【正文】 有思路、有激情、有歷練、有貢獻的干部，不斷擴大選人視野，勇于跳 出條條框框選干部、用人才。一直到生命燃盡的那一刻，也沒消去他忠誠的本色。 什么是信仰？信仰是人對人生觀、價值觀和世界觀等的選擇和持有。 李林森的先進事跡感染著我們，更警示教育著各級領(lǐng)導干部。有人說，決定人一生的有有三種境界，高度、寬度和長度。 三是無私奉獻，不顧自己身體的安危。作為一名基層干部，在深入學習李林森同 志先進事跡后，更應(yīng)該以此為契機、以此為榜樣、以此為動力，努力將各項工作順利開展。他一生生活簡樸，為人低調(diào)，把人民的利益視為自己的利益，恪盡職守，公平公正地為群眾選拔干部，自己面臨昂貴的治病費用時，不向組織提一點要求，依然埋頭工作中。面對災(zāi)情，他第一時間趕赴現(xiàn)場組織救援；面對跑官要官者，他斷然拒之門外；面對親屬的工作生活困難，他卻總是悉心開導，從不以權(quán)謀私。 采煤二隊：張現(xiàn)中二〇一二年二月二十九日 學習李林森事跡心得體會 學習了李林森同志先進事跡后，我深深地體會到，李林森同志在他短短的 42 年人生中，對黨忠誠、為民忠心、干事盡心，鑄就了 公道正派、甘為人梯、忠于職守、清正廉潔 ，是新時期黨員干部帶頭講黨性、重品行、作表率的時代典范。組工干部由于工作性質(zhì)的關(guān)系，可能會成為別有用心的人的腐蝕與進攻的目標，能否自覺做到一身正氣、兩袖清風，至關(guān)重要。而李林森要求組工干部要創(chuàng)造優(yōu)秀、追求先進，每項工作都努力做得完美。學習李林森事跡心得體會（★） 第一篇：學習李林森事跡心得體會 學習李林森事跡心得體會 根據(jù)礦委要求，認真學習關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)鄭煤集團公司黨委組織人事部《關(guān)于深入開展向李林森同志學習活動的通知》文件要求，我組織對內(nèi)干部進行了學習，通過學習，感觸頗多，現(xiàn)將個人的學習心得記述如下。組織工作的政策性、程序性很強，長期從事組織工作很容易形成一種思維定勢，使人習慣于按部就班，喪失開拓創(chuàng)新的勇氣。作為一名組工干部要認識到，選用干部是組工干部的權(quán)力所在、責任所系，要像李林森那樣擺正權(quán)力與責任的關(guān)系，切實為人民掌好權(quán)、用好權(quán)。要把忠誠體現(xiàn)在干事創(chuàng)業(yè)的行動上，體現(xiàn)在為民造福的成效上，舍得付出，舍得奉獻，在奮斗中享受工作的樂趣，以出色的工作贏得群眾的尊重。 堅持原則、公道正派、知人善任、甘為人梯 是李林森始終堅持的職業(yè)操守。李林森始終堅守清正廉潔底線，用淡泊名利的態(tài)度，永葆共產(chǎn)黨人政治本色。 在深入學習李林森同志先進事跡中，有許多值得我們學習的地方。作為一名共產(chǎn)黨員，李林森對黨和人民的事業(yè)總是充滿激情與熱情，為了能在有限的生命里多做些工作，兩年來一直隱瞞病情，直到生命的最后一刻；作為一名組工干部，他在崗位上嚴于律己、忘我工作，嘔心瀝血、鞠躬盡瘁，幾十年如一日，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展作出了突出貢獻；作為一名人民公仆，他在工作中勇往直前、不懈追求，身為組織部長卻不神秘，不是高高在上，而是貼近群眾，心里充滿的是怎么去幫助老百姓解決他們最迫切需要解決的困難。 “習慣優(yōu)秀，追求卓越”是他對干部工作的要求；“把工作當命，追求完美”是他對黨和人民事業(yè)所呈現(xiàn)的態(tài)度；“黨員干部的標桿”、“鐵打的漢子”是他留在萬千干部群眾心中的光輝形象。然而，他卻被病魔早早的奪取了寶貴的生命。這就是李林森在人民群眾心中的高度，這就是李林森用僅僅 42 歲的人生長度樹立起來的人生高度，這也是他用共產(chǎn)黨員應(yīng)有的信仰樹立起來的人生高度。 李林森始終堅守共產(chǎn)黨干部應(yīng)有的信仰，懷著一顆對黨忠誠、對人民忠誠的赤子之心，永葆先進。 明志：“就是要鮮明重基層、重邊遠的用人導向！”這位重基層、重邊遠的組織部長在任期間，萬源市先后有 18 名優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記被提拔重用， 11 名長期堅守邊遠高寒山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨委書記被交流回市級部門。李林森敗給了病魔，但是戰(zhàn)勝了自己，在生命盡頭，以無悔而硬朗的方式，走得如泰山一般。選什么樣的人、用什么樣的人，關(guān)系到一個地方的干部風氣，關(guān)系到一個地方的長遠發(fā)展。在有的人眼中，組織部長有權(quán)，更不會差錢。作為黨員干部，要把忠誠作為工作生活的第一要義，始終保持堅定的理想信念和良好的心理素質(zhì)，甘為人梯，樂為基石，善為伯樂，無私奉獻，做到鐘情于黨的事業(yè)、忠實于黨的事業(yè)。作為一名組織部長，我們就要學習李林森同志始終不渝地忠誠于黨的事業(yè)的精神，時刻以黨員標準嚴格要求自己，從平凡小事做起，從點點滴滴做起，在平凡的崗位上扎實工作，為經(jīng)濟社會的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。作為一名組織部長，就要以李林森 為榜樣 講黨性、重品行、作表率 ，結(jié)合正在開展的 百名組織部長進千鄉(xiāng) 活動，走出辦公室，多到基層，帶著感情深入群眾，接觸群眾，了解群眾真正需求，想方設(shè)法幫助解決實際問題，以實實在在的行動辦好事、辦實事。他一生為 民，無怨無悔；他一腔熱血，對黨忠誠；他公正廉明、無私奉獻；他孜孜不倦，情系于民；他生命不息，奮斗不止。品德決定人的成敗，作為黨和人民的忠誠衛(wèi)士，李林森同志不僅擁有高素質(zhì)的品德言行，他經(jīng)常深入基層、深入實際去了解工作中存在的問題和不足，積極尋求解決辦法，將工作做好、做實，忠誠敬業(yè)、勇于擔當、又好又快地完成各項工作目標，為領(lǐng)導分憂，為群眾解難。妻子三叔的兒子中專畢業(yè)，也想“投奔”他。李林森選擇了忠誠于黨，忠誠于人民的事業(yè)的高度，并為此而無私的奉獻著。 采煤二隊：王丙申二〇一二年二月二十九日 學習李林森事跡心得體會 李林森，留給群眾的是真切的不舍，是感激的淚水，是沉重的緬懷。 他堅持“四重”標準：重品行、重實干、重基層、重公認，并注重在完成重大任務(wù)、應(yīng)對重大事件、推進重點工作中考察識別干部。他始終以黨和人民的事業(yè)為重，以飽滿的精神狀態(tài)和高昂的工作熱情，兢兢業(yè)業(yè)，忘我工作，即使身患肝癌，仍然堅守在工作崗位，彌留之際仍不忘黨代會的工作。向李林森同志學習，就是要學習他對事業(yè)的堅定信念，做組織放心的組織部長；學習他公正廉明的職業(yè)操守，做干部信任的組織部長；學習他銳意創(chuàng)新的時代風貌，做與時俱進的組織部長。目前，在江安各級、各階層正奮力揚鞭，啟航十二五征程，“建設(shè)濱江宜居城市，打造和諧魅力之港”的關(guān)鍵時期，每位黨員 、干部做身先士卒模范更是大為必要。 二、表率作用是從行為中表現(xiàn)出來的 怎樣才能發(fā)揮好表率、帶頭作用呢？四面山鎮(zhèn)廣大黨員干部在創(chuàng)先爭優(yōu)的具體實踐中，以自身的實際行動，回答了這個問題，達到“其身正不令而行”的目的。一是以領(lǐng)導帶頭抓學習示范。一是領(lǐng)導垂范。目前，全鎮(zhèn)各級黨員、干部 120 余人進村入戶，竭盡全力協(xié)調(diào)人畜用水，沒出現(xiàn)任何用水爭端。 2021 年 8月，天