20xx年怎樣在工作習(更新版)
【正文】 ?牛斗，力在角，尾搐入兩股間。
反之，如果你只是為了工作而學習，你就會得過且過，不負責任，認為自己永遠是打工者，企業(yè)的命運與自己無關(guān)?；竟κ悄阕约旱?，是細節(jié)所積累下來的，能讓你迅速融入新環(huán)境的必要之力
怎樣在工作中學習篇二
假如你已經(jīng)認識到你的工作是你最直接的學習，而且已經(jīng)懷著一顆學習之心來面對工作，你就會發(fā)現(xiàn)，你在工作中遇到的所有人和事，都有值得你學習的地方。在這個練的過程中，是一件很苦的過程，是一系列簡單動作的重復重復再重復，由量變到質(zhì)變的過程，在這個過程中，一個人很難堅持下來，這時你需要一個同路人。
成長中重要的五個人 工作有一個總結(jié)，錢永遠不會是目標，但是它會是結(jié)果。
成長的葉茂中和李陽 告訴大家兩個名人是這么成長的： 一個是教英語的李陽，他讀大學時成績不好，英語不及格，然后他做什么去了?他跑到?jīng)]人的地方大聲喊英語去了。
—著重對行業(yè)全面性的把握 A：通過上網(wǎng)查詢和購買行業(yè)報刊，收集不少于三十萬字的行業(yè)、重點企業(yè)的有效資料，在電腦中進行資料分析、分類、匯總。
職業(yè)的基本功 何謂“學習”?學習學習，學而習，習而成習慣。資料共分享，我們負責傳遞知識。否則，你會用你最青春的兩三年來慢慢沉淀出這些你兩三個月就能掌握的東西。如果選題好，還真的有出版的可能性。其實做過這個事的人才會知道，當他把這本書寫出來時，能不能出版已經(jīng)不重要的，因為他知道他變化了。
在你的成長過程中，有五個人非常重要。最重要的是那個你看得到摸得著的人，你知道，不需要通過機遇，只需要通過努力就可以達到的榜樣。他之所以能成為老板，一定有許多你不具備的特質(zhì)。你的同事或者在工作技術(shù)上強于你，或者在職業(yè)技能上高于你，那么，你向他學習，學習他的技術(shù)技能，學習他的工作經(jīng)驗，對你在工作中都能提供極大的幫助。戴嵩是唐代著名畫家，擅畫牛及田家川原之景。
我們只要細心，就可以從客戶身上學到各方面的知識，打開自己的思路，獲得一些可以享用終身的教益?！辈还苁亲约旱氖虑檫€是別人的事情都可以學習。
再比如參加技術(shù)評審會，我們可以跟開發(fā)多學習更多技術(shù)方面的問題。
在一些互聯(lián)網(wǎng)公司，老板或者總裁特別南青，跟他們相處時可以觀察一下他們的談吐，看看他們的表達方式，他們的努力。 比如現(xiàn)在某個測試主管的崗位空出來了，可以積極的跟領(lǐng)導申請一下，不管能力是否達到，先把坑占了，即使不成功，起碼也把態(tài)度表達出來，這樣領(lǐng)導在后續(xù)的工作中一般也會有意的加強對你的培養(yǎng)。
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