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長期勞動合同樣本(更新版)

2025-04-05 03:46上一頁面

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【正文】 甲 方:**單位或個人乙 方:**單位或個人 簽訂日期: **年**月**日 簽訂地點: **省**市**地 長期勞動合同樣本 甲方(用人單位):_________  性質(zhì):_________  地址:_________  法人代表(單位負(fù)責(zé)人):_________  乙方(勞動者):_________  性別:________年齡:_________  常住戶口地址:_________  甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞動部門批準(zhǔn),同意招用乙方到本企業(yè)工作,根據(jù)國家____省的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意訂立本合同。確需超過,須經(jīng)乙方及企業(yè)工會同意方能安排加班。如超過規(guī)定日期,從第____日起計算拖欠的天數(shù),甲方每天按拖欠工資額的1%支付給乙方賠償金。醫(yī)療期內(nèi)待遇與合同制工人同等對待,傷病假期間由甲方的酌情發(fā)給生活補助費。 ,有下列情形之一的,甲方可以解除合同: (1)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的。 (2)患職業(yè)病或因工負(fù)傷并經(jīng)縣、市勞動能力鑒定委員會鑒定的。農(nóng)村戶口的,除開除、自動離職、勞教、勞改的以外,年投保險在扣除5%的管理費后,一次性全部退還本人作為還鄉(xiāng)補助費,不再享受其它補助金
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