實用員工勞動合同范文(更新版)
【正文】 乙方經(jīng)濟補償。 。 ，在規(guī)定的醫(yī)療期的?！ 。o甲方造成嚴重損失的?！ 〉谑艞l 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關的內(nèi)容。 第十四條 乙方因工負傷的工資和醫(yī)療保險等待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P規(guī)定執(zhí)行?！ 〉诰艞l 在法定工作時間內(nèi)，乙方完成規(guī)定的工作任務，甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于_________元，其中試用期間工資為_________元?！ ?zhí)行綜合計算工時制度的，平均日和周工作時間不超過標準工作時間。甲方可依照有關規(guī)定，經(jīng)與乙方協(xié)商，對乙方的工作職務和崗位進行調(diào)整?！ 《?、工作內(nèi)容和義務 第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位工作。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間的，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間，每日不得超過三個小時，每月不得超過三十六小時?！ ∷?、勞動報酬 第八條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬?！ ∫曳交疾』蚍且蚬へ搨溽t(yī)療和生活費用按照_________執(zhí)行。 七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂 第十八條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應變更相關內(nèi)容?！ ?、營私舞弊，對甲方利益造成損失的?！ 〉诙鍡l 乙方有下列情形之一，甲方不能依據(jù)本合同第二十二條第9項和第十四條終止、解除本合同： ，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市、區(qū)、縣勞動鑒定委員會確認喪失或者部分喪失勞動能力的?！ ！ 〉诙艞l 訂立無固定期限勞動合同的，乙方達到法定退休年齡或甲乙雙方約定的其他終止條件出現(xiàn)，本合同終止。 。 九、當事人約定的其他內(nèi)容：_________
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