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勞動合同書模板二(更新版)

2024-12-15 02:01上一頁面

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【正文】 辦法規(guī)定可以辭退的。乙方負有保護義務的商業(yè)秘密主要包括:乙方從甲方獲得的與工作有關或因工作產生的任何商業(yè)、營銷、客戶、運營數據或其他性質的資料,無論以何種形式或何種載體,無論在披露時是否以口頭、圖像或以書面方式表明其具有保密性。
甲方(蓋章) 乙方(簽名)
法人代表簽名: 身份證號碼:
日 期:日 期:
勞動合同 篇4
甲方:
法定代表人或委托代理人:___________________
注冊地址:_________________________________
通訊地址:________________________________
經營場所:____________
乙方:
姓名__________性別_________
居民身份證號碼___________________
家庭住址_____________________________________
郵政編碼______________
戶口所在地_______省(市)_______區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
通訊地址______________________________________
郵政編碼______________電話_____________
根據(中華人民共和國民法通則)、(中華人民共和國合同法)和有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。期滿前3個月雙方均未提出終止本合同的,合同期再自動順延 年,以此類推。從保險機構得到的傷、亡賠償金(包括事故處理費及相關善后處理費用),需扣除甲方代墊的相關費用。
(四) 乙方船員因倒賣、吸毒、販毒、賭博等及其他違反港口法規(guī)而被罰款,責任和費用均由船員本人負責。若船員漏船,乙方應盡快補員,以確保正常營運。
三、船員調配管理
(一) 乙方應按雙方商定的現有在船和后備船員作為甲方接受乙方派遣船員的基礎。
(四)甲方應與船員及時簽署雇傭協(xié)議,乙方派遣船員的派遣期限具體根據甲方與船員之間的雇傭協(xié)議確定。同時,另外支付相當于低于部分25%的經濟補償金。
第二十七條 本合同期限界滿后,因甲方原因未辦理終止手續(xù),乙方要求解除勞動關系的,勞動關系即行解除。
第二十條 經甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。 第十二條 甲方生產工作任務不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活費為______元或按________執(zhí)行。
第七條 甲方安排乙方加班,應符合法律、法規(guī)的規(guī)定。
第三條 乙方工作應達到認真負責、準時、保質保量標準。
二、工作內容和工作地點
第二條 乙方同意根據甲方工作需要,擔任___________________________崗位工作。
第六條 休假包括周六、周日雙休和國家法定節(jié)假日及法定相關假期。
甲乙雙方對工資的其他約定_______________________________________。
第十九條 當事人依據第十八條第(二)項的約定,一方要求變更本合同的,應將變更要求書面通知另一方,另一方應在15日內(含15日)書面答復對方;15日內未答復的視為不同意變更本合同。
第二十六條 有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
(一)在試用期內的;
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(三)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
(四)甲方未依法為乙方繳納社會保險費的。39。甲、乙雙方共同研究確定板塊內船員,已確定人員原則上只在板塊內進行調換。甲方應為乙方所派船員在船開展維修保養(yǎng)提供必要的條件。
(四) 船舶增減人員或定編發(fā)生變化需經甲方同意。乙方船員如有違紀違規(guī)者,甲方或船長應提出事實根據,形成書面調查報告后通知乙方, 甲乙雙方及時磋商尋求一致的調整解決辦法。
(三) 乙方船員在船工作期間,發(fā)生傷、病、殘、亡,甲方或甲方委托公司負責向保險機構索賠。
八、合同的效力
本合同經甲、乙雙方法定代表人或授權代表簽字蓋章之日起生效,合同有效期 年。本勞動合同續(xù)簽書自雙方簽字之日起生效。
第五條 乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。
乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的。醫(yī)療期內甲方不支付勞務費。
甲方(公章) 乙方(簽章)
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
勞動合同 篇5
合同編號: 甲方: 福州玖玖豐田汽車銷售服務有限公司法定代表人 李勤地址 福州市馬尾江濱東大道118號乙方:姓名,性別 ,出生年月 居民身份證號 學歷戶籍住址郵政編碼 聯系電話現住住址郵政編碼 家庭電話
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。甲方可以根據生產工作需要及乙方的身體狀況、工作能力和表現、及獎懲記錄,升、降乙方的職務,調整乙方的工作崗位,乙方愿意服從甲方的安排。
第十一條 乙方工作崗位調整后,其工資參照甲方本公司同崗位、同工種、同職務的標準執(zhí)行。
第十九條 有下列情形之一的,應續(xù)訂本合同并及時辦理續(xù)訂手續(xù):
(一)甲乙雙方同意續(xù)訂勞動合同的;
(二)本合同期限屆滿后,未辦理終止勞動合同手續(xù)仍存在勞動關系。乙方在本合同解除或終止后兩年內不得到與甲方生產或者經營同類產品、從事同類業(yè)務等有競爭關系的其他用人單位,或者自己開業(yè)生產或者經營同類產品、從事同類業(yè)
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