銀行計(jì)劃財(cái)務(wù)科競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿與銀行財(cái)務(wù)20xx年度工作計(jì)劃匯編(完整版)
【正文】 化程度，會(huì)計(jì)師專業(yè)技術(shù)職稱。多年來，組織上的培養(yǎng)，領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助，造就了我敢于堅(jiān)持原則，主持公道，秉公辦事，作風(fēng)正派，求真務(wù)實(shí)，胸懷寬廣，謙讓容人，善于聽取群眾意見的品格。1．建立科學(xué)合理的組織結(jié)構(gòu)體系。要提升服務(wù)層次，要豐富服務(wù)內(nèi)涵。對(duì)以往年度相關(guān)統(tǒng)計(jì)指標(biāo)進(jìn)行原始記錄和臺(tái)賬的修訂。繼續(xù)加強(qiáng)信息化建設(shè)、局所改造、營投終端以及干線項(xiàng)目建設(shè)，盡快形成生成能力，并轉(zhuǎn)化為增收優(yōu)勢(shì)。對(duì)重點(diǎn)成本項(xiàng)目繼續(xù)加強(qiáng)管控力度，實(shí)時(shí)監(jiān)控，嚴(yán)格考核。五、繼續(xù)配合專業(yè)化經(jīng)營，強(qiáng)化損益核算應(yīng)用。三、提升管理手段，穩(wěn)步推進(jìn)信息化建設(shè)和應(yīng)用。要大力提倡“溫馨服務(wù)”，建立***制度，熟悉掌握客戶信息，把顧客看作是自已的親戚朋友，看作是自已的家人，把自已的工作變成傳遞溫馨的窗口，樹立支行的良好形象。同時(shí),在改革內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)時(shí)，參照大型商業(yè)銀行的組織結(jié)構(gòu)模式，以事業(yè)部制為方向，充分考慮編制分部報(bào)告和推行縱向部門預(yù)算的需要。在關(guān)鍵時(shí)候，我從不縮頭縮尾，有一種敢闖、敢作、敢為的精神。銀行計(jì)劃財(cái)務(wù)科競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿與銀行財(cái)務(wù)2018年度工作計(jì)劃
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