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關(guān)于雇傭合同模板錦集5篇(完整版)

2025-12-09 06:24上一頁面

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【正文】 :  中介人:  年月日雇傭合同 篇2  甲方:  法定代表人:  地址:  乙方姓名:性別:身份證號碼: 戶籍所在地: ?。ㄊ校?區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) 村, 居住地: 郵政編碼: 聯(lián)系電話: 手機:  根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和國家、本市的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方平等協(xié)商一致,自愿簽訂本聘用合同,共同遵守本合同所列條款。確保豬場監(jiān)控長期處于正常運行狀態(tài),若出現(xiàn)故障應及時向甲方報告?! ∫曳綉袷丶追降墓芾碇贫龋磿r上下班,不得遲到或早退,不得無故離崗,有事應請假(但不得在春節(jié)期間  請假),盡職盡責完成工作任務。關(guān)于雇傭合同模板錦集5篇雇傭合同 篇1  因甲方在榆陽區(qū)岔河則鄉(xiāng)開設養(yǎng)豬場,需要飼養(yǎng)員從事野勞務工作,經(jīng)其平等自愿、友好協(xié)商,現(xiàn)達成如下條款,以資雙方共同信守?! ∫曳皆诠ぷ髌陂g一定要注意人身安全,切忌出現(xiàn)安 全事故,及居住生活應防止二氧化碳中毒等,否則一切責任 自負;  乙方對養(yǎng)豬場所應勤于打掃,注意場所衛(wèi)生,符合 豬場衛(wèi)生標準條件?! ∷摹⑵渌 ≡诤贤男衅谙迣脻M前一個月內(nèi),若雙方有繼續(xù)合作的意愿,應補充簽訂書面合同。  第一條 本合同期限為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止?! 〉谄邨l 乙方應依法繳納個人所得稅,甲方有權(quán)依法代為扣繳?! ”竞贤撞考滓译p方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本合同中雙方有任何爭議,甚至涉及訴訟時,該地址為雙方法定地址。如試用期合格,則按實際工資標準計算。從乙方上船交接日第二天起到交班下船當日為止(包括下船之日)。乙方被遣返時,被遣返時的交通費以及接班人員交通住宿等費用由乙方承擔。  ,乙方應負完全賠償責任。不得盜賣船舶物品等任何違法犯罪行為?! ?、高血壓、肺病、糖尿病、腎病、精神病、胃病、癌癥等慢性疾病,體檢時未被發(fā)現(xiàn),但在外派后因此而不能勝任本職工作,或因舊病復發(fā)導致提前遣返,或引起其他嚴重后果均由本人負責?! ?,其攜帶的個人行李不得超過飛機、火車、輪船所限定的免費攜帶行李的重量限額。乙方如有異議,不得對抗或取鬧,但可以申報甲方復議?! 」ぷ鲀?nèi)容  第二條 甲方聘用乙方在____________(科室、部門),擔任____________(崗位、職位)?! ?二)享受國家和學校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項工資、福利、住房及醫(yī)療勞保等待遇。違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,給單位造成嚴重經(jīng)濟損失的?! ?三)甲方不規(guī)定為乙方提供勞動安全保護。合同期未滿,又不符合解除合同條件而單方解除合同的,要承擔違約責任?! 。坏贸^國家規(guī)定的退離休時間,國家和_________市另有規(guī)定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同?!  ! 。勒找曳降墓ぷ鲗嵖?、貢獻大小給予獎勵。未經(jīng)甲方同意而擅離職守的,曠職_________天,扣發(fā)_________天工資,情節(jié)嚴重的,甲方有權(quán)解除合同,并追究乙方的違約責任。  ,甲方可以解除聘用合同?! ?2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的?! ?2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。  ,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當月基本工資作為的違約金給甲方。  第十條 其它事項  ,按法律規(guī)定應先申請仲裁,如一方對仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟?! 〉诰艞l 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償  ,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期),甲方應根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當于一個月工資的經(jīng)濟補償,最多不超過十二個月?! ?4)乙方不履行聘用合同的。  (2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規(guī)章制度的。確需變更時,雙方應協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同?! 〉谄邨l 病假和事假  ,須憑甲方指定的醫(yī)生證明,乙方在一個合同期(_________年或_________學年)內(nèi),累計病假不滿_________天,工資按照_________%發(fā)給?!  ⑹姓蛦挝坏挠嘘P(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資?! 〉诙l 試用期限  試用期限為_________天,即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止?! 〉谑龡l 本合同終止或解除之日起北京市人才服務中心正式接管乙方的人事檔案關(guān)系
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