20xx年勞動合同書通用版(更新版)
【正文】 違反勞動紀律，甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本公司相關規(guī)章制度，給予紀律處分、經(jīng)濟處分，直至解除勞動合同。
第三條、據(jù)國家相關規(guī)定，乙方享受甲方的相關勞保福利待遇。
第二條、根據(jù)工作需要乙方遵守甲方對員工相關規(guī)定，乙方如有違約需承擔相應的責任。服從甲方的管理和教育。
七、職業(yè)培訓
第十三條、甲方負責對乙方進行職業(yè)培訓，培訓費根據(jù)工作______年限協(xié)商承擔。
十、合同的終止和解除
第二十一條、雙方訂立的勞動用工合同期限屆滿，本合同將自動解除、終止。
(八)因員工個人疾病在工作崗位上出現(xiàn)的意外情況甲方無連帶責任，經(jīng)協(xié)商員工無法在工作的，甲方有權終止合同。乙方因個人行為給甲方或他人造成損害或損失的，乙方應承擔賠償責任。
甲方：_____________________公司乙方：_____________(手印)蓋章
______年_________月________日______年_________月________日
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