20xx人力資源部個(gè)人工作參考計(jì)劃范文(更新版)
【正文】 作中最難的部分?！ ?3)原來是以自由職業(yè)者身份繳納，如今國家明令必須以企業(yè)集體辦理社會(huì)保險(xiǎn)。既要考慮薪酬體系(職位/技能)，又要考慮福利政策、績效獎(jiǎng)勵(lì)打算?！ T工培訓(xùn)與開發(fā)： 首先積極發(fā)動(dòng)各部門提交**年工作總結(jié)、培訓(xùn)情況和**年工作打算、培訓(xùn)打算?！ ≡囉闷谌藛T治理標(biāo)準(zhǔn)： 包括新進(jìn)人員的引進(jìn)、入職、試用、培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正、辭退等一系列流程的治理。既要強(qiáng)調(diào)外部競爭性和內(nèi)部公平性，還需要非常多數(shù)據(jù)和各方面的材料，才能設(shè)計(jì)個(gè)比擬大的輪
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