20xx護士20xx的個人工作計劃(更新版)
【正文】 多欣慰還有辛酸。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平，每月進行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴標準。其具體工作總結(jié)：
一、積極主動認真的學習護士專業(yè)知識
工作態(tài)度端正，認真負責，樹立了正確的人生觀和價值觀。
②常用急救知識和技能。
引導護理人員積極開展護理科研，開展新技術(shù)、新業(yè)務，撰寫護理論文，鼓勵積極投稿。發(fā)現(xiàn)差錯及時記錄并上報護理部，科室組織討論、定性，有原因分析、有整改措施。抓好二級質(zhì)控管理，按要求開展質(zhì)控活動，明確分工，責任到人，做到人人參與，層層管理，共同把關(guān)，確保質(zhì)量。
(3)、把病人滿意的護理骨干用到臨床第一線，如靜脈穿刺技術(shù)好的護士，可以考慮安排治療班，以保障護理服務的“優(yōu)質(zhì)”，成立靜脈治療小組，解決全院疑難穿刺問題，充分調(diào)動護理人員工作學習的積極性、主動性。
二、工作目標
健全和完善各項管理制度，并狠抓落實，使各項護理工作做到制度化、科學化、規(guī)范化。資料共分享，我們負責傳遞知識。
三、工作指標
基礎(chǔ)護理合格率≥90%
特、一級護理合格率≥90%
專科護理合格率≥90%
技術(shù)水平合格率≥90%
護理文書書寫合格率≥90%
急救物品完好率100%
消毒滅菌合格率100%、消毒隔離合格率100%
病區(qū)管理合格率≥95%
年壓瘡發(fā)生次數(shù)0
健康教育病人覆蓋率100%、病人知曉率≥80%
1醫(yī)療安全管理合格率≥90%
1急診科、手術(shù)室、供應室質(zhì)量管理合格率≥90%
1年護理嚴重差錯、護理事故發(fā)生次數(shù)為0
1病人對護理服務的滿意率≥98%
1護理人員培訓率達100%，護理人員繼續(xù)教育學分或?qū)W時達到規(guī)定要求。認真落實整體護理，改變排班模式，合理、科學、彈性排班，充分體現(xiàn)以病人為中心的服務理念。
落實護士長夜查房、節(jié)假日查房制度。
加強與病人的溝通，每月召開工休會，向病人征求意見，及時為病人解決問題。
在職培訓
(1)選派2～3名護士長到上級醫(yī)院進修學習新技術(shù)(PICC)、新業(yè)務。
(7)鼓勵護理人員在職繼續(xù)學習，通過自學考試等方法提高學歷，提升知識層次，改善護理隊伍智能結(jié)構(gòu)。能積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動并能尊敬領(lǐng)導，團結(jié)同事。積極參加各項課外活動，從而不斷的豐富自己的閱歷。因為護士對人民的健康做出了積極貢獻，從而受到了社會的尊敬?？h保健院要制定好縣鄉(xiāng)產(chǎn)、兒科人員培訓計劃，采取有計劃安排產(chǎn)、兒科人員到上級醫(yī)療衛(wèi)生單位進修，請上級醫(yī)療衛(wèi)生單位產(chǎn)、兒科專家來我縣講課，進行封閉
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