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20xx中層干部競爭上崗方案(完整版)

2024-12-05 22:07上一頁面

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【正文】 競爭崗位所必備的政策理論知識和專業(yè)知識,有一定的組織協(xié)調(diào)能力和實(shí)際工作能力?! ?五)9月17日,任用發(fā)文,并報(bào)區(qū)組織人事部門備案。  (三) 民主測評。  二、中層干部的任職條件  (一)具有較高的政治素質(zhì),遵守國家法律法規(guī),堅(jiān)持貫徹執(zhí)行黨的方針政策,具有履行職責(zé)所需的政策理論水平,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,開拓創(chuàng)新、勇挑重?fù)?dān)、廉潔奉公、作風(fēng)正派、辦事公正、團(tuán)結(jié)同志,積極維護(hù)單位和集體形象。2019中層干部競爭上崗方案20xx中層干部競爭上崗方案范文1  為進(jìn)一步加強(qiáng)中層干部隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)干部管理的科學(xué)化、規(guī)范化、法制化,根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)和完善機(jī)關(guān)中層干部競爭上崗工作的意見》(侖委辦〔20XX〕44號)和《關(guān)于做好區(qū)級機(jī)關(guān)中層干部新一輪聘任工作的通知》(侖組委〔20XX〕27)精神,結(jié)合單位實(shí)際,現(xiàn)就中層干部競爭上崗工作提出如下意見。  (二)具有相應(yīng)的業(yè)務(wù)水平,有比較豐富的工作經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的組織管理能力、一定的文字表達(dá)能力?! ?四) 黨組審定?! ∥?、其他事項(xiàng)  競爭上崗干部實(shí)行聘任制,聘期為三年?! 〈髮R陨蠈W(xué)歷。(4)專業(yè)性較強(qiáng)崗位緊缺的人才。召開動員大會,統(tǒng)一思想,廣泛宣傳發(fā)動。演講結(jié)束后,全體干部根據(jù)競爭職位進(jìn)行民主推薦,并對競爭上崗對象進(jìn)行民主測評?! 」?12月2325日)。  受到黨紀(jì)、行政處分,按規(guī)定不能任職的?! ∫?、指導(dǎo)思想和原則  以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,積極貫徹執(zhí)行黨的干部政策、努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過硬、人民滿意的干部隊(duì)伍?! ∪?、競爭崗位及名額  根據(jù)我院中層干部及審判工作實(shí)際情況,本次中層干部競崗職數(shù)為正職3名、副職7名?! ∥?、基本程序  制定方案?! ⊙葜v測評?! ∩蠄?bào)審批。全體人員要牢固樹立紀(jì)律觀念和組織觀念,絕不允許任何人以請客、送禮、電話聯(lián)絡(luò)等各種不正當(dāng)手段拉選票、搞賄選。  加強(qiáng)競爭上崗中的思想政治工作。  六、組織領(lǐng)導(dǎo)  此次中層干部競爭上崗工作在院黨組領(lǐng)導(dǎo)下,由政治處負(fù)責(zé)組織實(shí)施。演講時(shí)間不超過8分鐘?! 」_報(bào)名?! 「甭殻撼顷P(guān)鎮(zhèn)法庭副庭長1名、康莊法庭副庭長1名、立案庭副庭長1名、審監(jiān)庭副庭長1名、辦公室副主任1名、監(jiān)察室副主任
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