防治工程技術(shù)人員勞動(dòng)合同(標(biāo)準(zhǔn)版)(更新版)
【正文】 __________月___________日 6。 第十四條乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 (五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范、損害消費(fèi)者合法權(quán)益的。 第八條乙方違反服務(wù)規(guī)范、勞動(dòng)紀(jì)律、質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度，出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故的，應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。 雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并即時(shí)脫離工作崗位。 第二條乙方擔(dān)任________________________崗位(工種)工作。 甲方由于經(jīng)營任務(wù)不足使乙方待崗的，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為_____元 甲方提供食宿條件或等同于提供食宿條件的，不得折算為乙方工資。乙方發(fā)生工傷的，工傷保險(xiǎn)待遇按照國家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 (四)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度，符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的。 第十三條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通
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