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寧波市外來務(wù)工人員社會保險實施細則探析(更新版)

2025-08-08 00:00上一頁面

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【正文】 失業(yè)保險費的時間?! 。ㄋ模稌盒修k法》實施后,外來務(wù)工人員因參保問題與用人單位發(fā)生爭議的,各級勞動爭議仲裁機構(gòu)統(tǒng)一按《暫行辦法》進行處理?! 。┍緦嵤┘殑t由市勞動保障局負(fù)責(zé)解釋。市政府其他文件中有關(guān)外來務(wù)工人員參加社會保險的規(guī)定與《暫行辦法》不一致的按《暫行辦法》執(zhí)行?! ?.上述參保類型變更前后合并的享受期限最長為24個月(享受月數(shù)相加后超過24個月的,按優(yōu)先保留享受額度高的月數(shù)計算)。按《暫行辦法》參保繳費的年限與職工基本養(yǎng)老保險繳費年限合并計算,原從用人單位繳費中劃入的個人賬戶金額改記為個人繳費,與基本養(yǎng)老保險個人賬戶合并計算。外來務(wù)工人員在應(yīng)繳未繳期間生育或?qū)嵤┯媱澤中g(shù)的,由用人單位按市政府令第108號和統(tǒng)籌地規(guī)定的生育保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。 ?。ǘ┯萌藛挝谎a繳社會保險費后,其外來務(wù)工人員的社會保險關(guān)系和待遇按以下辦法處理:  1.工傷保險。社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時,繳費年限和個人賬戶儲存額一并轉(zhuǎn)移。外來務(wù)工人員跨統(tǒng)籌區(qū)域變動用人單位的,經(jīng)本人申請,原參保地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當(dāng)為其出具參保繳費證明。  按《暫行辦法》參保繳費且符合按月享受養(yǎng)老待遇條件的參保人員,除按月享受上述辦法計發(fā)的養(yǎng)老待遇外,不享受其他待遇。  用人單位為參保人員繳納的平均繳費指數(shù)為:參保人員享受待遇時用人單位歷年繳費指數(shù)的平均值?! 〈蟛♂t(yī)療保險的醫(yī)療服務(wù)由城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構(gòu)承擔(dān)?! 。ň牛┩鈦韯?wù)工人員與用人單位解除(終止)勞動關(guān)系后又與新的用人單位建立勞動關(guān)系的可以變更社會保險參保類型。 ?。ㄋ模┯萌藛挝粦?yīng)嚴(yán)格按《暫行辦法》規(guī)定的參保對象申報外來務(wù)工人員社會保險。繳費比例由統(tǒng)籌地政府確定,%。%,另按每人每月5元的標(biāo)準(zhǔn)繳納重大疾病醫(yī)療救助金。社會保險費統(tǒng)一由用人單位繳納,外來務(wù)工人員個人不繳費。n 更多資料請訪問.(.....)更多企業(yè)學(xué)院:...../Shop/《中小企業(yè)管理全能版》183套講座+89700份資料...../Shop/《總經(jīng)理、高層管理》49套講座+16388份資料...../Shop/《中層管理學(xué)院》46套講座+6020份資料 ?。ǘ┯萌藛挝慌c外來務(wù)工人員自建立勞動關(guān)系之月起應(yīng)當(dāng)參加社會保險。繳費比例由統(tǒng)籌地政府確定,最高不超過3%。繳費基數(shù)為統(tǒng)籌地上年度在崗職工月平均工資的60%?! 。ㄈ┯萌藛挝粸橥鈦韯?wù)工人員辦理社會保險申報手續(xù)時,應(yīng)同時按規(guī)定申報本單位其他人員的社會保險,其外來務(wù)工人員應(yīng)征的社會保險費與本單位其他人員的社會保險費合并征繳。經(jīng)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)告知,對逾期仍未辦理變更手續(xù)的,由勞動保障部門按有關(guān)規(guī)定處理。  大病醫(yī)療保險統(tǒng)籌基金和重大疾病醫(yī)療救助金的支付范圍、藥品目錄和醫(yī)療服務(wù)項目目錄、待遇支付標(biāo)準(zhǔn)以及法律責(zé)任按城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。  式中:參保人員指數(shù)化月平均繳費基數(shù)=參保人員享受待遇時上年度在崗職工月平均工資用人單位為參保人員繳納的平均繳費指數(shù)?! 乙?guī)定的養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)為:男滿60周歲時對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)為139,女滿50周歲時對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)為195。  2. 在我?。òㄎ沂行姓^(qū)域)范圍內(nèi)跨統(tǒng)籌區(qū)域變動用人單位且未間斷繳費的,轉(zhuǎn)入地的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)應(yīng)當(dāng)憑其原參保地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)出具的參保繳費證明,連續(xù)計算變動前后用人單位為其繳費的年限?! 。?)外來務(wù)工人員在本市不同統(tǒng)籌區(qū)域之間變動用人單位的,由本人憑身份證、《寧波市社會保險中(終)止繳費通知表》向原參保地社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提出申請。補繳標(biāo)準(zhǔn)按補繳時統(tǒng)籌地外來務(wù)工人員社會保險費月繳費額乘以補繳月數(shù)確定。補繳年限不計入生育保險繳費年限。  4. 外來務(wù)工人員到達國家規(guī)定的退休年齡時,符合職工基本養(yǎng)老保險退休條件的,按職工基本養(yǎng)老保險規(guī)定計發(fā)和享受養(yǎng)老保險待遇。  3.按《暫行辦法》規(guī)定參保的城鎮(zhèn)戶籍的外來務(wù)工人員,變更為按《浙江省失業(yè)保險條例》規(guī)定并按3%比例繳納失業(yè)保險費且符合享受失業(yè)保險金條件的,其享受失業(yè)保險金的年限按照省勞動保障廳《關(guān)于〈浙江省失業(yè)保險條例〉實施中若干具體操作問題的通知》(浙勞社就〔2003〕243號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?! 【?、其它  (一)《暫行辦法》實施后,市政府甬政發(fā)〔2006〕24號和甬政發(fā)〔2006〕25號文件規(guī)定的參保對象不再適用于外來務(wù)工人員。11 / 11
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