【正文】 溫馨、和諧?！　≡诳剖襒主任領(lǐng)導(dǎo)下，我盡力當(dāng)好助手，通過大家的辛勤工作，我科20xx年度門診診次、出院病人數(shù)、新生兒分娩數(shù)、手術(shù)總例數(shù)、Ⅲ、Ⅳ類手術(shù)例數(shù)、床位使用率、業(yè)務(wù)收入等指標較2015年顯著提高；藥品比例、抗生素使用率有所下降。組織質(zhì)控人員對運行病歷、歸檔病歷全面督查，重視環(huán)節(jié)管理。做到別人休息我頂班，別人休假我加班，別人有病我?guī)桶啵跃康尼t(yī)術(shù)救治人，以高尚的醫(yī)德感染人，以奉獻的精神教育人，以此產(chǎn)生巨大的凝聚力，打造一個協(xié)作型的團隊。福利”，是我一直努力的方向，因為“機會只屬于有準備的人”。一個新的科室的工作開展離不開領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和支持以及其它科室的協(xié)助和關(guān)照，這就意味著我必須協(xié)調(diào)好方方面面的工作，做到多與領(lǐng)導(dǎo)溝通、及時而準確的將所領(lǐng)導(dǎo)的決策和指令傳達到科室，并嚴格的貫徹執(zhí)行；同時還要做好與其它科室的同事的溝通和交流，做到相互支持、相互學(xué)習(xí)，有疑難問題向大家請教，共同探討、共同提高。我?guī)Ы踢M修人員十名，其中本科生三名、專科生四名。我參加競聘的崗位是醫(yī)療器械室主任職位。嚴格實行上級醫(yī)師負責(zé)制，有疑難集體討論，最后由上級醫(yī)師簽名負責(zé)，以此提高診斷報告的正確率。同時努力營造科室愛學(xué)習(xí)、善交流、勤研討的氛圍，建立學(xué)習(xí)檔案，人人訂閱專業(yè)雜志，定時組織學(xué)習(xí)，交流心得，疑難的病例，集體會診；鼓勵并支持科室成員繼續(xù)教育、進修學(xué)歷等，促進了科室成員素質(zhì)的提高?！　≡谄綍r工作中，做好見習(xí)、實習(xí)、進修醫(yī)師和低年資醫(yī)師的帶教工作，根據(jù)醫(yī)療的實際和專業(yè)的需求開展一些必要的臨床研究工作，以科研來帶動整個業(yè)務(wù)的更大發(fā)展?！　∪?、加強臨床醫(yī)生人員的“三基”培訓(xùn)，帶出一支高素質(zhì)的醫(yī)療隊伍。醫(yī)療組長，為醫(yī)院的發(fā)展、為醫(yī)療事業(yè)做出更多的貢獻。　　我叫***，今年37歲，醫(yī)學(xué)碩士，現(xiàn)任副主任醫(yī)師。平素遵紀守法，誠實待人，組織紀律性強，胸懷寬廣，身體健康，作風(fēng)正派，品行端正，有較強的全局觀念，嚴于律己，寬以待人，能妥善處理好同事之間的關(guān)系，能搞好科室之間的協(xié)調(diào)。　　二、把醫(yī)療安全放在工作的首位，防范和減少醫(yī)療糾紛?！　∷?、抓好患者的健康教育，提高患者的滿意度?！　≈孕南Ｍ蠹夷芙o我一分支持，給我一分鼓勵。遵紀守法，工作積極，認真負責(zé)；做事公平、公正；生活上盡力關(guān)心幫助他人?！　∷摹⒎e極宣傳，溝通合作，實現(xiàn)任務(wù)超額完成　　特檢科擁有我縣一流的醫(yī)療儀器，為了限度地發(fā)揮出它的效益，我著重抓服務(wù)態(tài)度，熱情對待病人，加強醫(yī)患溝通；積極宣傳，主動和臨床科室溝通合作，取得了社會效益與經(jīng)濟效益的雙豐收。參與過省藥檢所的多項進口藥品質(zhì)量標準的復(fù)核?！　∷氖窃趲孜豢剖抑魅蔚脑耘嗪椭С窒掠幸欢ǖ膶嶒炇夜芾斫?jīng)驗　　我先后在多個科室工作過，協(xié)助幾位科室主任完成實驗室的管理工作，在生測室工作期間從事實驗報告書的復(fù)核、實驗菌中的’轉(zhuǎn)接和管理；在化學(xué)室工作期間完成實驗儀器的日常維護和保養(yǎng)。　　藥檢所是我在專業(yè)上成長的地方，我感謝這里給予我的一切?！　〉谝环矫妫阂缘滦嗅t(yī)扎實工作　　作為一名優(yōu)秀的科主任醫(yī)德是最主要的?！　〉谖宸矫妫贺?zé)任意識全局觀念　　科主任考慮和處理問題時，要從大局著眼?！　∪⒆メt(yī)療核心制度落實，重視醫(yī)療安全　　婦產(chǎn)科是高風(fēng)險科室，尤其是產(chǎn)科，牽涉到母子