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失職檢討書模板集錦范文大全(更新版)

2025-06-06 19:49上一頁面

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【正文】 響個人成長進(jìn)步,重則影響單位全面建設(shè)。作為連隊(duì)管理的第一責(zé)任人,我不僅愧對各級首長對我的信任和關(guān)懷,更對把兒子的成長進(jìn)步希望放心交到部隊(duì)的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚。正是這種心態(tài),使我對本來可以預(yù)見并及時發(fā)現(xiàn)的苗頭隱患喪失了基本的敏感性。同志因部隊(duì)管理嚴(yán)格,心 理覺得壓抑。 一是安全發(fā)展理念樹得不牢。 第三段;親愛的領(lǐng)導(dǎo),我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導(dǎo)致別人和我一樣,對單位的規(guī)章制度完 全于不顧,自由散漫,漫不經(jīng)心。 三是要更加積極地發(fā)揮好自己作為班長作用,為全市社會保障事業(yè)的整體發(fā)展多出主意,多想辦法,做好配角,當(dāng)好參謀。今后要進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度,進(jìn)一步探索學(xué)習(xí)方法,加強(qiáng)鉆研。 作為社保局“一把手”,更要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),因此,從現(xiàn)在起,我正式向組織提出我個人今后工作三大奮斗目標(biāo):一是帶好隊(duì)伍;二是管好財務(wù);三是抓好業(yè)務(wù)。 在拍賣資產(chǎn)業(yè)務(wù)過程中,經(jīng)國資委領(lǐng)導(dǎo)集體商定,實(shí)行委托拍賣。去年 xx 月受領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,被組織提拔重用,現(xiàn)擔(dān)任市社保局j在工作之中,我只是簡單的觀看了一下比賽的流程,并沒有仔細(xì)看過,所以會對比賽的時間不熟悉,導(dǎo)致記錯了比賽開始的時間,從而導(dǎo)致了如此嚴(yán)重的后果。因此,通過這件事,在深感痛心 的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。人來說,這種失職是絕對不應(yīng)該的,而我,身為體育部部長,更是在自己分內(nèi)的工作中,犯下了如此重大的錯誤,對此,我報以十萬分的抱歉。 不被主觀意識誤導(dǎo),一切按照集體利益、集體榮譽(yù)來辦事,堅決不搞小動作。 沒有與團(tuán)支書完全商量好,想法沒有達(dá)成一致就付之行動,使得行動不夠緊密。 因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的失誤,更為重要的是我感到對不起經(jīng)理對我的信任,愧對經(jīng)理的關(guān) 心。 通過這件事,我吸取教訓(xùn)重新反思了自己讀書學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度,感悟到: 一個人一生最重要的是做事做人的能力。雖然能力和結(jié)果不能100%,但我的狀態(tài)和思想要投入 100%。在這一點(diǎn)我要學(xué)會放手,對自己放手也是對員工放手,我放手做好自己的督導(dǎo)工作,讓員工放手去改進(jìn)自己的錯誤。 因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。 對于這次的工作失誤,是由于我的疏忽大意,未及時 發(fā)現(xiàn)參考人員的作弊行為而產(chǎn)生的,歸根究底,是由于我的以下幾點(diǎn)原因造成的: ,沒有監(jiān)督到位。記得年剛履行監(jiān)考工作職責(zé)的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能履行相關(guān)規(guī)定,從而努力完成各項(xiàng)工作。但電纜線已安裝好了, 0df機(jī)架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費(fèi),造成公司的損 失。要進(jìn)一步樹立正確的權(quán)力觀,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,處處以身作則,管好自己,帶好隊(duì)伍。 經(jīng)常埋頭于日常的事務(wù)性工作,對全局和宏觀的工作考慮比較少,全局觀念、大局意識、創(chuàng)新精神還需要進(jìn)一步樹立和加強(qiáng)。我局現(xiàn)有職工 xx 人,一正兩副,上任后,我便提出要建設(shè)“政治素質(zhì)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”領(lǐng)導(dǎo)班子和和諧機(jī)關(guān)的目標(biāo),并身體力行,以身示范。 實(shí)際工作過程中,因公司不具備真正的獨(dú)立法 人資格,具體事項(xiàng)不是我做主。 履職 x 個月 過去了,因涉及過去在國資委擔(dān)任中層干部,同時兼任國資委直屬投資公司的董事長、總經(jīng)理期間,公司拍賣資產(chǎn)業(yè)務(wù)交由拍賣公司,導(dǎo)致拍賣價款劃轉(zhuǎn)結(jié)算不及時,有人向市紀(jì)委和市組織部匿名舉報我涉嫌與拍賣機(jī)構(gòu)權(quán)錢交易,經(jīng)過審計部門審計,并無個人違紀(jì)行為,但通過這件事,我主動向組織上作出如下思想?yún)R報,想以此為鑒,舉一反三,以清醒自己,促進(jìn)工作。自己身學(xué)生干部,應(yīng)該嚴(yán)以律已,對自己嚴(yán)格要求 !然而自己卻不能好好的約束自己,由于自己的失職,給院里帶來了極壞的影響。 此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各項(xiàng)活動中,大家都像我一樣粗心大意,對自己分內(nèi)的事不細(xì)心,玩忽職守,那工作效率如何才能提高,學(xué)生會的工作怎樣還能正常進(jìn)行,因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這半年的工作成長經(jīng)歷進(jìn) 行了詳細(xì)回憶和分析。我們的態(tài)度是誠懇的,我們的心靈是真誠的,我們的愿望是美好的,就是我們大家能夠一同把班級建設(shè)好。 在后推優(yōu)時沒有按照票數(shù)多少來優(yōu)先推薦優(yōu)秀的同學(xué),主觀意識犯錯。 因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。 檢討人: xxx20xx年 xx月 xx 日 失職檢討書篇 4 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 鑒于 7 月 23 日提報的資料有誤,由于個人地疏忽,把金額寫錯,原本是跟宏華進(jìn)的進(jìn)賬金額 10600 元錯寫成了 10000 元。退后想一下,如果他把他對我們酒店的這種印象寫到網(wǎng)上,要是別人讀到會是怎樣的反響,當(dāng)見聞?wù)f給身邊的朋友聽,那對我們酒店的聲譽(yù)是多大的影響, 那將對酒店的生意造成多大的損失?我真的不敢想象,也深為我工作失職給酒店帶來的不利而難過。 檢討人: 時間: 失職檢討書篇 3 本人因平時工作踏實(shí)認(rèn)真,在崗時間長積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn),所以近 3 個月來部門領(lǐng)導(dǎo)讓我代理著領(lǐng)班的工作。可是我由于責(zé)任心不強(qiáng),沒有仔細(xì)監(jiān)督考場的每一個人員,導(dǎo)致出現(xiàn)了作弊行為。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更 為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項(xiàng)過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。失職檢討書模板集錦范文大全 第一篇:失職檢討書模板集錦 失職檢討書模板集錦七篇 在不小心犯錯后,為了表明自己悔改的決心,就需要寫一份自我檢討書好好進(jìn)行自我檢討,請注意檢討書里面要交代清楚行為。 出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn) 實(shí)。但近期來,由于考務(wù)工作逐漸走上了軌道,而且自己對監(jiān)考工作的各個流程也比較熟悉了,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。作為監(jiān)考人員,我本應(yīng)該勤勤懇懇的工作, 做到一絲不茍,盡到一個監(jiān)考人員應(yīng)盡的職責(zé)。在此,我向領(lǐng)導(dǎo)保證:以后絕不再出現(xiàn)類似的錯誤。 對于客人的投訴我沒怨言,因?yàn)槭俏义e在先而導(dǎo)致的結(jié)果,相反地我要感謝他的提醒,也讓我警覺起來,讓我更盡心的工作。還有一點(diǎn)保證,決不能寫有生以來的第三份檢討書了。做人要專注,做事也要專注。 同時,要誠心的謝謝經(jīng)理,如果不是經(jīng)理及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。 對唱票沒有進(jìn)行應(yīng)有的監(jiān)督,導(dǎo)致選票結(jié)果存在疑問與疏漏,是最大的失誤。 不僅是我,班委對自己的失職都已經(jīng)有了充分的認(rèn)識,希望大家大家能夠諒解。 通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的 感謝。 通過這件事情,我感到自己責(zé)任心不強(qiáng),但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散的必然結(jié)果。長一職。按以下程序?qū)嵤阂皇峭ㄟ^評估初步確定該資產(chǎn)市場價值的參考價;二是與拍賣機(jī)構(gòu)簽定委托拍賣協(xié)議書(一律約定委托方不給拍賣機(jī)構(gòu)傭金);三是拍賣機(jī)構(gòu)發(fā)布拍賣公告;四是國資委主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢組領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員集體研究拍賣保留價;五是派人攜帶保留價密封函參加拍賣現(xiàn)場會并負(fù)責(zé)監(jiān)督;六是相關(guān)工作人員負(fù)責(zé)將資產(chǎn)評估報告、拍賣公告、保留價函、拍賣成交確認(rèn)書等資料整理歸檔;七是相關(guān)工作人員負(fù)責(zé)跟蹤資產(chǎn)過戶、資金收支等后續(xù)工作。 一是帶好隊(duì)伍,在當(dāng)前社會保險制度面臨改革、任務(wù)重、壓力大的情況下,一定要從班子成員做起,充分發(fā)揮每一個人的才能和積極性,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外塑形象,樹立“從我做起,向我看齊,對我監(jiān)督”思想。 自己的工作經(jīng)驗(yàn)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、對外協(xié)調(diào)能力和管理能力還需要在今后工作中,進(jìn)一步提高。 四是要廉政從業(yè),時刻緊抓廉潔自律不放松。 在此次的電信機(jī)房管理工作中,因?yàn)槲覀€人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人 0df機(jī)架安裝工作。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這幾年的監(jiān)考工作經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。 此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在考務(wù)工作中,大家都像我一樣粗心大意,對自己分內(nèi)的事不細(xì)心,那工作效率如何才能提高,考務(wù)工作怎樣還能正常進(jìn)行,因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭。害自己:沒有更多的時間來做好自己的本職督導(dǎo)工作,害員工:因?yàn)樗麄儾恢约耗睦镒龅貌蛔愣貌坏礁倪M(jìn)。所以,我也感謝這份賓客意見書,感謝客人給我的提示,也給了我一種警醒 在以后的工作中,我要努力做足百分之百。 ,要應(yīng)應(yīng)仔細(xì)核對金額后再寫的。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,那只是“記問之學(xué)”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當(dāng)然就沒有幫助,甚至還有害處。我認(rèn)為自己的失職主要有以下幾點(diǎn): 沒有令人滿意的工作態(tài)度,事先沒有做好準(zhǔn)備工作,想法過于簡單,在實(shí)際操作中造成了諸多不便。 對活動過程進(jìn)行必要的監(jiān)督,確保每次選舉的公正性,給大家一個滿意的結(jié)果。 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo): 對于這次我的失職,我感到十分的羞愧,作為一個在學(xué)生會當(dāng)了近兩年學(xué)生干部的 39?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。 疏忽大意,粗心。 失職檢討書篇 7 尊敬的市委、政府領(lǐng)導(dǎo): 我 xx 年上班, xx 年入黨,先后在銀行、財政、國資等部門工作。 xx 年 x月,服從組織安排,下派到 xx 辦事處掛職 x 年,科室日常事務(wù)由科室同志具體負(fù)責(zé),大的事情有分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)。全市養(yǎng)老保險覆蓋 xx 多萬人,年基金收入 xx 多個億,面更廣了,事更多了,權(quán)利更大了,責(zé)任也更大了。但是自己在政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上做得還不夠。 二是在工作中要努力增強(qiáng)主動性、前瞻性 、創(chuàng)造性和嚴(yán)格管理的意識,克服管理工作上的畏難情緒,以人為本抓管理。自我放縱,丟棄原則所以在此,我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對此事進(jìn)行了深刻反省,做檢查如下: 一、違紀(jì)情況說明 二、問題的原因 (一 )自己思想認(rèn)識不到位。 對官兵的現(xiàn)實(shí)思想和行為表現(xiàn)底數(shù)不清,有問題發(fā)現(xiàn)不了,抓教育切不中要害、抓不住關(guān)鍵。作為連隊(duì)管理者,自己只顧管眼前,思維狹隘,認(rèn)為人員出去后都有單位負(fù)責(zé)管理,自己提提要求,按時聯(lián)系就不會發(fā)生問題。在給單位榮譽(yù)抹黑的同時,也使該同志的成長 進(jìn)步受到了極大影響,為他原本困難的家庭加重了負(fù)擔(dān)。作為管理者,他人安全我有責(zé)并不是一句口號,若平時縱容遷就,不聞不問,對被管理者來說不僅不是關(guān)心,反而是禍害。否則,危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益。 感謝營黨委對我的批評教育和幫帶,使我充分認(rèn)識到了自己管理失職的嚴(yán)重后果,也進(jìn)一步認(rèn)清了自己擔(dān)負(fù)責(zé)任的重大。同事之 間本應(yīng)該互相學(xué)習(xí),互相促進(jìn),而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個壞頭,不利于院系的院風(fēng)建設(shè)。 ( 3)管理工作過于制度化。因?yàn)樯砸环潘删涂梢詫?dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴(yán)重的損失管理人員失職。 通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細(xì)的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點(diǎn)馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點(diǎn)的話,我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展 針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。 其三,我的危機(jī)意識嚴(yán)重欠缺。還有因?yàn)楣ぷ鲬B(tài)度懶散給公司造成的損失。錯誤已經(jīng)鑄就,除了自責(zé)懺悔,更重要的應(yīng)是思考如何改正錯誤。分析事情過程,自身情況,對公司和自己有更進(jìn)一步的認(rèn)識,了解發(fā)生錯誤的原因和不良后果以及改正辦法。 第四,開展自我批評和狠抓落實(shí)。 以上就是我對這次事件的檢討和認(rèn)識以及整改措施,請領(lǐng)導(dǎo)們批評指正,并懇求領(lǐng)導(dǎo)給我一個改正錯誤的機(jī)會。發(fā)揚(yáng)打不死的蟑螂精神,越挫越勇。我這樣的工作錯誤給當(dāng)事人造成了必須損失,給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹 黑,造成的不良影響。在此針對我的錯誤做出反省與檢討,以最大程度的挖掘錯誤根源,細(xì)究我個人錯誤責(zé)任,爭取能夠有效改正錯誤,重新恢復(fù)良好工作作風(fēng)。 這次錯誤以后,我深感懊悔與愧疚。怎樣寫檢討書才能做到語言準(zhǔn)確呢?以下是為大家整理的失職檢討書 5 篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。我對此表示深深的痛心和自責(zé),此時此刻我的心情非常的不好,因此這項(xiàng)錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。 今天
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