勞動合同范本實用版格式(更新版)
【正文】 宿管主任。
二、宿管人員的工作報酬
乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方必須按時足額支付乙方的工資報酬，不得克扣、拖欠工資。
五、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。甲乙雙方各執(zhí)二份。
三、出現(xiàn)以下情形，甲方有權(quán)解聘合同，并通過合法途徑追究相關(guān)責(zé)任
辱罵毆打?qū)W生造成惡劣影響。
(四)外來人員登記
非學(xué)住校生不得進(jìn)入宿舍。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離開學(xué)校應(yīng)及時勸阻、教育，并立即報告宿舍主任。地點在宿舍保安值班室。
宿管人員必須對寢室內(nèi)外重點要害部位進(jìn)行巡查，做好防盜工作。否則學(xué)生離校發(fā)生的安全事故宿管人員要負(fù)全責(zé)。確實因工作或其它需要，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意，登記后，方可進(jìn)校。
擅自離
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