副處一職競(jìng)聘報(bào)告與副處級(jí)后備干部考察材料匯編(完整版)
【正文】 0多年，清楚的了解每一位離退休人員的情況和心情，熟悉公司離退處各科室的具體工作。調(diào)入離退處工作，先后擔(dān)任文體科副科長(zhǎng)、綜合科科長(zhǎng)、生活文體科科長(zhǎng)。至今從事離退休工作22年，擔(dān)任科級(jí)12年。參加過離退休政策、養(yǎng)老政策、醫(yī)保政策等相關(guān)政策培訓(xùn)；參加過多種體育裁判和如何組織大型娛樂活動(dòng)的培訓(xùn)，并考取了國家門球二級(jí)裁判證和取得了全國水利系統(tǒng)老干部工作文體骨干培訓(xùn)的合格證；參加過如何做好離退休職工信訪工作的培訓(xùn)。我用“耐心、愛心、熱心”的工作方法，結(jié)合工作中積累的理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，協(xié)調(diào)和化解過十余次離退休人員的家庭矛盾；化解和協(xié)調(diào)離退休人員之間的矛盾七次；參與調(diào)解涉及較多離退休人員的問題兩次。第四干，在處長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，按照既定的工作思路和具體任務(wù)要求，真抓實(shí)干，出色履行崗位職責(zé)，積極主動(dòng)地開展好各項(xiàng)工作。該同志思想上要求上進(jìn)，能認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論。在99年底中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗中，經(jīng)群眾推薦，民主測(cè)評(píng)，領(lǐng)導(dǎo)考核，競(jìng)爭(zhēng)擔(dān)任了經(jīng)貿(mào)科科長(zhǎng)職務(wù)。95年，根據(jù)工作需要，多次參加了市統(tǒng)計(jì)局、市外經(jīng)貿(mào)委的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。兩年共清理出441家不合格企業(yè)，及時(shí)吊銷了他們的經(jīng)營資格。XXX主動(dòng)與XX集團(tuán)下屬上海XX國際貿(mào)易有限公司合作，編制安裝了《海關(guān)數(shù)據(jù)查詢系統(tǒng)》。開創(chuàng)全區(qū)出口企業(yè)多樣化的新格局。存在不足：，輕政治學(xué)習(xí)和思想教育。為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)決策提供了正確及時(shí)的數(shù)據(jù)。99年在擔(dān)任經(jīng)貿(mào)科副科長(zhǎng)期間，為適應(yīng)經(jīng)貿(mào)部新的加工貿(mào)易審批制度，合同審批由電腦替代原先手工審批，吳相峰同志充分發(fā)揮計(jì)算機(jī)技術(shù)熟練的特點(diǎn)，總指揮近500家外資企業(yè)舉辦了8期電腦操作培訓(xùn)，為以后的電腦審批制度的順利運(yùn)轉(zhuǎn)打下了扎實(shí)基礎(chǔ)。自己勇敢地承擔(dān)講課老師。具有青年人的朝氣，富有樂于助人的
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