鄉(xiāng)黨委書(shū)記抓基層黨建述職報(bào)告范文(更新版)
【正文】 工作中，我作為“第一責(zé)任人”，年初即組織制定了年度黨建工作計(jì)劃，層層簽訂黨建工作責(zé)任書(shū)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、黨員的管理。繼續(xù)開(kāi)展“五抓五促”和各項(xiàng)創(chuàng)新活動(dòng)，引導(dǎo)各級(jí)黨組織和廣大黨員干部爭(zhēng)做先鋒。嚴(yán)格黨員隊(duì)伍管理，結(jié)合黨員“冬訓(xùn)”活動(dòng)，年內(nèi)對(duì)村“兩委”班子成員、全鄉(xiāng)黨員至少輪訓(xùn)1遍，提高整體素質(zhì)?！ ∪⑾乱徊焦ぷ魉悸泛椭饕胧 ?，強(qiáng)化主體責(zé)任意識(shí)。四是對(duì)基層黨組織黨建工作指導(dǎo)和重視均衡程度還不夠，各村還存在發(fā)展不夠平衡、基層基礎(chǔ)薄弱的現(xiàn)象。在全鄉(xiāng)開(kāi)展“雙包雙帶比落實(shí)”、“六夸兩評(píng)樹(shù)新風(fēng)”、“先鋒引領(lǐng)促發(fā)展”、“管理提素質(zhì)”、“品牌創(chuàng)建增活力”等黨性實(shí)踐活動(dòng)，使廣大黨員干部在推動(dòng)工作落實(shí)、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、服務(wù)群眾的實(shí)踐中，增強(qiáng)黨性，增長(zhǎng)才干。對(duì)黨建工作超前謀劃，準(zhǔn)確定位，定準(zhǔn)黨建工作思路。鄉(xiāng)黨委書(shū)記抓基層黨建述職報(bào)告范文 【篇一】 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 一年來(lái)，在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，本人切實(shí)履行抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)，團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人，認(rèn)真推進(jìn)基層黨建工作，取得了一定成效?！ 。?zhǔn)黨建工作的中心點(diǎn)。 ，凸現(xiàn)基層黨建的閃光點(diǎn)。三是存在深入村組、深入群眾不夠的問(wèn)題，到村工作往往以解決問(wèn)題為主，接觸黨員干部多，深入普通群眾家中走訪交流少。在隊(duì)伍建設(shè)上，部分黨務(wù)干部還是“新手”，不熟悉黨建工作，缺乏黨建工作經(jīng)驗(yàn)，自己作為第一責(zé)任人，在培訓(xùn)、指導(dǎo)上下的工夫還不夠。充分發(fā)揮鄉(xiāng)黨代表工作室作用，定期接訪群眾，做群眾的貼心人?！ 。苿?dòng)黨建科學(xué)發(fā)展?！ ∈雎毴耍簒xx xx年xx月xx日 【篇二】 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 按照會(huì)議要求，現(xiàn)將本人一年來(lái)抓基層黨建工作情況報(bào)告如下: 一、履職工作特色和亮點(diǎn) ，切實(shí)履行好基層黨建“第一責(zé)任人”職責(zé)。嚴(yán)格落實(shí)了村組干部報(bào)酬、離任補(bǔ)助及養(yǎng)老保險(xiǎn)等政策，管好用好各支部5萬(wàn)元的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。三是嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口關(guān)”，做到從嚴(yán)把關(guān)，全年新發(fā)展黨員3名。比如，不注重對(duì)村班子年輕后備干部的培養(yǎng)，村班子隊(duì)伍老齡化問(wèn)題嚴(yán)重，全鄉(xiāng)5個(gè)農(nóng)村支部，只培養(yǎng)了2名年輕后備干部，造成村班子隊(duì)伍力量日益薄弱?！ ‘a(chǎn)生問(wèn)題的原因主要在于：一是自己對(duì)加強(qiáng)基層黨建工作的責(zé)任心不強(qiáng)，思想上重視不夠，主動(dòng)抓黨建的意識(shí)不強(qiáng)?！ ?。 。 述職人：xxx xx年xx月xx日
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