以人為本nbsp服務(wù)至上nbsp不斷提升辦公室下作水平(更新版)
【正文】 學(xué)習(xí)提素質(zhì)。為適應(yīng)工作需要，近年來我們先后制定出臺(tái)了協(xié)公室工作規(guī)范》《辦公室考勤管理制度》《信息歸口管理辦法》等一系列制度，使辦公室工作流程規(guī)范、考核辦法規(guī)范、工作紀(jì)律規(guī)范，實(shí)現(xiàn)了隊(duì)伍的規(guī)范管理、服務(wù)的與時(shí)俱進(jìn)。我們以為，要開展好這項(xiàng)活動(dòng)，提升辦公室工作水平，關(guān)鍵在人，在于打造一支高素質(zhì)的辦公室人員隊(duì)伍。nbsp。沒有規(guī)矩，不成方圓。改進(jìn)作風(fēng)從我做起，出臺(tái)方案推行“三零”服務(wù)，每天開展工作備忘登記，工作日清日結(jié)，嚴(yán)格執(zhí)行工作首問責(zé)任制，深入開展“亮身份、明去向、受監(jiān)督”主題活動(dòng)，提高了工作執(zhí)行力和工作效率。辦公室的同志只有始終把學(xué)習(xí)抓在手里，把學(xué)習(xí)當(dāng)作責(zé)任、當(dāng)作習(xí)慣、當(dāng)作人生常態(tài)，才能不斷地開闊視野、解放思想，掌握工作方法和規(guī)律，有效破解難題，打開工作局面。堅(jiān)持向群眾學(xué)習(xí)?！ ∪?、精細(xì)服務(wù)樹形象。富硒產(chǎn)業(yè)開發(fā)等相關(guān)調(diào)研文章，推介了
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