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20xx年財務(wù)出納個人工作總結(jié)(更新版)

2025-04-05 05:48上一頁面

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【正文】 水平,會議之后我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理,確定目標,達成目標,加強考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,真正做到獎罰分明?! ∫陨蠋c是我部門職員存在的最主要的問題,財務(wù)部門作為公司的一個主要職能監(jiān)督部門,當好家、理好財,更好地服務(wù)企業(yè)是我財務(wù)部門應(yīng)盡的職責。通過會計人員持續(xù)教導培訓,學習了會計根基工作規(guī)范化要求,使自身的會計業(yè)務(wù)知識和水平得到了更新和提高,適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求,并為將來的工作做好準備。  三、遵紀守法、廉正自律,樹立起勞教工作國民警察和財務(wù)工作者的良好形象。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。一年以來,本人主要負責財務(wù)報賬工作,在實際工作中,本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理會計事務(wù)時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)督,嚴峻履行財務(wù)紀律,遵照財務(wù)報賬制度和會計根基工作規(guī)范化的要求進行財務(wù)報賬工作。在學習的歷程中能做好記載、積極討論、用心體會、寫出心得?! ?0XX年,本人積極響應(yīng)自治區(qū)勞教局、所部兩級提出的打造一支學習型勞教機關(guān)隊伍的召喚,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表首要思想、兩個條例、四個專題,特別是黨的xx屆三中、四中全會決議的內(nèi)容。  堅持原則、客觀公正、依法辦事。為了能按質(zhì)按量完成各項任務(wù),本人不計較個人得失,不講報酬,就義個仁攀利益,經(jīng)常加班加點進行工作。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),獲得了民警職工的好評。通過學習會計電算化知識和財務(wù)軟件的運用,掌握了電算化技能,提高了實際動手操作能力。  工作思路上沒有創(chuàng)新意識,比如目標管理思路上不清晰,績效管理上力度不夠,出現(xiàn)問題后處理力度不夠?! 《⑨槍Υ舜瓮粨魴z查與倉庫管理員的業(yè)務(wù)理論考試,合理調(diào)整組合人力資源,繼續(xù)加強培訓力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度。  我知道合理高效的財務(wù)分析思路與方法,是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,并將使我們的工作事半功倍,在企業(yè)成本分析上向沈科學習、向車間的老師傅學習、向書本學習,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營銷售,做好保本點與規(guī)模效益、銷售定價分析等等,量化分析具體的財務(wù)數(shù)據(jù),并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略,為企業(yè)決策和管理提供有力的財務(wù)信息支持?,F(xiàn)就部門工作總結(jié)如下:  一、過去的一年中,財務(wù)部認真的完成了總經(jīng)辦交辦的各項事宜,比如融資手續(xù)的辦理,公司證照的變更、年檢、辦理,與各大廠商的業(yè)務(wù)資料等及臨時交辦的各項事宜,但由于事務(wù)煩多,往往重視了這頭卻忽視了那頭,沒能全方位地進行管理,雖然事務(wù)能完成,但總體上未能及時給總經(jīng)辦帶來有用的可支配的各種信息,使得總經(jīng)辦的抉擇總是遲后于發(fā)生的現(xiàn)實問題?! ∥?、財務(wù)部主要現(xiàn)狀:  業(yè)務(wù)經(jīng)驗不足、業(yè)務(wù)不夠熟練,都是初涉或非專業(yè)人員,另外就是本身的事務(wù)煩多,這無疑是對加強全面財務(wù)管理工作的弊端,  對日常辦公應(yīng)用軟件各功能不掌握。xx年工作重點將放在加強貨幣資金、資產(chǎn)管理、財務(wù)分析上,使財務(wù)工作及時、準確、有效、有用地完成,工作計劃如下:  (1)、爭對過去一年存在的問題制定一系列措施、完善財務(wù)部管理制度,并在實際工作過程中有力地執(zhí)行。  (8)、繼續(xù)并充分與各部門、分公司財務(wù)部交流學習,使整個財務(wù)工作的開展更加緊密有序進行。2020年財務(wù)出納個人工作總結(jié)
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