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20xx年人事總監(jiān)個人年終工作總結(jié)范文10篇(完整版)

2024-12-05 22:43上一頁面

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【正文】 投入到公司行政管理的各項工作當中,為公司整體目標實現(xiàn),發(fā)揮行政應(yīng)有的作用,力爭20xx年能獨立擔起行政管理的全面工作!  最后,請公司領(lǐng)導(dǎo)給予我指導(dǎo)性意見!  行政部公司的關(guān)鍵部門之一,對內(nèi)管理水平要求不斷提升,對外要應(yīng)對勞動部門,安監(jiān)部門、環(huán)保、技監(jiān)等機關(guān)部的各項檢查。因此,建立健全一套合理而科學(xué)的公司管理制度便迫在眉節(jié),為了進一步完善公司制度,實現(xiàn)管理規(guī)范化。  二、行政工作方面  對內(nèi)做好辦公用品的采購,嚴格審查各部門的辦公用品的使用狀況,并做好物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低成本為第一原則,合理地采購辦公用品;  辦理好各門店的證照并如期進行年審工作;  協(xié)助各部門做好菜牌、菜譜、點心部的點心紙的設(shè)計跟進工作;  辦理好公司車輛如期進行正常年審工作;  加強員工飯?zhí)霉芾恚訌妴T工飯?zhí)貌途咝l(wèi)生管理等。20xx年人力資源部的責任將更加沉重,人力資源部一定安排并實施好新的一年的工作計劃,用實際的工作業(yè)績來說話。促銷人員是五葉神市場的重要組成部份,加強促銷隊伍的管理迫在眉睫?! ∷?、執(zhí)行各項公司規(guī)章制度,處理員工獎懲事宜  對于有些員工不遵守公司規(guī)章制度,致使工作上出現(xiàn)較大失誤或較大錯誤,人力資源部通過周密調(diào)查之后,給予了合理公正的行政處罰,并對當事人進行了思想教育。因檔案內(nèi)容涉及公司有關(guān)機密,期間我保持著極高的警惕性和很強的保守意識。回望20xx年度的工作生活,感受到公司及身邊的人這一年來發(fā)生的巨大變化,我們的品牌在快速提升著,身邊的同事也都在不斷進步著,朝著同一個目標奮斗著。在檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀、違規(guī)、等各種不良現(xiàn)象及時通知相關(guān)部門負責人進行處理;為公司加強管理、提高后勤服務(wù);認真收集信息,全面、準確的了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時向公司匯報,讓公司上級能全面準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出正確的決策。  根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意圖,起草有關(guān)規(guī)章制度、工作計劃和其他文稿。  嚴肅勞動紀律 ?。?)強考勤管理,在全公司上下協(xié)助下抓按時上、下班時間,規(guī)范考勤制度。2021年人事總監(jiān)個人年終工作總結(jié)范文10篇  回首過往,公司陪伴我走過人生很重要的一個階段,使我懂得了很多,領(lǐng)導(dǎo)對我的支持與關(guān)愛,令我明白到人間的溫情,在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝!有你們的協(xié)助和理解才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手,也因為有你們的幫助,才能令到公司的發(fā)展更上一個臺階,較好的完成各項工作任務(wù)?! 。?)強請(休)假制度、放行條管理,對不履行請(休)假手續(xù)或未開放行條者、擅自離崗者等,堅決予以查實并作出處理,這樣即維護考勤制度的嚴肅性,又從另一方面激勵了在崗員工的積極性,進而大大改善了公司的工作作風。負責公司來往信函的處理及收發(fā)、登記、傳閱、批示;做好公司文件的通知、審核、傳遞、催辦、檢查?! ∞k公物資、庫存工服的管理:對公司各部門使用的辦公物資進行了統(tǒng)計,并分類建檔存入電腦中,保證了物資使用的安全;負責公司辦公設(shè)施的管理和維護及維修聯(lián)絡(luò)。新的一年到來了,也帶來了新的挑戰(zhàn),在我們準備以全新的面貌來迎接新年的到來時,也不忘來回顧和總結(jié)過去一年來所做的努力。協(xié)助上級掌握人力資源狀況。本年度共有約十人左右人接受了公司不同程度的行政處罰,均認識到了自身的錯誤。下一季度計劃盡快重新制定促銷人員管理制度,并嚴格按照規(guī)章制度辦事。  最后,祝愿公司在新年里一帆風順,一年更比一年好!  我在人事部擔任總監(jiān)工作也有半年了,我逐漸在部門的工作中逐步轉(zhuǎn)入正軌,現(xiàn)就接手后的人事總監(jiān)半年工作總結(jié)如下:  行政人事部是公司的關(guān)鍵部門之一,行政人事部人員雖然少,但在這一年里任勞任怨,竭盡全力將各項工作順利完成?! ∪?、人事管理方面  規(guī)范了各部門的人員檔案并建立電子檔案,嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊;  根據(jù)部門人員的實際需要,通過各種渠道,有針對性、合理地招聘一批員工,以配備各崗位?! r間如梭,不知不覺20xx即將過去,新的一年即將到來。20xx年人事行政部工作緊緊圍繞公司的經(jīng)營方針,目標展開工作,緊跟公司各項工作部署,現(xiàn)將20xx年的工作作如下簡要總結(jié):  一、行政管理方面  根據(jù)各部門人員的實際需要,有針對性,合理地招聘員工,配備到各崗位,20xx年度總?cè)藬?shù)x人,離職x人,20xx年度招聘部人數(shù)x人;  較好完成各部門人員的入職、離職、調(diào)崗等人事審批工作;  規(guī)范員工檔案,對資料不齊全的作出補齊;  確定員工勞動合同簽定人數(shù)達x%,工傷保險、社會保險辦理事宜。有你們的理解和協(xié)助使我在工作中更加的得心應(yīng)手,也因為有你們的幫助,使我更好的完成了各項工作任務(wù),令公司的發(fā)展更上一個臺階,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:  一、人員招聘  各部門新增崗位的管理工作?! ∪?、員工培訓(xùn)工作  完成新入職人員職業(yè)化培訓(xùn),包括行政管理制度、考勤制度、工作匯報等。繳納社會保險等;  按照公司制度,組織落實公司辦公設(shè)施、辦公用品等的調(diào)配和實物管理工作;  配合總經(jīng)理進行人事管理變革,將公司管理逐漸步入正規(guī)。  不知不覺間,20xx年過去了,20xx年來了。繳納社會保險、辦理居住證等。在新的一年里,我決心不斷學(xué)習(xí),認真提高工作水平,為公司的經(jīng)濟跨越式發(fā)展充分貢獻自己的力量,努力做到:  加強學(xué)習(xí),拓寬知識面?! ∪嫣岣邎?zhí)行力度,狠抓決策落實。繳納社會保險等;  ,組織落實公司辦公設(shè)施、辦公用品等的調(diào)配和實物管理工作;  ,將公司管理逐漸步入正規(guī)?! “凑展矩攧?wù)標準化制度規(guī)定,為合理控制企業(yè)行政費用支出,行政部每月底制定了下月的費用預(yù)算計劃,盡量將費用支出控制在計劃內(nèi)。  與集團總部的聯(lián)絡(luò)與溝通,按時完成布置的任務(wù)  作為xx公司,xx公司與集團間保持著密切的聯(lián)系,人事部也承擔著與總部人資、行政、法務(wù)、董秘、戰(zhàn)略、工會等部門的日常聯(lián)絡(luò)與溝通工作。因個人所負責的工作較雜,有時會沒有很好的分清主次和安排時間,以致有些計劃實行的工作未能展開,明年我將加強個人時間管理水平,提高效率,更加有條理的完成手上負責的各項工作。按計劃執(zhí)行薪
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