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20xx年辦公室工作心得范文五篇(更新版)

2025-01-26 00:20上一頁面

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【正文】 色的好員工。工作中不斷地調整自己的心態(tài),以積極的心態(tài)做事,一個人如果在任何時候都能保持快樂、積極的心態(tài),那么這個人一定是生活中的強者,因為快樂積極的態(tài)度會讓人變得堅強有力起來。
  人生有許多多個驛站,每個驛站都標志著一個過程的結束,同時把標志著另一個過程的開始。
  二是從改造自己入手,適應企業(yè)生存環(huán)境。
  總之,這段時間通過努力學習和不斷摸索,收獲很大,我堅信工作只要盡心努力去做,就一定能夠做好。在社會、醫(yī)療保險方面,積極主動學習地方法規(guī),了解當?shù)卣邔?,?0xx年x月為我院在新城區(qū)醫(yī)療保險中心順利開戶并開始正常繳費。服從領導安排,不計得失、不挑輕重。首先是熟悉本職業(yè)務,勝任工作。在這短短時間里我基本完成了從一名學生向一名社會工作者的角色轉換。所以我的心有多大,舞臺就會有多大,心態(tài)決定一切。企業(yè)文化的洗禮,自身心靈的洗練,讓我沒有了離開家鄉(xiāng)的孤獨與寂寞感,拋棄了迷惘和彷徨,讓我更深刻的了解了XX。作為新員工,我會去主動了解、適應環(huán)境,同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司,在充分信任和合作的基礎上會建立良好的人際關系。比如我們要寫月度工作總結、年度政治工作報告,涉及到的內(nèi)容很多,各項工作又相互牽連,必須站在整體的高度,系統(tǒng)思考,才能分清哪些是重點,哪些是亮點,然后再有機結合起來,這樣寫出來的總結才能思路清晰,重點突出。通過幾位老師的講解,我對撰寫文章有了總體的認識,克服了自己心理上的怵、怕情緒,并學會了一些方法,對如何撰寫好的文章有了初步的認識,受到了很大的啟發(fā)和幫助。作為文秘,我們離領導最近,領導對撰寫稿件的每一次修改都是對我們的指導,幫助我們糾正了錯誤,提升了能力。如醍醐灌頂,打破了我從事文秘工作的許多束縛。
  作為一名”兩辦”成員,就是要不怕多做事,不怕久做事,做人要守信,做人要低調,在工作中敢想、敢創(chuàng),切實履行好本崗責任。常言道”我是一塊磚,哪里需要哪里搬!”,我們不僅要做一塊磚,還要做的結實、做的耐用。忐忑的是業(yè)務出身的我自知所學略少,不懂、不知、不會難免露怯。一是要舍得付出。一是當好”參謀助手”.要觀大事、謀大局,密切貼合段工作實際,緊密圍繞”深、實、細、準、效”開展調研,掌握一線職工思想動態(tài),了解職工需求,及時捕捉、抓實信息,當好領導的”外腦”和”耳目”,輔助領導做出正確決策。相信在以后辦公室工作中,我能做好為領導排憂,為員工解難,成為一名優(yōu)秀的基層管理人員。愛崗敬業(yè),任勞任怨。
  第二是明確努力方向。一個煙頭扔在地上,就會讓我們的整體形象大打折扣。要做好辦公室工作,沒有吃苦耐勞的作風,沒有無私奉獻的精神,是難以勝任的。更需要大膽的去嘗試詢問,那么今天小編就給大家?guī)韼灼P于辦公室工作心得的范文,給大家提供幫助!
  辦公室工作心得范文 篇一
  通過學習,我對辦公室工作有了一個全新的認識。學習生活中需要努力的方向,需要改正的缺點、彌補的不足。沒有奉獻精神,服務就沒有積極性、主動性和創(chuàng)造性。一個電話打不到位,就會讓一個會議拖后。應該說通過培訓,自己變得比以前更加熱愛自己的崗位。待人誠懇,不要欺上瞞下,互不信任。辦公室是流汗水、掉淚水、廢墨水、整天操心的部門,但也是創(chuàng)業(yè)興業(yè)的地方,是一個煉石成鋼的大熔爐,通過這次的培訓更讓我堅信,只要做到了吃苦耐勞、戒驕戒躁、不急功近利、不追求虛名,用心、用腦工作,就能真正干出一番成績來。
  二、做好本職工作,發(fā)揮崗位作用。
  三、強化自身修養(yǎng),錘煉自身品質。再次走進課堂,我的內(nèi)心既興奮,又忐忑,興奮的是初到團委還不足一月,就趕上一次重回”熔爐”歷練的機會?!眱赊k”工作是對精神、體能、素質的長期磨煉,可以說:”加班加點常有時,急事大情已常態(tài)”.作為一名團干部,時刻掌握青年動態(tài)、全面洞察各項工作、統(tǒng)籌安排人財物、能寫能做能發(fā)言已是基本要求,在長期高壓下,考驗的是人心,增長的是韌性。古者語”所謂天者,純粹樸素,質直皓白”,人越樸素,則越珍貴。
  二、堅持一切從實際出發(fā)的工作理念
  科長在課上說的”要為工作而寫作,絕不能為寫作而寫作”這句話,讓我感觸頗多,簡單一句話,體現(xiàn)了我黨堅持一切從實際出發(fā)的思想路線,更指明了文秘人員寫作的目的。
  四、要用發(fā)展的眼光看待遇到的困難
  文秘工作看似辦公室一坐,實則是個苦差事,通宵加班寫材料的情況時有發(fā)生,然而,培訓過程中不止一名老師提到了,文秘也是成長最快的一類人。提到撰寫文件、領導講話、信息和報道時,總是存在發(fā)怵的心理,感覺腦袋里空空如也,不知道寫什么、怎么寫。黨辦作為黨委工作的樞紐,任何一件事情都可能影響全局,因而在做每件事時,都要從整體上把握工作,系統(tǒng)思考,把問題想全想透,做到上情下傳,下情上報,縱橫溝通,確保各項工作有條不紊,高效有序。
  對于我來說,xx是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境,所接觸的人和事物一切都是新的。
  我?guī)е约旱膲粝肱c追求,來到了期盼已久的XX,從公司四天緊鑼密鼓的入職培訓中,讓我更清晰的認識了自己,使我更加堅定了自己的選擇,能成為XX的新進職員,深感榮幸!
  新進職員的培訓結束了,留給我的不僅僅是感動,不僅僅是經(jīng)驗,也不僅僅是培訓師對我殷殷的囑托,更重要的是一種奮發(fā)向上的力量和開拓進取的精神。
  是的,積極的人像太陽,照到哪里哪里亮,消極的人像月亮,初一十五不一樣。轉眼我已入設計院三個月。這幾個月來我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,盡職盡責,努力工作。
  在工作中,我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風,認真做好工作。在工作中,主動向同事前輩們請教學習,努力做到事事清晰明了,不糊糊涂涂辦事,為以后工作的進行鋪下了清晰的道路。 這些不足,我將在今后的工作中努力加以改進提高,爭取把自己的工作做得更好。既然需要配合,那么就必須溝通,只有不同部門之間、同時之間相互溝通、相互配合、團結一致,才能提高工作效率,進步更快。讓我們齊心協(xié)力,為XX公司更輝煌的明天而奮斗。從簡單處入手,做好工作細節(jié),細節(jié)決定成敗。各參賽方所展現(xiàn)的風采、團結共進的表現(xiàn)更是讓我熱血沸騰。當前,影響機關效能的突出問題主要表現(xiàn)為實際工作中的“拖、推、躲”、“文山會?!焙托姓袨椴灰?guī)范等。
  創(chuàng)新工作的前提的是善于總結,堅持每天都要總結,在總結中排查初自身工作中的缺點與不足,針對這些缺點與不足積極改進,主動彌補。在工作中總是怕麻煩別人,很多時候遇到問題時未能做到與領導及同事的有效溝通。技術知識面較窄,有很多在實際工作中用到的設備及技術都還不了解。新資源的開發(fā)、新技術的發(fā)明與應用、生產(chǎn)工具的革新、生產(chǎn)組織的改革和管理水平的提高,不僅要求人們具備更高的科學技術知識和操作技能,而且要求人們打破舊的傳統(tǒng)觀念,解放思想,開闊思路,樹立時間觀念、效率觀念與合作觀念。
  培養(yǎng)良好的職業(yè)品格:良好的職業(yè)道德是抵制各種不正之風,轉變企業(yè)風氣,建立良好的人際關系,建設高度的企業(yè)精神文明的重要保
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