【正文】 研究文明單位創(chuàng)建工作，及時研究解決創(chuàng)建工作中的新情況、新問題，各科室負(fù)責(zé)人把創(chuàng)建工作擺到工作的重要議事日程，圍繞創(chuàng)建目標(biāo)，認(rèn)真組織實(shí)施。提倡打印紙雙面使用，用電子郵件收發(fā)材料和在電腦上改稿。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》。8226。在干部評先選優(yōu)、提級晉職上，優(yōu)先考慮勤奮干事、成績顯著、群眾公認(rèn)的同志，樹立正確的用人導(dǎo)向，營造優(yōu)秀人才脫穎而出的良好氛圍。通過政府網(wǎng)站、《秦州動態(tài)》、《政務(wù)督查》、《秦州發(fā)展研究》等載體，及時報(bào)送和發(fā)布縣域內(nèi)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展大事，反映工作動態(tài)，提供決策參考，促進(jìn)工作落實(shí)。五是著力改善機(jī)關(guān)環(huán)境。三是不斷提高服務(wù)效率。充分發(fā)揮縣政府機(jī)關(guān)部門參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查的職能，超前思考，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，抓主抓重，積極開展調(diào)查研究，主動建言獻(xiàn)策，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)。根據(jù)新的實(shí)踐，解決制約深化改革、擴(kuò)大開放、工作落實(shí)、加快發(fā)展的思想瓶頸，使思想和行動更加符合時代發(fā)展的要求，不斷適應(yīng)新形勢、研究新情況、解決新問題、求得新發(fā)展。根據(jù)實(shí)際，采取長短結(jié)合、行之有效、形式多樣的方式，定期不定期地組織開展業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提高機(jī)關(guān)干部職工的業(yè)務(wù)能力。㈠堅(jiān)持終身學(xué)習(xí)理念，建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)?，F(xiàn)將文明單位創(chuàng)建工作情況匯報(bào)如下： 一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，靠實(shí)工作責(zé)任為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，落實(shí)責(zé)任，把各項(xiàng)創(chuàng)建工作落到實(shí)處，成立了縣政府機(jī)關(guān)創(chuàng)建市級文明單位領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：組長：副組長：成員：縣編辦主任縣審計(jì)局局長縣廣電局局長縣監(jiān)察局局長縣農(nóng)辦主任國土分局局長縣統(tǒng)計(jì)局局長縣旅游局局長縣安監(jiān)局局長縣扶貧辦主任縣科技局局長縣農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦主任縣宗教局局長領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣政府辦公室，由同志兼任辦公室主任，從有關(guān)部門抽調(diào)工作人員具體負(fù)責(zé)日常工作。每周安排時間不少于兩小時的一次政治理論學(xué)習(xí)。㈡堅(jiān)持開拓進(jìn)取理念，建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)。把機(jī)關(guān)工作人員的“責(zé)、權(quán)、利”有機(jī)結(jié)合起來，充分調(diào)動機(jī)關(guān)工作人員的積極性。要堅(jiān)持有利群眾、方便辦事、依法辦理、務(wù)實(shí)高效的原則，簡化辦事程序，提高工作效能，優(yōu)化辦事環(huán)境，建設(shè)人民群眾滿意機(jī)關(guān)。引入激勵機(jī)制。六是加強(qiáng)機(jī)關(guān)安全管理?？剖议g以大局為重，工作互相配合、互相支持。充分利用“三amp。五是提倡獻(xiàn)愛心。堅(jiān)持勤儉辦公，厲行節(jié)約。二是強(qiáng)化措施，落實(shí)創(chuàng)建層級負(fù)責(zé)制。充分利用政府網(wǎng)站、《秦州動態(tài)》、《政務(wù)督查》和《秦州發(fā)展研究》等宣傳陣地，加大宣傳力度，著力營造良好的創(chuàng)建氛圍。辦公廳作為省政府的運(yùn)轉(zhuǎn)中樞，在服務(wù)全省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中地位重要，責(zé)任重大。為此，要堅(jiān)持學(xué)以致用，不斷加強(qiáng)理論指導(dǎo)，自覺成為學(xué)以致用、用有所成的表率，著眼于解決工作中的實(shí)際問題，把學(xué)習(xí)體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、領(lǐng)導(dǎo)工作的本領(lǐng)。二、要強(qiáng)化黨的組織建設(shè)，確保各級黨組織始終保持堅(jiān)強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要堅(jiān)持干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，堅(jiān)持任人唯賢，反對任人唯親。辦公廳工作無小事。因此，除了樹立較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感之外，還必須強(qiáng)化形象意識。同志之間要相互體諒，相互理解，相互包容，相互支持。良好的思想、健康的精神是保證一個人正常工作和生活的重要條件，也是一個人知識、文化、素質(zhì)的綜合反映。要加強(qiáng)心理健康教育和保健，利用各種條件，普及科學(xué)知識，養(yǎng)成健康文明的工作生活方式，形成具有辦公廳自身特色的符合傳統(tǒng)美德和時代精神的道德規(guī)范和行為規(guī)范。要采取積極措施，廣泛開展多種形式的和諧創(chuàng)建活動，突出思想教育內(nèi)涵，深入開展處室和諧、家庭和諧、機(jī)關(guān)和諧為主題的群眾性精神文明創(chuàng)建活動。緊密結(jié)合辦公廳的實(shí)際，積極開展讀書演講、外出參觀學(xué)習(xí)、專題教育培訓(xùn)、專家講課輔導(dǎo)等活動，大力加強(qiáng)國情和形勢政策教育，不斷增強(qiáng)對黨的領(lǐng)導(dǎo)、社會主義制度、改革開放事業(yè)、全面建設(shè)小康社會目標(biāo)的信念和信心。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要主動找下屬談心交心，交流思想，增進(jìn)感情。要嚴(yán)格規(guī)范工作，嚴(yán)格規(guī)范服務(wù)，嚴(yán)格規(guī)范程序，嚴(yán)格規(guī)范行為，積極維護(hù)好省政府和辦公廳的形象。這就要求每個同志切實(shí)明確自己的職責(zé)，增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的事業(yè)心和責(zé)任感，各司其職，各負(fù)其責(zé)。三是要不斷加強(qiáng)黨員隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)。辦公廳黨的各級組織，擔(dān)負(fù)著貫徹落實(shí)黨的路線方針