20xx機關(guān)競爭上崗演講稿(更新版)
【正文】 人事勞動政工部主任的理由
今天，我本來不想?yún)⒓痈偲傅模驗槲蚁嘈艅e人能把人事管理工作搞好。
一、首先，向大家作自我個人工作簡介
本人現(xiàn)年43歲，中共黨員，中專文化，統(tǒng)計師職稱，于1979年12月參加工作，1980年至1998年在公司辦公室工作并擔(dān)任過辦公室副主任，2020年2月通過競聘，聘任為人事勞動政工部主任職務(wù)。 的人才理念；樹立用適當(dāng)?shù)拇隽糇∪瞬?、吸引人才的理念。重點干部重點培訓(xùn)，優(yōu)秀人才加強培訓(xùn)，緊缺人才抓緊培訓(xùn)，一線生產(chǎn)人員經(jīng)常培訓(xùn)”。
謝謝大家！
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