【正文】 一步了解民警想什么、盼什么、怨什么、需什么的原則，進行了交心、談心，從 多方面找干警談心 46 人次 。二是以學習實踐科學發(fā)展觀活動及“大走訪”活動為契機，組織全局民警為白沙鄉(xiāng)捐款 34100 元幫扶困難群眾和修建公路，同時組織民警為木引瞿少海家捐款 。 (4)抓教育培訓。在春節(jié)前夕向全局民警、離退休民警、消防官兵 500 余人送去了局黨委的《慰問信》 。為構(gòu)建和諧警營，提升民警工作的主觀能動性、調(diào)動民警的工作積極性，我以推進和諧警營建設為主線，落實從優(yōu)待警措施，切實在政治上關心民警，精神上鼓勵民警，工作上愛護民警，生活上體恤民警，最大限度地增加內(nèi)部的和諧因素，努力營造心齊氣順風正勁足的良好氛圍。 (1)抓政治建警。增加工作透明度，堅持民主集中制，在言行上與局黨委班子保持一致，堅決擁護和支持局長、政委的工作，不出雜音，虛心聽取群眾意見，關心民警的疾苦，讓群眾作為自己正衣冠、正言行的鏡子，并做到：既敢于管理，又善于管理 。六是自己開展批評與自我批評不夠，有時開展工作心存疑慮、患得患失。同時，自覺用黨的紀律嚴格要求自己，用中紀委關于領導干部廉潔自律《廉政準則》的八條規(guī)定作為我的行為規(guī)范，在工作中，未接受可能影響工作的禮物和宴請，沒有以權謀私，對照有關文件規(guī)定，本人沒有其他違規(guī)違紀 行為。八是抓好黨建工作。四是掛靠政工監(jiān)督室兼任辦公室工作的有“科學實踐發(fā)展觀”、“大走訪”等一系列活動均抓出了成效，省、州公安機關轉(zhuǎn)發(fā)了我局的經(jīng)驗作法，得到州、縣、局領導對工作的肯定。對 14 名民警家中有婚喪嫁娶的進行了慰問 。 (二 )加強政治理論學習，狠抓政工各項業(yè)務工作 為適應新時期的公安工作。二是加強信息化培訓，向科技要警力、戰(zhàn)斗力，組織民警提高網(wǎng)上辦公能力，組織民警開展了信息化考試 。強化監(jiān)督管理，增強民警的自律意識和自覺性。組織民警參加了全州公安機關第三屆文藝匯演暨首屆警營文化周活動，積極籌備 2021 年春節(jié)聯(lián)歡晚會和警營文化建設，形成健康向上氛圍，樹立民警自信，增強集體榮譽感。二是認真攻讀和學習《干部任用條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》、全國、全省、全州公安工作與思想政治工作中組織、人事等與政工密切相關的有關業(yè)務書籍，使自己在業(yè)務上有很大提高，避免在業(yè)務決策時出現(xiàn)失誤 。 總結(jié)半年來的工作，雖然取得了一定成績，但也還存在許多不足，主要是組織專題 調(diào)研還不很深入，提出的高質(zhì)量的意見和建議不多；政治協(xié)商不夠經(jīng)常，有的協(xié)商內(nèi)容還不夠落實；民主監(jiān)督的領域偏窄，力度不大。各項工作有條不紊的開展，較好地發(fā)揮了政協(xié)組織協(xié)調(diào)關系、匯集力量、建言獻策、服務大局的重要作用。充分利用省政協(xié)召開常委會的機會，精心準備發(fā)言材料，積極建言獻策，在更高層次和更大范圍宣傳我市建設生態(tài)經(jīng)濟功能區(qū)的發(fā)展思路，提出了有針對性的建議，爭取了更多的關注和支持。 （五）建立“雙述”長效機制。 （三）認真組織前期調(diào)研。 （五）述職述廉的參與度不夠高。而作為工商部門服務對象的廣大消費者和群眾代表甚少 ，只占總代表數(shù)的 10%，一定程度上影響著評價的全面、客觀和公正性。 此項活動，在充分尊重監(jiān)管服務對象的知情權、參與權和監(jiān)督權基礎上，較好地實現(xiàn)了工商行政執(zhí)法人員全面接受社會監(jiān)督，實施“陽光工商”的目的，進一步深化了政務公開制度，增進了社會對工商的了解，優(yōu)化了執(zhí)法環(huán)境，提升了部門形象，贏得了監(jiān)管服務對象的贊譽，并得到了縣委縣政府及縣紀委的充分肯定。在具體組織中，做到了縣局分管領導重點指導，局紀檢監(jiān)察室全程組織，工商所長具體實施，工商所干部全員參加。重大事項、重要工作，堅持集體研究決定，分管工作各負其責，維護班子的團結(jié)，調(diào)動班子成員的工作積極性，努力營造團結(jié)、民主、和諧的工作氛圍，切實保障班子成員和政協(xié)委員發(fā)表不同意見的民主權利，充分體現(xiàn)人民政協(xié)在組織上的廣泛代表性和政治上的巨大包容性。同時，積極配合全國政協(xié)、省政協(xié)完成了西部水資源情況、旅游文化建設情況、特色優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品規(guī)模生產(chǎn)情況，開發(fā)區(qū)建設情況、人民調(diào)解工作等六項調(diào)研視察工作任務。年初，根據(jù)市政協(xié)二屆五次會議精神，通過深入思考，在廣泛征求意見、與有關部門溝通銜接、充分協(xié)商的基礎上，確定了市政協(xié)常委會2021 年的工作要點，并對生態(tài)經(jīng)濟功能區(qū)和學前教育兩項重點調(diào)研視察課題進行細化分解，落實了責任領導和承辦委室， 為各項工作的順利開展提供了保證。要加強與當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府的匯報聯(lián)系，可以有選擇地把述 職述廉會議安排到工商所所轄地重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府會議室召開，更加拉近與當?shù)攸h委政府的距離，貼近監(jiān)管服務對象和當?shù)厝罕姡郧筮M一步融洽關系，提高述職述廉效果。 （二）適當調(diào)整代表結(jié)構(gòu)。由于對述職述廉的動態(tài)宣傳不夠，群眾對基層工商部門開展述職述廉活動的知曉率不高。 （二）述職述廉 的客體不盡合理。三是應用群眾測評結(jié)果，把整改舉措面向群眾。但在實踐中也暴露出不足及需完善之處，就此提出如下思考。一是建立群眾監(jiān)督渠道，把監(jiān)督權交給群眾。 二、存在問題 述職述廉活動在實踐中也暴露出不足及需完善之處。 （三）述職述廉的質(zhì)量有待提高。應該說在基層工商所開展述職述廉活動，增強了工商所長的使命感、責任感和緊迫感，監(jiān)管服務對象的評價結(jié)果對工商所長既是激勵，也是鞭策。提高述職述廉報告質(zhì)量?；鶎庸ど谈刹渴雎毷隽顒拥男问叫路f、內(nèi)容具體、反響良好，是促進基層工商機關黨風廉政建設和政風行風建設的有效途徑，不能開展一次見好就收，而要作為制度形式 固定下來，延續(xù)下去。同時，堅持和完善與民主黨派、人民團體和政協(xié)委員聯(lián)系制度，協(xié)調(diào)各黨派、團體、各社會階層和其他社會界別之間的關系，切實反映社情民意，營造團結(jié)民主、生動活潑、融洽和諧的政治環(huán)境。 三、嚴以律己，全面貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制 加大黨風廉政教育力度。本人在思想作風、領導作風、工作作風方面也還存在理論學習抓得不夠經(jīng)常、對政協(xié)理論的研究還不深刻、對如何發(fā)揮民主監(jiān)督職能研究不夠等問題，在下半年和今后工作中需進一步加強理論學習，增強履職能力建設，努力提升服務大局、服務發(fā)展的工作水平。二是搭建社會評議平臺，把評議權交給群眾。目前開展的述職述廉均以基層工商所為主體。 （四）述職述廉的方式缺乏多樣。 三、對策思考 （一）逐步擴大“雙述”主體。述職述廉前要采取召開座談會、個別走訪等形式，深入企業(yè)、深入群眾，加強調(diào)查研究，了解掌握情況，征集監(jiān)管服務對象對本單位和本人在履行職責、服務發(fā)展、廉潔自律等方面的意見和建議，同時征求當?shù)攸h委、政府及行風監(jiān)督員的意見和建議，在此基礎上進行分析提煉，撰寫述職述廉報告，使述 職述廉報告更客觀、全面，切合實際，富有針對性。 2021 年上半年述職述廉報告今年上半年，本 人緊緊圍繞市政協(xié)工作大局，認真履行政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政三大職能，盡職盡責做好本職工作。提案辦理嚴格按照“主席重點督辦、提案委綜合督辦、專委會對口督辦、聯(lián)合政府辦理”等的工作機制，召開了政協(xié)提案交辦會，對市政協(xié)二屆五次會議上確定的 170 件提案進行了交辦。通過學習教育，進一步增強了執(zhí)行和遵守黨的政治、組織、經(jīng)濟、群眾紀律的自覺性。實現(xiàn)了全局政治思想工作有起色、有進步 ,基本完成了政工方面的各項工作任務目標，使學習實踐科學發(fā)展觀活動得到縣委的表彰獎勵，并得到省、州、縣領導的充分肯定，個人被縣委通報表揚。自己在一年的學習中撰寫讀書筆記 2 萬余字、心得體會 2 篇、履職報告 1 篇。還開展了民警生日慰問活動，在每名民警生日時送上生日蛋糕和生日禮物以及局黨委的慰問信 。三是認真貫徹落實“五條禁令”、“五個嚴禁”、“十條警規(guī)”，多次開展隊伍建設的督導檢查 。一是推行了消防、交警、治安的便民利民措施，改善服務態(tài)度、提高服務水平，增強民警工作能力，建立親民公安隊 伍。要求同志們做到的自己首先做到。對 234 名民警符合條件的晉級、晉銜，按規(guī)定進行了上報辦理 。其 中高考期間組織全局警車義務接送考生新聞在貴州電視臺新聞聯(lián)播中得到播出。 (三 )加強勤政廉政建設，搞好自身修養(yǎng) 一年來，自己作為一名局領導班子成員，很注重廉潔自律，認真履行職責。 一是學習不夠，深入基層不多，調(diào)查研究還少，導致關心民警不夠，解決具體問題和實際困難少 。在具體工作中，要努力做到以下幾點： 端正學風，解放思想，實事求是，更新觀念。在局黨委新 班子的領導下，進一步抓好、抓實自己職責的工作，注意調(diào)動干警的積極性，關心基層、服務基層，多為基層辦好事、辦實事。二是認真攻讀和學習《干部任用條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀律處分條例》、全國、全省、全州公安工作與思想政治工作中組織、人事等與政工密切相關的有關業(yè)務書籍，使自己在業(yè)務上有很大提高，避免在業(yè)務決策時出現(xiàn)失誤 。組織民警參加了全州公安機關第三屆文藝匯演暨首屆警營文化周活動，積極籌備 2021 年春節(jié)聯(lián)歡晚會和警營文化建設，形成健康向上氛圍，樹立民警自信，增強集體榮譽感。強化監(jiān)督管理，增強民警的自律意識和自覺性。二是加強信息化培訓，向科技要警力、戰(zhàn)斗力，組織民警提高網(wǎng)上辦公能力，組織民警開展了信息化考試 。 (二 )加強政治理論學習，狠抓政工各項業(yè)務工作 為適應新時期的公安工作。對 14 名民警家中有婚喪嫁娶的進行了慰問 。四是掛靠政工監(jiān)督室兼任辦公室工作的有“科學實踐發(fā)展觀”、“大走訪”等一系列活動均抓出了成效，省、州公安機關轉(zhuǎn)發(fā)了我局的經(jīng)驗作法，得到州、縣、局領導對工作的肯定。八是抓好黨建工作。同時，自覺用黨的紀律嚴格要求自己，用中紀委關于領導干部廉潔自律《廉政準則》的八條規(guī)定作為我的行為規(guī)范，在工作中，未接受可能影響工作的禮物和宴請，沒有以權謀私，對照有關文件規(guī)定，本人沒有其他違規(guī)違紀行為。六是自己開展批評與自我批評不夠，有時開展工作心存疑慮、患得患失。增加工作透明度，堅持民主集中制，在言行上與局黨委班子保持一致，堅決擁護和支持局長、政委的工作，不出雜音，虛心聽取群眾意見，關心民警的疾苦，讓群眾作為自己正衣冠、正言行的鏡子，并做到：既敢于管理，又善于管理 。 (1)抓政治建警。為構(gòu)建和諧警營，提升民警工作的主觀能動性、調(diào)動民警的工作積極性，我以推進和諧警營建設為主線，落實從優(yōu)待警措施，切實在政治上關心民警，精神上鼓勵民警，工作上愛護民警，生活上體恤民警，最大限度地增加內(nèi)部的和諧因素，努力營造心齊氣順風正勁足的良 好氛圍。在春節(jié)前夕向全局民警、離退休民警、消防官兵 500 余人送去了局黨委的《慰問信》 。 (4)抓教育培訓。二是以學習實踐科學發(fā)展觀活動及“大走訪”活動為契機，組織全局民警為白沙鄉(xiāng)捐款 34100 元幫扶困難群眾和修建公路，同時組織民警為木引瞿少海家捐款 。三是扎實抓好隊伍政治思想工作，本著交心、談心的思想進一步了解民警想什么 、盼什么、怨什么、需什么的原則，進行了交心、談心，從多方面找干警談心 46 人次 。對 6名科所隊長因工作需要辦理了任免手續(xù) 。六是抓老干部的工作，我把離退休老干部工作與政工的其他工作同安排、同部署、同落實，經(jīng)?？赐繂栯x退休老同志，積極為老干部們排憂解難。能自覺遵守黨的紀律，從不搞特殊化，要求別人不準做的事，自己首先不做，在人事調(diào)整、案件辦理等重大問題上，堅持按原則辦事，從不摻雜任何私情、從不謀取私利，時時處處以身作則，率先垂范，以實際行動帶動影響班子成員和下屬，自覺抵制請客送禮、揮霍浪費、索賄受賄等各種歪風，始終堅持廉政勤政，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的 “五不許”。三是了解民警的政治思想工作不夠，研究不多，關心不多，認識不足，主動與科所隊長和民警的交心談心少 。 強化隊伍教育管理。