【正文】 。 (三 )對測報(bào)人員的考核內(nèi)容和統(tǒng)計(jì)方法 ⒈重大差錯(cuò) ⑴偽造涂改原始記錄或電報(bào)：偽造指根本沒有進(jìn)行觀測或沒有自動(dòng)觀測記錄，憑空捏造記錄或電報(bào)；涂改是指為掩蓋錯(cuò)情而將觀測記錄、電報(bào)涂改了，致使記錄失真。 ⑶臺(tái)站發(fā)生重大問題。 (六 )檢查制度 ⒈臺(tái)站應(yīng)按照《地面氣象觀測規(guī)范》、《地面氣象觀測質(zhì)量綜合評(píng)定辦法》以及自動(dòng)氣象站的技術(shù)規(guī)定每年進(jìn)行一次自檢。 懂得自動(dòng)氣象站的基本工作原理、操作、維護(hù)和日常維修方法，能正確安裝、操作和一般維修。 ⒎安裝、維護(hù)儀器一定要嚴(yán)密組織，保證安全。 ⒊嚴(yán)格執(zhí)行儀器的操作規(guī)程，保證儀器 狀態(tài)良好、運(yùn)轉(zhuǎn)正常。 ，為做好天氣預(yù)報(bào)提供線索。輻射觀測傳感器出現(xiàn)問題要及時(shí)換用備份儀器，或用毫伏表進(jìn)行人工觀測、計(jì)算，不得缺 測，保證記錄完整。 ⒋負(fù)責(zé)按時(shí)撤換和送檢儀器，不使用超檢儀器。 (二 )觀測員職責(zé) ⒈嚴(yán)格執(zhí)行自動(dòng)氣象站觀測規(guī)范和各項(xiàng)技術(shù)規(guī)定，及時(shí)準(zhǔn)確地完成本班各項(xiàng)任務(wù)，按時(shí)取準(zhǔn)取全第一性氣象資料并按規(guī)定提供氣象情報(bào)，做好氣象情報(bào)服務(wù)工作。 ⒉團(tuán)結(jié)全組人員，合理組織分工和安排班次，充分調(diào)動(dòng)全組人員的工作熱情和積極性。 ⒌負(fù)責(zé)考核測報(bào)業(yè)務(wù)質(zhì)量和測報(bào)人員的工作。 ⒋努 力學(xué)習(xí)政治、文化和專業(yè)知識(shí)，做一個(gè)有理想、有道德、有文化、守紀(jì)律的氣象觀測員。 二、工作制度 (一 )值班制度 ⒈嚴(yán) 格執(zhí)行自動(dòng)氣象站規(guī)范和各項(xiàng)技術(shù)規(guī)定，及時(shí)準(zhǔn)確完成本班各項(xiàng)任務(wù)。嚴(yán)禁偽造、涂改，防止缺、漏、早、遲測和缺、漏報(bào)等現(xiàn)象發(fā)生。 ⒊交接過程中發(fā)生的天氣 (如有危險(xiǎn)天氣需編發(fā) )和臨時(shí)任務(wù) (指交接班完畢，雙方簽字以前需要處理的事項(xiàng)，如自動(dòng)氣象站故障等 )，由交班員處理，接班員主動(dòng)協(xié)助。 ⒋儀器損壞要及時(shí)查明原因，填寫“損壞儀器情況報(bào)告表”，報(bào)告上級(jí)業(yè)務(wù)和裝備主管部門。 ⒉臺(tái)站應(yīng)在按規(guī)定時(shí)間形成月報(bào)表文件，經(jīng)預(yù)審后按規(guī)定的方式于次月 10日前報(bào)出 。 懂得各種要素計(jì)算公式，訂正圖表的制作原理和方法，能夠熟練運(yùn)用。 (七 )報(bào)告制度 ⒈每年定期向上級(jí)業(yè)務(wù)管理部門上報(bào)全年測報(bào)工作總結(jié)、安排。 質(zhì)量考核必須堅(jiān)持實(shí)事求是的科學(xué)態(tài)度，嚴(yán)格按照本辦法進(jìn)行考核，嚴(yán)禁弄虛作假。每發(fā)生一次算 15個(gè)錯(cuò)情。每遲測一次算 2個(gè)錯(cuò)情。 ⑶時(shí)鐘設(shè)置錯(cuò)：如未按自動(dòng)氣象站規(guī)范對時(shí)和進(jìn)行處理，每出現(xiàn)一次時(shí) 鐘超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，算 1個(gè)錯(cuò)情；因時(shí)鐘設(shè)置錯(cuò)誤影響觀測記錄的，出現(xiàn)一次算 2個(gè)錯(cuò)情。 對于偽造、涂改、丟失原始記錄、火燒觀測場草、損壞儀器、在測報(bào)用計(jì)算機(jī)上玩游戲等，系嚴(yán)重違反測報(bào)紀(jì)律的行為，對當(dāng)事 者應(yīng)根據(jù)情節(jié)的嚴(yán)重程度、危害大小、本人態(tài)度等情況，給予必要的行政處分。 ⑷允許編發(fā)更正報(bào)的各類氣象電報(bào)，若編報(bào)有錯(cuò)，在規(guī)定過時(shí)報(bào)的時(shí)限內(nèi)拍發(fā)了更正電報(bào)者，每一份報(bào)只算 。 ⑸上年度的錯(cuò)情，當(dāng)在下一年度中被發(fā)現(xiàn) (?。▍^(qū)、 市）氣象局發(fā)通報(bào)之后 )時(shí)，則合并統(tǒng)計(jì)在下一年度的錯(cuò)情數(shù)中。 （ 2）觀測、發(fā)報(bào)、操作的錯(cuò)情和工作基數(shù)應(yīng)分別統(tǒng)計(jì)。 （六）臺(tái)站 (組 )報(bào)表出站質(zhì)量情況由上級(jí)審核部門查審后評(píng)價(jià)和公布 （七）填報(bào)規(guī)定 1．自動(dòng)氣象站測報(bào)質(zhì)量考核應(yīng)按統(tǒng)一表格填報(bào)。 ⒉觀測場地、環(huán)境變化等雖不列入質(zhì)量考核，但發(fā)生后要及時(shí)采取措施分析原因，吸取教訓(xùn)，并報(bào)上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門。 ２ .努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)和先進(jìn)技術(shù)， 苦練本職業(yè)務(wù)基本功，熟練掌握本專業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)，在省、地組織的年度或抽查技術(shù)測試中成績優(yōu)良；能在復(fù)雜 情況下較好地完成工作任務(wù)；在實(shí)際工作中發(fā)揮業(yè)務(wù)技術(shù)骨干作用。若在同一工作時(shí)段內(nèi)兩者均無錯(cuò)情者，也可合并統(tǒng)計(jì)其工作基數(shù)。人事部門對獲獎(jiǎng)?wù)叩南冗M(jìn)事跡材料，及時(shí)進(jìn)行整理歸入人事檔案備查。 ⑵初查工作包括：達(dá)到連續(xù)百班（ 250班）的起止日期； 核查時(shí)段內(nèi)逐日的工作基數(shù)、全部質(zhì)量登記報(bào)告表、值班日記、預(yù)審登記本和報(bào)告單、審核查詢單；抽查二分之一以上各類原始記錄 , 召開全站或測報(bào)組（股）全體會(huì)議，民主評(píng)議申報(bào)者的政治表現(xiàn)、工作狀況、業(yè)務(wù)水平和質(zhì)量情況。省、自治區(qū)、直轄市氣象局在收到申報(bào)后一年內(nèi)完成驗(yàn)收、審查和上報(bào)，逾期不報(bào)者，中國氣象局不再驗(yàn)收和審 批。預(yù)審登記本、預(yù)審單、查詢單等。發(fā)現(xiàn)臺(tái)站系統(tǒng)性、習(xí)慣性、傳統(tǒng)性的錯(cuò)情，目測項(xiàng)目記錄、觀測操作有明顯差錯(cuò)者，均影響同時(shí)段的個(gè)人連續(xù)百班（ 250班）無錯(cuò)情。 驗(yàn)收結(jié)論應(yīng)包括：驗(yàn)收經(jīng)過和情況；抽復(fù)查的記錄資料范圍及時(shí)段；發(fā)現(xiàn)問題及處理意見；是否符合百班（ 250 班）標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)論性意見。如發(fā)生上述情況者，驗(yàn)收組可認(rèn)為該單位或個(gè)人所報(bào)百班（ 250 班）無錯(cuò)情有虛假而不予驗(yàn)收或予以否定。 ⑶抽查、互查工作 主要是對驗(yàn)收工作的檢查。 _______ 省 (區(qū)、市 )氣象局 全國質(zhì)量優(yōu)秀測報(bào)員競賽登記表 姓 名： 單 位： 氣象站 (局、臺(tái) ) 上報(bào)項(xiàng)目： 上報(bào)日期： 年 月 日 姓名 性別 年齡 民族 文化程度 工作單位 職務(wù) 技術(shù)職稱 參加工作時(shí)間 年 月 日 工資級(jí)別 學(xué) 起 止 年 月 日 在 何 學(xué) 校 及 學(xué) 習(xí) 內(nèi) 容 歷 氣象 專業(yè) 進(jìn)修 培訓(xùn) 情況 連續(xù)無錯(cuò)情達(dá)到 基數(shù) 起止 日期 月數(shù) 主 要 事 跡 驗(yàn) 收 核 實(shí) 情 況 驗(yàn)收負(fù)責(zé)人（簽名） 驗(yàn)收成員（簽名） 驗(yàn)收日期： 年 月 日 臺(tái) 站 評(píng) 議 意 見 臺(tái) 站 長 意 見 地區(qū)或市氣 象業(yè) 務(wù) 部 門 意見 省 氣 象 局 驗(yàn) 收 意 見 中 國 氣 象 局 審 批 意 見