工作總結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政工作總結(jié)(更新版)
【正文】 各種兩 培訓，尤其是參加民政部組織的業(yè)務(wù)知識培訓，使我們基層民政工作者在理論上和具體業(yè)務(wù)上都受益非淺，從而能夠更好地開展民政工作，更有效地服務(wù)民政對象。并對 173 戶 357 人已保戶進行了更換檔案，規(guī)范化管理。為推動殯改工作的順利開展，我們成立了以主管副鎮(zhèn)長為組長的殯改領(lǐng)導小組，出臺了《關(guān)于殯葬改革的暫行規(guī)定》，加大工作力度和宣傳力度，嚴格執(zhí)法對偷埋者，起尸火化，杜絕以罰代管的現(xiàn)象，從而確保了殯改的順利進行。認真研究分析前五屆村委會換屆選舉工作中取得的經(jīng)驗教訓以及出現(xiàn)的普遍性問題，針對實際制定了切實可行的實施方案，按照摸清底數(shù)，分批實施，先易后難，重點突破的總體工作思路，全鎮(zhèn) 4xxxx 村分三批進行。為推動殯改 工作的順利開展，我們成立了以主管副鎮(zhèn)長為組長的殯改領(lǐng)導小組，出臺了《關(guān)于殯葬改革的暫行規(guī)定》，加大工作力度和宣傳力度，嚴格執(zhí)法對偷埋者，起尸火化，杜絕以罰代管的現(xiàn)象，從而確保了殯改的順利進行。認真研究分析前五屆村委會換屆選舉工作中取得的經(jīng)驗教訓以及出現(xiàn)的普遍性問題，針對實際制定了切實可行的實施方案，按照摸清底數(shù)，分批實施，先易后難，重點突破的總體工作思路，全鎮(zhèn) 45 個村分三批進 行。為推動殯改工作的順利開展，我們成立了以主管副鎮(zhèn)長為組長的殯改領(lǐng)導小組，出臺了《關(guān)于殯葬改革的暫行規(guī)定》 ，加大工作力度和宣傳力度，嚴格執(zhí)法對偷埋者，起尸火化，杜絕以罰代管的現(xiàn)象，從而確保了殯好范文版權(quán)所有改的順利進行。認真研究分析前五屆村委會換屆選舉工作中取得的經(jīng)驗教訓以及出現(xiàn)的普遍性問題，針對實際制定了切實可行的實施方案，按照摸清底數(shù)，分批實施，先易后難，重點突破的總體工作思路，全鎮(zhèn) 45 個村分三批進行。其次是制定方案，分步推進。 二、殯改工作我鎮(zhèn)有 萬人的大鄉(xiāng)鎮(zhèn)，今年上半年死亡人數(shù) 181人，死亡率 ‰ ,火化人數(shù) 158 人，火化率 86，在殯改工作中，我們認真貫徹落實黨和國家有關(guān)殯改管理的法律法規(guī)，大力推行和組織引導喪（葬）領(lǐng)域的移風易俗，讓群眾破除封建迷信和愚昧落后的陳規(guī)陋習，樹立文明、節(jié)儉、科學、健康的社會主義新風尚。其次是制定方案，分步推進。 二、殯改工作我鎮(zhèn)有 萬人的大鄉(xiāng)鎮(zhèn)，今年上半年死亡人數(shù) 181人，死亡率 ‰ ,火化人數(shù) 158 人，火化率 86，在殯改工作中，我們認真貫徹落實黨和國家有關(guān)殯改管理的法律法規(guī)，大力推行和組織引導喪（葬）領(lǐng)域的移風易俗，讓群眾好范文版權(quán)所有破除封建迷信和愚昧落后的陳規(guī)陋習，樹立文明、節(jié)儉、科學、健康的社會主義新風尚。其次是制定方案，分步推進。 二、殯改工作我鎮(zhèn)有 人的大鄉(xiāng)鎮(zhèn)，今年上半年死亡人數(shù)18xxxx，死亡率 ‰ ,火化人數(shù) 15xxxx，火化率 8xxxx，在殯改工作中，我們認真貫徹落實黨和國家有關(guān)殯改管理的法律法規(guī)，大力推行和組織引導喪（葬）領(lǐng)域的移風易俗，讓群眾破除封建迷信和愚昧落后的陳規(guī)陋習，樹立 文明、節(jié)儉、科學、健康的社會主義新風尚。 三、發(fā)揮職能努力實現(xiàn)民政工作重點工作有突破，常規(guī)工作有創(chuàng)新，整體工作有提高 農(nóng)村低保，為了嚴格低保資金的管理，采取財政預算，納入專項科目，專項管理，專項專用實行社會化發(fā)放的辦法，嚴格杜絕依靠關(guān)系網(wǎng)和隱瞞收入等手段騙取低保金現(xiàn)象的發(fā)生。 五、自身建設(shè)不斷加強 一是充分以第二批先進性教育活動為契機，民政站現(xiàn)有 2 人都是共產(chǎn)黨員，站上充分利用這次教育活動加強理論知識學習，增強黨性認識和提高服務(wù)人民群眾水平，通過這次教育活動使站屬人員的大局意識、服務(wù)意識、公仆意識和廉潔自律明顯增強，工作作風明顯轉(zhuǎn)變。 ⒉基層政權(quán)建設(shè) 一是第六次村委換屆選舉。三是深入開展同延安精神建設(shè)延安和向周國知同志先進事跡教育活動，增強職工爭做“為民模范”的意識，激發(fā)起職工做好本職工作的榮譽感和
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