【正文】 。早查房：上班后重點查夜班護理質(zhì)量；晨會后參加床頭交接班查房；醫(yī)囑下達后查房： 重點查醫(yī)囑執(zhí)行和護理措施落實情況；下午上班后查房：查看連續(xù)工 作及完成情況同時深入病房征求病人意見及時整改護理工作；晚查房： 下午下班前查看病危、手術(shù)、輸血等病人的交接記錄情況。 三、抓好質(zhì)量管理。防止護理不良事件發(fā)生。當然，我身上還存在一些不足有待改進。這不僅讓醫(yī)生能有愉快的心情工作，更為防止醫(yī)療糾紛打下堅實的基礎(chǔ)?？剖以O置井然有序，病房干凈、溫馨，制度健全，科室人員主動性、積極性高漲，紀律性強，形成了全科上下團結(jié)、誠信、求精、務實、高效的工作氛圍，在這樣的環(huán)境下，作為一名骨科護士，我從無懈怠，踏踏實實兢兢業(yè)業(yè)認 認真真做好自己的每一項工作，先重后輕，先急后緩。團結(jié)協(xié)作方面：嚴以律己，寬以待人，不埋怨，不指責，當意見有沖突時，先想想自己的過失，有則改之，無則加勉，工作中分工不分家，積極協(xié)調(diào)配合醫(yī)生，努力營造良好的醫(yī)護患關(guān)系，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)護理服務做出努力。《骨科護士年終工作總結(jié)》篇三： 2021 骨科護士年終工作總結(jié) 2021骨科護士年終工作總結(jié) 骨科護士年終工作總結(jié) 結(jié)合今年的工作重點醫(yī)院安全年，創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護理示范病區(qū)，實現(xiàn)護理隊伍專業(yè)化，管理科學化、行為規(guī)范化、操作標準化、服務人性化、理念人文化、環(huán)境溫馨化、病人滿意化的目標，在院領(lǐng)導，科室領(lǐng)導的帶領(lǐng)下作為護理人員的我們統(tǒng)一思想，提高認識，強化基礎(chǔ)護理，改善護理服務，努力提高患者滿意度，在創(chuàng)建活動中真抓實干，實現(xiàn)我科成為優(yōu)質(zhì)護理服務示范病區(qū)。我的雙手我的微笑我的善待讓這個世界溫暖！雖然他們不能記住我的名字，雖然他們不知道我的付出，雖然他們不了解我的辛苦，但贈人玫瑰手有余香！我們是那樣的天使！所以在許許多多的深夜白晝，我雖然游走在病人、疼痛、鮮血、呻吟、傷病中，但我快樂！通過近一年的工 作學習，除熟悉了科室的業(yè)務知識、專業(yè)知識外，我還很注意護士職業(yè)形象，在平時工作中注意文明禮貌服務，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范。遵守醫(yī)院規(guī)章制度，牢記三基（基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能）三嚴（嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法）。比如，在學習上，有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到 挫折時，不能冷靜處理。在日常工作中，更耐心地去與病人交 流與溝通，更好地提高護理質(zhì)量，讓病人信任我們工作。（ 2）充分調(diào)動護士積極性，提倡科室管理人人參與，鼓勵護士從提高科室護理質(zhì)量為前題，推進優(yōu)質(zhì)護理服務，以“三好一滿意”為目標，為科室獻計獻策，最終達到醫(yī)院創(chuàng)建三級醫(yī)院的目標 根據(jù)自身實際，積極采取多種措施，不斷加強內(nèi)涵建設，扎實穩(wěn)步 推進優(yōu)質(zhì)護理服務： （ 1）臨床護理服務充分體現(xiàn)?？铺厣?，增強人文關(guān)懷意識，倡導人性化服務，繼續(xù)推廣各專科特色溫情服務。②監(jiān)督各項護理安全制度的落實：如對病房藥柜內(nèi)藥物存放、使用、限額、定期核查進行督查，注 射藥、內(nèi)服藥、外用藥嚴格分開放置，醫(yī)囑轉(zhuǎn)抄和執(zhí)行時有嚴格核對程序且有簽字，控制靜脈輸注滴速等。這些時段工作人員少。 合理的護理工作流程是日常工作順利實施的基礎(chǔ)，我們在基礎(chǔ)護理、?？谱o理、健康宣教方 面要有合理的工作流程，指導護士進行日常工作。早查房：上班后重 點查夜班護理質(zhì)量；晨會后參加床頭交接班查房；醫(yī)囑下達后查房： 重點查醫(yī)囑執(zhí)行和護理措施落實情況；下午上班后查房：查看連續(xù)工 作及完成情況同時深入病房征求病人意見及時整改護理工作；晚查房：下午下班前查看病危、手術(shù)、輸血等病人的交接記錄情況。 三、抓好質(zhì)量管理。防止護理不良事件發(fā)生。“現(xiàn)將我科護理工作總結(jié)如下： 一、認真落實各項規(guī)章制度 重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度 落實了護理十五項核心制度、各種應急預案、工作質(zhì)量標準等等例如查對制度：（ 1）要求每天醫(yī)囑雙人核對，每天查對一次，每周護士長參加 總核對 1～ 2 次，并有記錄；（ 2）護理操作時要實行床邊雙人核對及 使用二種以上對患者識別的方法（ 3）手術(shù)患者與手術(shù)室護士做好交 接患者等。 實行分級培訓，對各不同年資的護士執(zhí)行不同的培訓計劃。 護士長現(xiàn)場管理，“三查房”取得顯著效果。 四、整理好護理流程和告知。 重點時段、重點環(huán)節(jié)、重點人員、特殊病人的管理重點時段是指交接班時間、午班、夜班、休息日、節(jié)假日。 加強制度建設，保障患者安全：①根據(jù)患者安全目標，進一步完善各項患者安全制度與規(guī)范，如患者身份識別制度、特殊藥品管理制度、藥物使用后不良反應的觀察制度和程序等，提高護理人員對患者身份識別的準確性和提高用藥安全性，保障患者護理安全。優(yōu)質(zhì)服務不僅僅停留在“門好進，臉好看，話好聽”這種表面的層次是遠遠不夠的，要強調(diào)相互之間良好的護患溝通，要關(guān)注 服務對象的感受，要通過具體的行為舉止把你的歡迎之意、尊敬之意、熱情之意傳遞給病人，才能讓病人真正感受到我們的醫(yī)護服務，品味出我們的優(yōu)質(zhì)所在，深化改革護理工作模式，根據(jù)分級護理的原則和要求，明確臨床護理內(nèi)涵及工作規(guī)范，切實落實落實基礎(chǔ)護理，建立健全護理常規(guī)、操作規(guī)程，對患者提供全面、全程的護理。遵守醫(yī)院 規(guī)章制度，牢記三基（基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能）三嚴（嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法）。 我身上還存在一些不足有待改進。我認真學習科室文件書寫規(guī)范，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄。我是生命的守候者，許許多多的人因為我的努力、我的辛勤、我的認真、我的熱情、我的奉獻，過著幸?？鞓返娜兆?。人總是在不斷成熟與長大，如果說昨天的自己還有那么些浮躁那么些飄搖，那今天的自己則更加成熟更加穩(wěn)健，對護理工作也有了嶄新的詮釋，更加明白自己的職責和重擔，也能更好更用心地 為每一個病人服務。在學習過程中，注意理論聯(lián)系實際的方法，不斷提高自身的認識能力和思想政治素，一直堅信人應該堅守自己的信念和操守，在這個物欲橫流的社會，保持內(nèi)心的純凈，言者易，行者難，有所為，有所不為。通過這一年的工作學習，感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合，就必須在平時的工作中，一方面嚴格要求自己，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務，體會要領(lǐng)。積極協(xié)調(diào)配合醫(yī)生，努力營造良好的醫(yī)護關(guān)系，順利救治病人。能始終堅持愛崗敬業(yè)，貫徹以病人為中心，以質(zhì)量 為核心的服務理念，提高了自身素質(zhì)及應急能力?！艾F(xiàn)將我科護理工作總結(jié)如下： 一、認真落實各項規(guī)章制度 重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度 落實了護理十五項核心制度、各種應急預案、工作質(zhì)量標準等等例如查 對制度：（ 1）要求每天醫(yī)囑雙人核對，每天查對一次，每周護士長參加 總核對 1～ 2 次，并有記錄；（ 2） 護理操作時要實行床邊雙人核對及 使用二種以上對患者識別的方法（ 3）手術(shù)患者與手術(shù)室護士做好交 接患者等。 實行分級培訓，對各不同年資的護士執(zhí)行不同的培訓計劃。 護士長現(xiàn)場管理，“三查房”取得顯 著效果。 四、整理好護理流程和告知。 重點時段、重點環(huán)節(jié)、重點人員、特殊病人的管理 重點時段是指交接班時間、午班、夜班、休息日、節(jié)假日。 加強制度建設，保障患者安全：①根據(jù)患者安全目標，進一步完 善各項患者安全制度與規(guī)范，如患者身份識別制度、特殊藥品管理制度、藥物使用后不良反應的觀察制度和程序等，提高護理人員對患者身份識別的準確性和提高用藥安全性，保障患者護理安全。優(yōu)質(zhì)服務不僅僅停留在“門好進，臉好看，話好聽”這種表面 的層次是遠遠不夠的，要強調(diào)相互之間良好的護患溝通，要關(guān)注服務對象的感受，要通過具體的行為舉止把你的歡迎之意、尊敬之意、熱情之意傳遞給病人，才能讓病人真正感受到我們的醫(yī)護服務，品味出我們的優(yōu)質(zhì)所在，深化改革護理工作模式，根據(jù)分級護理的原則和要求，明確臨床護理內(nèi)涵及工作規(guī)范，切實落實落實基礎(chǔ)護理，建立健全護理常規(guī)、操作規(guī)程，對患者提供全面、全程的護理。六個月的使用期即將結(jié)束，但我對自己的要求會更加嚴格，特自我鑒定如下： 在思想上，有很強的上進心，勇于批評與自我批評，樹立了正確的人生觀和價值觀。積極與患者溝通，及時了解他們的心理動態(tài)，以便讓患者接受更好的治療，并做好健康宣教。“現(xiàn)將我科護理工作總結(jié)如下： 一、認真落實各項規(guī)章制度 重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度 落實了護理十五項核心制度、各種應急預案、工作質(zhì)量標準等等例如查對制度：（ 1）要求每天醫(yī)囑雙人核對，每天查對一次，每周護士長參加 總核對 1～ 2 次，并有記錄；（ 2）護理操作時要實行床邊雙人核對及 使用二種以上對患者識別的方法（ 3）手術(shù)患者與手術(shù)室護士做好交 接患者等。 實行分級培訓，對各不同年資的護士執(zhí)行不同的培訓計劃。 護士長現(xiàn)場管理，“三查房”取得顯著效果。 四、整理好護理流程和告知。 重點時段、重點環(huán)節(jié)、重點人員、特殊病人的管理重點時段是指交接班時間、午班、夜班、休息日、節(jié)假日。 加強制度建設，保障患者安全：①根據(jù)患者安全目標，進一步完善各項患者安全制度與規(guī)范，如患者身份識別制度、特殊藥品管理制度、藥物使用后不良反應的觀察制度和程序等，提高護理人員對患者身份識別的準確性和提高用藥安全性，保障患者護理安全。優(yōu)質(zhì)服務不僅僅停留在“門好進，臉好看，話好聽”這種表面的層次是遠遠不夠的，要強調(diào)相互之間良好的護患溝通，要關(guān)注服務對象的感受，要通過具體的行為舉止把你的歡迎之意、尊敬之意、熱情之意傳遞給病人，才能讓病人真正感受到我們的醫(yī)護服務，品味出我們的優(yōu)質(zhì)所在，深化改革護理工作模式，根據(jù)分級護理的原則和 要求，明確臨床護理內(nèi)涵及工作規(guī)范，切實落實落實基礎(chǔ)護理，建立健全護理常規(guī)、操作規(guī)程，對患者提供全面、全程的護理。遵守醫(yī)院 規(guī)章制度，牢記三基（基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能）三嚴（嚴肅的態(tài)度、嚴格的要求、嚴密的方法）。 我身上還存在一些不足有待改進。我認真學習科室文件書寫規(guī)范，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄。我是生命的守候者，許許多多的人因 為我的努力、我的辛勤、我的認真、我的熱情、我的奉獻，過著幸?？鞓返娜兆?。人總是在不斷成熟與長大，如果說昨天的自己還有那么些浮躁那么些飄搖，那今天的自己則更加成熟更加穩(wěn)健，對護理工作也有了嶄新的詮釋，更加明白自己的職責和重擔，也能更好更用心地為每一個病人服務。在學習過程中，注意理論聯(lián)系實際的方法，不斷提高自身的認識能力和思想政治素，一直堅信人應該堅守 自己的信念和操守，在這個物欲橫流的社會，保持內(nèi)心的純凈，言者易，行者難，有所為，有所不為。通過這一年的工作學習，感覺要想將以前學到 的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合，就必須在平時的工作中，一方面嚴格要求自己，另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務，體會要領(lǐng)。積極協(xié)調(diào)配合醫(yī)生，努力營造良好的醫(yī)護關(guān)系，順利救治病人。能始終堅持愛崗敬業(yè)，貫徹以病人為中心，以質(zhì)量為核心的服務理念，提高了自身素質(zhì)及應急能力?！艾F(xiàn)將我 科護理工作總結(jié)如下： 一、認真落實各項規(guī)章制度 重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度 落實了護理十五項核心制度、各種應急預案、工作質(zhì)量標準等等例如查 對制度：（ 1）要求每天醫(yī)囑雙人核對，每天查對一次，每周護士長參加 總核對 1～ 2 次，并有記錄；（ 2）護理操作時要實行床邊雙人核對及 使用二種以上對患者識別的方法（ 3）手術(shù)患者與手術(shù)室護士做好交 接患者等。 實行分級培訓，對各不同年資的護士執(zhí)行不同的培訓計劃。 護士長現(xiàn)場管理，“三查房”取得顯著效果。 四、整理好護理流程和告知。 重點時段、重點環(huán)節(jié)、重點人員、特殊病人的 管理 重點時段是指交接班時間、午班、夜班、休息日、節(jié)假日。 加強制度建設，保障患者安全：①根據(jù)患者安全目標，進一步完 善各項患者安全制度與規(guī)范，如患者身份識別制度、特殊藥品管理制度、藥物使用后不良反應的觀察制度和程序等，提高護理人員對患者身份識別的準確性和提高用藥安全性，保障患者護理安全。優(yōu)質(zhì)服務不僅僅停留在“門好進，臉好看，話好聽”這種表面的層次是遠遠不夠的，要強調(diào)相互之間良好的護患溝通，要關(guān)注服務對象的感受，要通過具體的行為舉止把你的歡迎之意、尊敬之意、熱情之意傳遞給病人，才能讓病人真正感受到我們的醫(yī)護服務，品味出我們的優(yōu)質(zhì)所在，深化改 革護理工作模式，根據(jù)分級護理的原則和要求，明確臨床護理內(nèi)涵及工作規(guī)范，切實落實落實基礎(chǔ)護理，建立健全護理常規(guī)、操作規(guī)程，對患者提供全面、全程的護理。六個月的使用期即將結(jié)束，但我對自己的要求會更加嚴格，特自我鑒定如下： 在思想上，有很強的上進心，勇于批評與自我批評，樹立了正確的人生