)社區(qū)離職管理表格大全辭職申請(qǐng)表以下由職員填寫職員姓名:部門:職員編號(hào):職位&職級(jí):入職日期:主管姓名:聯(lián)系地址:個(gè)人聯(lián)系電話:辭職原因:本人完全了解公司關(guān)于辭職的條件和程序,本人因以上原因辭去現(xiàn)
2025-09-01 16:19
【摘要】......移交清冊(cè)部門職稱姓名離職原因離職日期年月日
2025-06-30 18:30
【摘要】XXX有限公司新產(chǎn)品制造可行性報(bào)告評(píng)估部門:評(píng)估日期:年月日新產(chǎn)品名稱開(kāi)發(fā)產(chǎn)品數(shù)量新產(chǎn)品規(guī)格/型號(hào)顧客名稱一、顧客概況(包括:人員、工廠規(guī)模、現(xiàn)有主要車型、年產(chǎn)量、企業(yè)性質(zhì)、
2025-06-30 21:46