創(chuàng)域公司職業(yè)健康管理制度(更新版)
【正文】 職業(yè)病防治管理措施專項經(jīng)費計劃不足時，應根據(jù)企業(yè)的實際情況追加，以確保職業(yè)病防治經(jīng)費的投入。 （三）用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案 職業(yè)健康監(jiān)護委托書； 職業(yè)健康檢查結(jié)果報告和評價報告； 職業(yè)病報告卡； 對職業(yè)病患者、患有職業(yè)禁忌證者和已出現(xiàn)職業(yè)相關健康損害從業(yè)人員的處理和安置記錄。 創(chuàng)域?qū)崢I(yè)有限 公司 職業(yè)健康監(jiān)護管理制度 （一）職業(yè)健康體檢制度 建立上崗前的職業(yè)健康體檢制度。定期檢測、評價結(jié)果應當存入職業(yè)危害防治檔案，向員工公布，并向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。不得使用不符合國家標準、行業(yè)標準或者已經(jīng)失效的職業(yè)危害防護用品。 6 、結(jié)合生產(chǎn)特點開展國家的有關職業(yè)衛(wèi)生的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范的學習和培訓。 四、公司應當每年組織一次職業(yè) 危害項目申報。 按照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的規(guī)定組織作業(yè)人員進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，并將結(jié)果如實告知勞動者。 辦公室建立企業(yè)勞動衛(wèi)生檔案，并保存工業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測記錄。 對工作場所存在的各種職業(yè)危害因素進行定期監(jiān)測，工作場所各種職業(yè)危害因素檢測結(jié)果必須符合國家有關標準要求。 防塵防毒設施，必須加強維修管理，確保完好和有效運轉(zhuǎn)。衛(wèi)生預評價的全過程包括可行性研究階段、初步設計階段、施工設計階段的衛(wèi)生審查，施工過程中的衛(wèi)生監(jiān)督檢查，竣工驗收以及竣工驗收中對衛(wèi)生防護設施 效果的監(jiān)測和評價。 人力資源部門 的職業(yè)健康查體工作。 4 機構(gòu)設置 公司成立職業(yè)衛(wèi)生管理領導小組，總經(jīng)理任組長，各車間及有關部門的主要負責人為組員；安管辦為職業(yè)衛(wèi)生的日常管理機構(gòu)。 職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預防為主、防治結(jié)合”的方針，實行分類管理、綜合治理的原則。 安管辦職責： 宣傳、貫徹國家的有關法律、法規(guī)，并監(jiān)督實施。 6 職業(yè)危害申報制度 安管辦根據(jù)公司存在的職業(yè)危害因素，及時如實地向上級主管部門申報，接受監(jiān)督。 進入有毒有害崗位作業(yè)人員，必須事先進行防毒知識教育，掌握有毒物質(zhì)的毒性、中毒急救互救知識、防護器材的使用知識，并經(jīng)考試合格后方可上崗作業(yè)。 要認真做好防塵、防毒、防噪聲工作，采取綜合措施，消除塵、毒、噪危害，不斷改善勞動條件，保障職工的安全健康，防止職業(yè)病的發(fā)生。沒有進行職業(yè)性健康檢查的員工不得從事接觸職業(yè)危害作業(yè)，有職業(yè)禁忌癥的員工不得從事所禁忌的作業(yè)。 （三）專職職業(yè)危害管理人員職業(yè)危害防治責任制 貫徹執(zhí)行有關職業(yè)危害防治的法規(guī)、制度和標準； 負責日常職業(yè)危害防治的監(jiān)督、檢查、技術(shù)管理、教育以及職業(yè)危害事故的調(diào)查組織、統(tǒng)計、上報和建檔工作。 發(fā)生 3 人以下的急性職業(yè)病在 12－ 24小時內(nèi)電話報告或用“職業(yè)病報告卡”報告有關部門。 創(chuàng)域?qū)崢I(yè)有限 公司 職業(yè)健康宣傳教育培訓制度 積極開展職業(yè)衛(wèi)生教育培訓工作，提高職工 的職業(yè)病防范意識和自我保護的技能。 二、各相關部門、裝置（專業(yè)）對職業(yè)危害防護設施應當進行經(jīng)常性的維護、檢修和保養(yǎng)，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)。放發(fā)標準由安全委員會制訂。職業(yè)健康檢查費用由公司承擔。將體檢結(jié)果如實告知從業(yè)人員，對需要復查和醫(yī)學觀察的勞動者，應當按照體檢機構(gòu)要求的時間，安排其復查和醫(yī)學觀察；對疑似職業(yè)病病人應當向所在地安全監(jiān)管和衛(wèi)生行政部門報告，并按照體檢機構(gòu)的要求安排其進行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學觀察。
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