區(qū)司法局政府第二季度工作總結(jié)與區(qū)司法局隊伍建設(shè)半年總結(jié)匯編(完整版)
【正文】 創(chuàng)建推進會議，部署迎檢工作。組織協(xié)調(diào)全市48家行政執(zhí)法單位、司法機關(guān)共同投入8萬余元，采取“三統(tǒng)一分”方式（統(tǒng)一設(shè)計、統(tǒng)一制作、統(tǒng)一安裝，分單位承擔(dān)經(jīng)費），依托市區(qū)公園建設(shè)天長“法治廣場”。截至6月底，全市各級人民調(diào)解組織共排查調(diào)解矛盾糾紛803件，其中化解陳年結(jié)怨35件，防止民轉(zhuǎn)刑案件1件，以實際行動筑牢社會安全穩(wěn)定第一道防線。以預(yù)防重新犯罪為目標(biāo)，加強安置幫教和社區(qū)矯正工作。根據(jù)《安徽省司法所建設(shè)第二個五年周期規(guī)劃》的要求，進一步健全完善司法所工作臺帳規(guī)范化制度和職能履行信息反饋制度，實現(xiàn)履職經(jīng)過全程展現(xiàn)，履職成效及時反饋。三是發(fā)揮律師專業(yè)優(yōu)勢，拓展服務(wù)能力。法律援助便民措施全面落實。 基層法律服務(wù)工作。將滁州市局司法行政“十項工程”考核目標(biāo)和全市崗位目標(biāo)考核任務(wù)相結(jié)合，堅持以目標(biāo)責(zé)任制為核心，按照定目標(biāo)任務(wù)、定工作內(nèi)容、定完成時限、定責(zé)任主體的“四定”原則，明確每項工作任務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和具體責(zé)任人，確定工作步驟、工作時限、獎懲措施并采取定期督查、專項督查等方式，加大對重點業(yè)務(wù)運行情況的督查，制定獎罰分明的考核細則，充分發(fā)揮每一個體成員的才智與力量，建立內(nèi)耗最小、合力最大的整體格局，推進機關(guān)、基層各項工作的制度化、規(guī)范化，提升工作效能。七、下半年主要工作安排以實施滁州市局“十項工程”為重心，創(chuàng)新工作方式，履行工作職責(zé)，推動工作發(fā)展。完善各項便民措施，降低法律援助門檻，落實各項法律援助管理制度，加大培訓(xùn)工作力度，發(fā)揮信息化監(jiān)管手段，提高法律援助案件質(zhì)量管理，擴大法律援助覆蓋面。在下半年的招商引資工作中，將充分發(fā)揮司法行政資源優(yōu)勢，為投資企業(yè)提供免費法律服務(wù)，當(dāng)好法律顧問和法律參謀，使引資項目順利建成投產(chǎn)，使投資客商滿意、園區(qū)所在地黨委政府滿意，為XX年招商引資工作打下項目儲備基礎(chǔ)。扎實推進“法律六進”和“江淮普法行”活動，總結(jié)“五五”普法依法治理成效和經(jīng)驗，迎接省級檢查驗收，健全和完善“法治天長”創(chuàng)建工作相關(guān)機制，在認真做好“”法制宣傳日活動的各項籌備工作的同時，謀劃“六五”普法開局。認真總結(jié)前期活動成效，以矛盾糾紛排查調(diào)處、社區(qū)矯正和幫教安置，基層司法行政隊伍素質(zhì)提升為工作重點，建立相關(guān)工作的長效機制，力爭取得新成效。加強司法行政三支隊伍職業(yè)道德教育和紀(jì)律作風(fēng)教育，扎實開展《廉政準(zhǔn)則》教育。上半年，全市基層法律服務(wù)所共擔(dān)任法律顧問183家，代理訴訟事務(wù)259件，代理非訴訟事務(wù)294件，辦理法律援助60件，解答法律咨詢1522人次，寫作法律文書675件，有效地保障基層群眾合法權(quán)益，促進農(nóng)村社會和諧。法律援助基礎(chǔ)建設(shè)不斷完善。上半年，全市律師共擔(dān)任法律顧問96家，參與刑事辯護63件，代理民事案件290件、行政訴訟案件1件。三、以規(guī)范管理為重點，提升法律服務(wù)行業(yè)社會形象，服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展。各司法所將最大限度地預(yù)防和減少兩類人員重新違法犯罪作為工作重點，嚴(yán)格落實安置幫教和社區(qū)矯正各項工作制度，積極與現(xiàn)有的市、鎮(zhèn)、村三級安置幫教組織協(xié)作，在上海世博會舉辦前，對全市390名兩類人員逐一落實談話教育、心理疏導(dǎo)、排查穩(wěn)控、見面告誡、定期回訪等措施，進一步加大對社區(qū)服刑人員的監(jiān)管力度，加強對刑釋解教人員的跟蹤幫教，防止脫管漏管。一是人民調(diào)解工作向規(guī)范化
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