【正文】 理。 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《____________省勞動合同條例》，甲方勞務派遣人員有下列情況之一的，乙方有權遣返退回甲方，涉及經濟處罰或經濟賠償?shù)葐栴}時，按照乙方相關規(guī)章制度由甲方負責處理后返還乙方。 甲方勞務派遣人員在工作中因故意或重大過失給乙方造成經濟損失的，經甲乙雙方認定或相關機構認定后，由責任人員負責賠償，甲方應配合乙方進行追償。 乙方將實際產生應付的相關勞務費用轉入甲方指定的銀行帳戶后，甲方按本協(xié)議約定時間為勞務派遣人員發(fā)放工資、繳納相關保險費用(勞務人員個人應承擔稅費部分由甲方從工資中代扣代繳) 甲方負責勞務派遣人員服從乙方的工作崗位安排，委派專人負責協(xié)助乙方對勞務派遣人員的日常生產管理、崗位調動、勞務考核，遵守乙方制訂的安全生產、勞動紀律、操作規(guī)范、崗位責任制等乙方各項管理規(guī)章制度，完成乙方布置的勞動(工作)任務。 三、勞務費用結算與支付 勞務費用的構成： (1)勞務人員的工資報酬(基本勞務費、考核勞務費)(標準不低于蘇州市規(guī)定的最低工資標準)。 甲方輸出派遣給乙方的勞務人員，為甲方員工，由甲方與勞務派遣人員簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并辦理各項有關保險福利待遇等其他相關事宜。 四、甲方的權利和義務 甲方根據(jù)乙方的用人需求，在本協(xié)議簽定后 天內為乙方輸送派遣達到法定用工年齡、體檢合格、持有崗前培訓合格證并經乙方確認合格的勞務人員赴乙方工作，甲方在天內辦理好相關上崗手續(xù)并提供勞動政策指導服務。發(fā)生的相應費用以及辦理處理手續(xù)由甲方負責處理…… 乙方如有違反本協(xié)議、拖欠應付勞務費用以及違反勞動政策法規(guī)損害勞務派遣人員合法權益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續(xù)履行義務并按實際損失的情況向乙方索賠。 乙方對勞務派遣人員實行每天八小時每周至少休息一天的工作制度，乙方因生產需要勞務人員加班的應按有關國家規(guī)定支付勞務人員加班費或給予調休。 (7)被派遣勞務人員不能勝任工作，經培訓或調整崗位考核，仍不能勝任工作的。 甲方因乙方需要本市城鎮(zhèn)勞務人員，有關用工手續(xù)辦理等費用，由甲方墊付后向乙方收取。 甲方(蓋章)：____________________乙方(蓋章)：____________________ ____________年________月______日____________年________月______日 公司派遣勞動合同范本2 甲方(用人單位)名稱：_______________________________ 乙方(勞動者)姓名：_________________________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿，協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。乙方每日工作8小時，每周工作40小時，休息兩天。 二、試用期滿后，乙方在法定工作時間內提供正常勞動的月勞動報酬為______________元，或根據(jù)甲方確定的薪酬制度確定為 。 第六條 勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護 甲方應當要求用工單位根據(jù)生產崗位的需要，按照國家有關安全生產、勞動保護、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定，為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護設施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。甲方應當支付經濟補償?shù)?，在辦結工作交接時支付。甲方將本企業(yè)所需勞動力交由乙方統(tǒng)一派遣。 、各項社會保險費，甲方應于每月日前轉入乙方銀行賬戶。 (3)嚴重工作失職，營私舞弊，給甲方造成重大經濟損失的。 ，甲方有權追究其違約責任。對于甲方按本合同相關條款停止派遣并退回乙方的勞務人員，乙方應予接收并負責處理與勞務人員 之間的勞動關系等后續(xù)工作，盡量避免對甲方的正常生產運營造成不利影響。 (2)勞務派遣人員的社會保險費用或實習生的意外險費用。各項社會保險費如遇國家及_______政策調整，雙方也應依法及時調整。 ，除社會保險機構按政策規(guī)定支付外，其他費用均由甲方支付，乙方負責辦理。甲、乙任何一方如擬變更本合同內容或提前終止本合同的，都應提前一個月書面通知對方，并