【正文】 長抓不懈。由于受企業(yè)改制，疫麥熏蒸工作的影響，消防培訓(xùn)時(shí)間難于落實(shí)，工作顯得有些滯后。有的老同志由于各種原因，對(duì)轉(zhuǎn)換身份有抵觸，電話不接，人員不見。年初，辦公室根據(jù)庫內(nèi)經(jīng)營形式的要求和當(dāng)前社會(huì)大背景的要求，按照縣局的有關(guān)文件精神，重新修訂了庫內(nèi)規(guī)章制度，調(diào)整了有關(guān)工傷、休假、待遇，職工請(qǐng)銷假制度，新增了安全管理制度，從制度上保證了安全消防、安全保衛(wèi)工作的有力進(jìn)行，修訂了庫內(nèi)各攤組衛(wèi)生劃分及評(píng)比制度，調(diào)動(dòng)和激動(dòng)了全體職工、干部做好衛(wèi)生工作的主動(dòng)性和積極性。二、響應(yīng)國家號(hào)召，積極投身改革。為了把轉(zhuǎn)換身份的工作做細(xì)做扎實(shí)，我們頂著酷暑，挨家做一些老職工的工作，有時(shí)為了送一份通知，連續(xù)走訪幾次。本著堵塞漏洞，完善手續(xù)的原則，在硬件上，我們對(duì)消防管網(wǎng)進(jìn)行了了嚴(yán)細(xì)認(rèn)真的檢查，對(duì)操作不靈活的閥門和破損的消防水龍帶，進(jìn)行檢查更換。領(lǐng)導(dǎo)重視，措施得力，檢查有力度，一年來沒有出現(xiàn)被盜、生產(chǎn)等安全責(zé)任事故。今年年初，辦公室統(tǒng)一制作了衛(wèi)生標(biāo)牌，禁煙標(biāo)志牌和其標(biāo)牌，使庫區(qū)規(guī)劃更趨醒目、美觀。現(xiàn)將我?guī)煲荒陙淼墓ぷ骺偨Y(jié)如下：一、倉儲(chǔ)工作規(guī)范開展為確保儲(chǔ)備糧質(zhì)量安全，實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)確?！?，我們嚴(yán)格遵守中儲(chǔ)糧總公司《中央儲(chǔ)備糧管理?xiàng)l例》以及各項(xiàng)規(guī)章制度，從領(lǐng)導(dǎo)到職工牢固樹立質(zhì)量第一的思想觀念，積極應(yīng)用現(xiàn)代化、科學(xué)化的保糧新方法，規(guī)范性的開展倉儲(chǔ)工作：一是做好倉儲(chǔ)基礎(chǔ)工作。 三年來，沒有發(fā)生一起結(jié)露、發(fā)熱、霉變等壞糧事故，儲(chǔ)糧質(zhì)量良好，品質(zhì)穩(wěn)定，“一符”、“三?！?、“四落實(shí)”達(dá)標(biāo)，全年綠色儲(chǔ)糧率達(dá)到99%，科保率達(dá)到100%；在定州直屬庫管理的代儲(chǔ)庫中連續(xù)三年保持紅旗單位稱號(hào)，倉儲(chǔ)工作受到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。12月份我?guī)?6名職工參加了市糧局組織的保管中級(jí)、高級(jí)職稱培訓(xùn)。第三篇：國家糧食儲(chǔ)備庫年度工作總結(jié)一年來來，**國家糧食儲(chǔ)備庫以黨的“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)確保”為中心，狠抓倉儲(chǔ)工作，重視提高職工綜合素質(zhì)。根據(jù)需要分別購進(jìn)了面筋檢測(cè)儀等先進(jìn)的糧食品質(zhì)檢測(cè)設(shè)備，使化驗(yàn)室檢測(cè)能力進(jìn)一步提高，結(jié)束了不能做品質(zhì)鑒定的歷史，為我?guī)炜茖W(xué)儲(chǔ)糧提供了可靠數(shù)據(jù)。請(qǐng)進(jìn)來：把有先進(jìn)保管知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的老師請(qǐng)進(jìn)糧庫，為職工授課，答疑解惑；走出去：到兄弟單位取經(jīng)，學(xué)習(xí)先進(jìn)的儲(chǔ)糧經(jīng)驗(yàn)，為我所用。現(xiàn)將我?guī)煲荒陙淼墓ぷ骺偨Y(jié)如下：一、倉儲(chǔ)工作規(guī)范開展為確保儲(chǔ)備糧質(zhì)量安全，實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)確保”，我們嚴(yán)格遵守中儲(chǔ)糧總公司《中央儲(chǔ)備糧管理?xiàng)l例》以及各項(xiàng)規(guī)章制度，從領(lǐng)導(dǎo)到職工牢固樹立質(zhì)量第一的思想觀念，積極應(yīng)用現(xiàn)代化、科學(xué)化的保糧新方法，規(guī)范性的開展倉儲(chǔ)工作：一是做好倉儲(chǔ)基礎(chǔ)工作。三年來，沒有發(fā)生一起結(jié)露、發(fā)熱、霉變等壞糧事故，儲(chǔ)糧質(zhì)量良好，品質(zhì)穩(wěn)定，“一符”、“三?！?、“四落實(shí)”達(dá)標(biāo)，全年綠色儲(chǔ)糧率達(dá)到99%，科保率達(dá)到100%；在定州直屬庫管理的代儲(chǔ)庫中連續(xù)三年保持紅旗單位稱號(hào)，倉儲(chǔ)工作受到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。12月份我?guī)?6名職工參加了市糧局組織的保管中級(jí)、高級(jí)職稱培訓(xùn)。xx年為我?guī)煺归_了新的篇章，我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè)、努力拼搏的工作精神，以求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新的工作態(tài)度，再接再歷，爭取更大的工作成績。重點(diǎn)做好公前材料準(zhǔn)備和會(huì)后記錄整理工作。（四）做好勞資、人事檔案的管理和接收工作針對(duì)我?guī)烊藛T變動(dòng)情況，依據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，及時(shí)、認(rèn)真地為職工理順了工資關(guān)系，核準(zhǔn)了養(yǎng)老統(tǒng)籌，整理了人事檔案資料，使庫勞資、人事檔案工作更趨規(guī)范化、科學(xué)化。三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)在庫領(lǐng)導(dǎo)的幫助、指導(dǎo)下，辦公室全體人員除積極參加了糧庫組織的集中學(xué)習(xí)外，不忘自學(xué)，不斷地提高自身思想政治理論水平和業(yè)務(wù)水平。糧食辦購銷實(shí)施思路（一）以盤活城區(qū)土地為工作切入點(diǎn)，確保國有資產(chǎn)增值。一是進(jìn)一步建立完善XX年全縣經(jīng)營管理方案，創(chuàng)新機(jī)制，調(diào)動(dòng)全局上下工作積極性；二是穩(wěn)妥推進(jìn)第三輪員工返聘工作，選好法人代表、企業(yè)員工，完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任制；三是發(fā)揮國有糧食企業(yè)主渠道作用，加大政策宣傳，依法維護(hù)市場(chǎng)，提升服務(wù)水平，；四是加強(qiáng)中心糧區(qū)糧倉儲(chǔ)糧設(shè)施的改善，提高機(jī)械化操作水平（添置糧食烘干機(jī)和裝糧機(jī)）；五是做大做強(qiáng)惠民公司，發(fā)揮龍頭企業(yè)帶動(dòng)作用，爭創(chuàng)國家糧食產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值過億元，創(chuàng)利100萬元目標(biāo)；六是通過糧食產(chǎn)業(yè)化、科技、機(jī)械、信息服務(wù)，幫助農(nóng)民節(jié)支增產(chǎn)實(shí)現(xiàn)增收1000萬元；七是搞好產(chǎn)后安全服務(wù)，指導(dǎo)農(nóng)戶科學(xué)儲(chǔ)糧，幫助農(nóng)戶建設(shè)“豐產(chǎn)倉”1萬個(gè)。繼續(xù)加大以“三做三樹立”為核心內(nèi)容的新時(shí)代糧食企業(yè)文化建設(shè)，使糧食人的價(jià)值觀念與糧食產(chǎn)業(yè)的發(fā)展要求相一致，使糧食人的理想信念與糧食產(chǎn)業(yè)的發(fā)展方面相吻合。（二）以園區(qū)建設(shè)為工作著力點(diǎn)，爭當(dāng)決戰(zhàn)工業(yè)100億的排頭兵。四、取得的經(jīng)驗(yàn)以及工作不足一年的工作，辦公室取得了一定成績，總結(jié)了一些經(jīng)驗(yàn)，那就是：運(yùn)用科學(xué)的理論指導(dǎo)工作，以積極的心態(tài)投入工作，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度完成工作，自我加壓，自我約束，積極主動(dòng)地完成工作。同時(shí)，按要求進(jìn)行了年檢工作。（二）制定《***糧庫管理規(guī)范》辦公室在庫領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，聽取職工意見，借鑒其它庫經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合本庫實(shí)際，幾經(jīng)易稿，制定出臺(tái)了全面、細(xì)致、可行的《***糧庫管理規(guī)范》，進(jìn)一步明確了部室、職工的職能和職能，使糧庫各項(xiàng)工作有了依據(jù)和準(zhǔn)繩。一年來，庫辦公室緊跟糧庫發(fā)展，充分發(fā)揮其職能作用，強(qiáng)調(diào)工作效率和工作質(zhì)量，主抓了辦文辦會(huì)、政務(wù)信息、勞資等工作，取得了一定成績。四、擴(kuò)建工作我?guī)於跀U(kuò)建工作于xx年11