國企黨委工作計劃與國企員工個人學習20xx工作思路匯編(完整版)
【正文】 實履行“兩個責任”，嚴格落實中央“八項規(guī)定”、省委“六條規(guī)定”和市委實施細則的要求，推進勤政廉政工作。(二)強化組織建設，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力扎實推進黨的基層組織建設。圍繞公司中心工作，結合公司實際，組織黨員開展豐富多彩的主題實踐活動。努力建設一支德才兼?zhèn)?、學歷、年齡和專業(yè)知識結構合理，有較強管理能力的中層干部隊伍，大膽選拔優(yōu)秀青年干部進入中層管理崗位，形成一支穩(wěn)定的3045歲為主體的中層干部隊伍。1加強黨風廉政建設。要落實責任，采取宣傳教育、黨內監(jiān)督、評先評優(yōu)等措施，不斷解決不作為、慢作為、假作為、亂作為等問題。嚴格執(zhí)行國家和省市關于勞動保障等方面的法律法規(guī)政策，發(fā)揮雇員主體作用，支持雇員參與民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，充分調動職工積極性，切實維護員工合法權益。一、學習目的努力學習理論知識，加強實際操作和應急事件的處理，做一名優(yōu)秀的司爐，帶好全班搞好每天的生產工作，年終列入優(yōu)秀員工的行列，工作之余發(fā)展個人業(yè)余愛好的學習，通過持之以恒的學習，使自己變成理論知識和實際操作水平得到進一步提高，不但是工作方面還是業(yè)余愛好都共同發(fā)展的一個充滿活力，年輕有為現(xiàn)代青年。毛筆字楷書有更大的進步。6，按照實際情況，本計劃可以每月做小小的改動。2，不浪費下班的業(yè)余時間，每天抽出五個小時的時間學習。今年擬定于學習經費在三千元之內。國企員工個人學習2018工作思路國企員工個人學習XX工作思路“書山有路勤為徑，學海無崖苦作舟”。(六)加強精神文明建設和安全穩(wěn)定工作。堅持和完善黨組織統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、部室各負其責、依靠群眾參與的反腐敗領導體制和工作機制，努力形成反腐倡廉的強大合力，使黨員干部提高思想道德水平，增強自覺遵守紀律的觀念，規(guī)范工作行為，確保風正源清。全面提高干部職工素質，優(yōu)化職工隊伍結構，推進干部實績考核辦法，堅持“以業(yè)績論報酬、以能力坐位子、以貢獻定去留”的原則，形成平等競爭、優(yōu)勝劣汰、能上能下的機制。認真做好發(fā)展黨員工作。嚴格規(guī)范支
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