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20xx年對照黨章黨規(guī)“十八個(gè)是否”檢視檢查個(gè)人剖析材料與對照黨章黨規(guī)“18個(gè)是否”檢視分析材料范文兩篇(更新版)

2025-04-05 12:19上一頁面

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【正文】 記使命”主題教育,著力打造一支作風(fēng)硬、能力強(qiáng)、敢擔(dān)當(dāng)?shù)墓?jiān)“鐵軍”。牢記縣委“統(tǒng)攬全局,協(xié)調(diào)各方”的使命,堅(jiān)持從全局和長遠(yuǎn)考慮問題,把主要精力放在抓方向、議大事、做決策、管全局上,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制,不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方法,創(chuàng)新決策方式,充分發(fā)揮縣人大、縣政府、縣政協(xié)班子作用,統(tǒng)籌安排好紀(jì)檢、政法、宣傳、組織、統(tǒng)戰(zhàn)、武裝、群團(tuán)等各方面工作,切實(shí)調(diào)動(dòng)各方面工作積極性,凝聚起追趕超越的強(qiáng)大合力。 ??四是律己標(biāo)準(zhǔn)有所下降。 ??、貪圖享樂、追求低級趣味,違反社會(huì)公德、家庭美德等問題方面:經(jīng)對照檢視,本人生活作風(fēng)良好,始終秉承積極向上的生活態(tài)度,始終保持積極健康的業(yè)余愛好,生活習(xí)慣良好有序,無不良嗜好。 ??,搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、司法活動(dòng)、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動(dòng)等問題方面:一是主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識不強(qiáng)。比如,對群眾反映的少數(shù)窗口單位、個(gè)別干部職工不作為、慢作為、亂作為等問題,整治得還不徹底。 ??二是對全局的考慮不周到。經(jīng)深入查找,發(fā)現(xiàn)的問題主要有: ??一是在維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)方面,有時(shí)更多關(guān)心自己分管工作,從整體和全局高度思考問題不夠。 ??,堅(jiān)決反對“四風(fēng)”方面:能夠時(shí)時(shí)處處嚴(yán)以律己,堅(jiān)持以上率下,堅(jiān)決抵制形式主義、官僚主義等各種不良風(fēng)氣。沒有耐心地讀經(jīng)典理論著作,對理論學(xué)習(xí)淺嘗輒止,研究不深入、不全面,沒有形成指導(dǎo)實(shí)踐的理論思維,學(xué)習(xí)效果不佳。平時(shí)習(xí)慣于在辦公室處理公務(wù),辦公文、忙接待、接電話、聽匯報(bào),到工作一線和深入基層與人大代表、人民群眾,直接溝通交流的不多,很難更多的了解工作實(shí)情,不容易聽到他們的心聲,難以真正地把握他們的服務(wù)需求,導(dǎo)致某些服務(wù)工作難以及時(shí)地跟上。二是執(zhí)行民主集中制不嚴(yán)。三是“抓轉(zhuǎn)促”力度不夠。但因?yàn)楹阈囊懔Σ粔?,深鉆細(xì)研、解剖麻雀勁頭時(shí)冷時(shí)熱,憑經(jīng)驗(yàn)抓工作,導(dǎo)致素質(zhì)能力與新時(shí)代新形勢不相適應(yīng)。但嚴(yán)格按照黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)和要求來衡量,感到還有三個(gè)方面問題比較突出:一是學(xué)習(xí)不夠刻苦。但仍存在以下不足:一是貫徹執(zhí)行不夠堅(jiān)決有力。本人能夠認(rèn)真貫徹中省市的各項(xiàng)決策部署,不打折扣,不搞變通,基本做到落實(shí)到位。任XX以來,能與同志們團(tuán)結(jié)共事,兢兢業(yè)業(yè),保持了較好的精神狀態(tài),較好地完成了上級組織交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。坦白講,自己對提高自身能力素質(zhì)是有危機(jī)感的,也下不不少功夫,日常工作也注意從書本、從他人和其他黨員干部、工作實(shí)踐中汲取營養(yǎng),增長才干。尤其是對于一些同志工作方法粗暴簡單,自己也沒有及時(shí)提醒糾正,更沒有及時(shí)找其談心談話。例如,在自我管理上出現(xiàn)松懈,對自己要求不嚴(yán),工作勁頭不足,有安于現(xiàn)狀的思想,存在使命感、緊迫感不強(qiáng)的問題。主要表面在,深入一線、深入調(diào)研不夠。隨著崗位的變化、時(shí)間的推移,工作千頭萬緒,學(xué)習(xí)的時(shí)間越來越少,尤其政治理論學(xué)習(xí)存在有急用才學(xué)、逼著才學(xué)、安排了才學(xué)的問題,學(xué)習(xí)自覺性和主動(dòng)性不夠,有以干代學(xué)的現(xiàn)象。有些理論理解的不夠透徹,只看到事物的表象,把握不到事物的本質(zhì),發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力有待提高。 ??,發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主,保障黨員權(quán)利,注意聽取不同意見,自覺服從組織分工安排,不獨(dú)斷專行或各自為政方面:本人認(rèn)真執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的工作制度。對一些軟性工作有時(shí)存在應(yīng)付以求過關(guān)的想法,影響了工作效果。對一些群眾關(guān)心關(guān)注的重大事項(xiàng)、難點(diǎn)熱點(diǎn)問題,沒有做到及時(shí)回應(yīng)和處理,對各級干部、群眾的意見建議研究采納還不夠及時(shí)全面。 ??,為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”,弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題方面:結(jié)合當(dāng)前正在開展的掃黑除惡專項(xiàng)斗爭,我全面認(rèn)真梳理了親友關(guān)系,沒有發(fā)現(xiàn)有親友參與涉及黑惡勢力現(xiàn)象,自身沒有為黑惡勢力充當(dāng)保護(hù)傘,不存在損害群眾利益等問題。聯(lián)系基層不緊密,深入基層一線了解實(shí)際不夠,主動(dòng)熟悉了解的意識不強(qiáng),對基層實(shí)際困難掌握不多,有時(shí)影響了工作針對性。自己在機(jī)關(guān)呆得時(shí)間長了、下基層機(jī)會(huì)少了,與干部接觸多了、同群眾接觸少了,自覺不自覺地在感情上與群眾的距離有所疏遠(yuǎn),設(shè)身處地為群眾著想的不夠,對老百姓的疾苦、需求了解得越來越不具體,尤其是對一些貧困群眾利益訴求問題、脫貧攻堅(jiān)深層次問題,了解得不深入、解決得不到位,這充分說明自己宗旨意識還不夠牢固。 ??二是統(tǒng)攬全局,科學(xué)決策。樹立崇高道德追求,認(rèn)真踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,保持健康的工作方式和生活情趣。對照黨章黨規(guī)找差距個(gè)人對照檢查根據(jù)會(huì)議安排,下面我圍繞“對照黨章黨規(guī)找差距”這一主題,作一簡要發(fā)言。同時(shí)放松了對主觀世界的改造,在黨的最高理想和最終目標(biāo)理解上丌夠透徹。堅(jiān)持把補(bǔ)精神之“鈣”、鑄思想之“魂”放在首位。 對照黨章黨規(guī)“18個(gè)是否”檢視分析材料 ??按照公司黨委和公司黨委的部署要求,我在認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于開展“**”重要論述、選編、綱要,以及黨章、《準(zhǔn)則》、《條例》的基礎(chǔ)上,結(jié)合前期交流研討的收獲和調(diào)研檢視的問題,按照“六個(gè)對照”對照“18個(gè)是否”,堅(jiān)持把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,進(jìn)行自我檢視,共查擺出下列問題。 ??對照初心使命。 ??在是否認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù),踐行入黨誓言,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面,能夠?qū)⒙男悬h員八項(xiàng)義務(wù)作為行為準(zhǔn)則,自覺踐行入黨誓詞,在工作中努力體現(xiàn)忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)墓伯a(chǎn)黨員品質(zhì),積極發(fā)揮好先鋒模范作用。??存在的差距主要為:在一些不利于黨的事業(yè)的錯(cuò)誤言論和行為面前,徹底斗爭的精神不是很足。 ??1在是否保持清正廉潔的政治本色,堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”,堅(jiān)決同消極腐敗作斗爭方面,能夠自覺抵制和防止各種不良影響和誘惑,守住紀(jì)律和法律的底線,努力做到廉潔從政、清白做人、踏實(shí)干事。 ??1在是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味,違反社會(huì)公德、家庭美德等問題方面,能夠保持勤儉節(jié)約傳統(tǒng),堅(jiān)持艱苦奮斗作風(fēng),堅(jiān)持修品德,講道德,守公德,揚(yáng)美德。密切聯(lián)系群眾的自覺性不強(qiáng),沒有完全把群眾的利益作為自己全部工作的出發(fā)點(diǎn),作為想問題、辦事情的落腳點(diǎn)。聚精會(huì)神讀原著、學(xué)原文、悟原理,在學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的過程中,筑牢信仰之基,補(bǔ)足精神之鈣,把穩(wěn)思想之舵。切實(shí)履行 “一崗雙責(zé)”,認(rèn)真抓好分管領(lǐng)域的黨建工作,形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的黨建工作格局,通過項(xiàng)目式管理將剛性制度落地,使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作更加扎
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