員工轉(zhuǎn)正考核表(更新版)
【正文】 轉(zhuǎn)正后薪資三、核準(zhǔn)審批單位主管意見(jiàn) 日期：部門主管意見(jiàn) 日期：人力資源部意見(jiàn) 日期：副總經(jīng)理/總經(jīng)理意見(jiàn) 日期：本人對(duì)以上評(píng)價(jià)結(jié)果已知曉，員工本人簽字確認(rèn)：備注： 此表適用于全體試用期員工； 員工本人對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行簽字確認(rèn)； 此表在員工轉(zhuǎn)正前，由員工個(gè)人填寫經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)復(fù)評(píng)后，交由人力資源部人事課歸檔。Ⅰ – 積極主動(dòng)，敢于擔(dān)責(zé)Ⅱ – 主動(dòng)性責(zé)任心良好Ⅲ – 主動(dòng)性責(zé)任心尚可Ⅳ – 主動(dòng)性責(zé)任心一般Ⅴ – 主動(dòng)性責(zé)任心待加強(qiáng)15%□ 15□ 12□ 9□ □ 團(tuán)隊(duì)協(xié)作性 著重考核員工能否與不同崗位員工合作，共同完成目
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