【正文】 際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為為每日_____________元，每月_________元。保險(xiǎn)金繳納辦法與單位勞動(dòng)合同制工人相同。乙方在甲方工作半年以上，醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動(dòng)合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)_________元，乙方死亡的，甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)_________元，一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)_________元。 （二）嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證生產(chǎn)。如生產(chǎn)（工作）需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意，并經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn)，雙方重新簽訂合同。 七、違約責(zé)任 甲方違反合同有關(guān)條款或無正當(dāng)理由在合同期內(nèi)辭退乙方的，按乙方實(shí)際損失予以賠償，具體數(shù)額由雙方協(xié)商。 （三）甲方按國家規(guī)定，每月應(yīng)給乙方各類補(bǔ)貼共_________元。 甲方（蓋章）_______________ 法定代表人（簽字）_________ _________年__________月____日 簽訂地點(diǎn)：___________________ 乙方（簽字）_______________ _________年__________月____日 簽訂地點(diǎn)：___________________ 鑒（公）證意見： 經(jīng)辦人： 鑒（公）證機(jī)關(guān)（章） _________年__________月____日 公司勞動(dòng)合同模板【二】 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》等有關(guān)法律規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意簽訂本勞動(dòng)合同。 第三條勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間 甲方根據(jù)乙方的工作崗位及工作業(yè)績確定工資報(bào)酬，在本單位內(nèi)參照適用同工同酬待遇。 第六條勞動(dòng)合同的解除 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同； 乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同 （1）在試用期間被證明不符合錄用條件的； （2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方依法制定的規(guī)章制度的； （3）嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的； 具有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同 （1）在試用期內(nèi)的； （2）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的； （3）甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的； 因其它法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同，須提前三十天書面通知對方。 如乙方違反此條規(guī)定，則須向甲方賠償　萬元違約金。 甲　方： 法定代表人： 乙　方： 合同訂立日期： 年月日 公司勞動(dòng)合同模板【三】 甲方（用人單位）：________________________ 乙方（職工姓名）：________________________ 乙方姓名：________________________________ 性別：____________________________________ 身份證號(hào)碼：______________________________ 籍貫：_________省_________市_________（縣） 家庭住址：________________________________ 文化程度：________________________________ 工種：____________________________________ 甲方因生產(chǎn)（工作）需要，招（聘）用乙方為本單位職工。 四、違約責(zé)任：任何一方違反本勞動(dòng)合同，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)產(chǎn)生后果和責(zé)任大小，予以經(jīng)濟(jì)賠償。 九、甲乙雙方解除勞動(dòng)合同，必須按國家有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)執(zhí)行。 甲方（公章） 法定代表人 年　月　日 乙方：（簽字） 公司勞動(dòng)合同模板【四】 用人單位（甲方）：______________ 地址（住所）：______________ 法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）：______________ 員工姓名（乙方）：______________ 身份證住址：______________ 身份證號(hào)碼：______________ 根據(jù)、等有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方按照＂合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用＂的原則，簽訂本合同，確立勞動(dòng)關(guān)系。 三、工作時(shí)間和休息休假 （一）甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時(shí)間： 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)，每周至少休息一天。 其他形式：______________。超過一個(gè)工資支付周期的，可以根據(jù)乙方提供的勞動(dòng)，按照雙方新約定的標(biāo)準(zhǔn)支付工資；甲方?jīng)]有安排乙方工作的，應(yīng)當(dāng)按照不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十支付勞動(dòng)者生活費(fèi)，生活費(fèi)發(fā)放至企業(yè)復(fù)工、復(fù)產(chǎn)或者解除勞動(dòng)關(guān)系。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)按的規(guī)定保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。 九、勞動(dòng)合同的解除、終止和續(xù)訂 合同記載著簽訂雙方的責(zé)任和義務(wù)，也是維護(hù)自身權(quán)益的最好保障！在參考了《公司勞動(dòng)合同模板》后你收獲了些什么嗎？如有需要請收藏我，為您準(zhǔn)備了更多有關(guān)內(nèi)容，歡迎隨時(shí)閱