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關于短期勞動合同樣式(更新版)

2025-12-18 23:23上一頁面

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【正文】 為;  (三)嚴重失職或者營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;  (四)被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責任的;  (五)不服從甲方正當工作安排的;  (六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。  雙方約定的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。本合同生效日期為________年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務)為合同終止時間?! ∫?、勞動合同期限  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致, 勞動合同期限采取下列第_____種形式:  有固定期限勞動合同  本合同于________年____月____日生效,于________年____月____日終止?! ∪趧颖Wo和勞動條件  甲方應當在乙方上崗前進行安全生產(chǎn)教育,對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書方可上崗?! 〖追皆趧趧雍贤K止、解除后應當一次性付清乙方的工資?! ×?、經(jīng)濟補償和法律責任  1因甲方原因解除勞動合同,甲方應按照國家、省有關規(guī)定支付經(jīng)濟
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