衛(wèi)生保潔人員考評(píng)辦法與衛(wèi)生廳行業(yè)作風(fēng)教育整頓通知匯編(完整版)
【正文】 果匯總，根據(jù)考核情況，制定每個(gè)保潔人員的浮動(dòng)工資。但是，全市衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)作風(fēng)離人民群眾的期望，離市委、市政府的要求，離和諧衛(wèi)生建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)還有較大差距，年企業(yè)“雙評(píng)”中反映的問(wèn)題仍然比較集中。對(duì)照行業(yè)作風(fēng)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和“雙評(píng)”中反映的問(wèn)題，認(rèn)真查找單位和個(gè)人在服務(wù)意識(shí)、服務(wù)質(zhì)量、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面存在的問(wèn)題和不足，排查梳理出在服務(wù)方面存在的群眾不放心、不方便、不滿(mǎn)意的問(wèn)題，分析問(wèn)題產(chǎn)生的原因，實(shí)事求是地做出自我評(píng)價(jià)，形成書(shū)面分析材料。要緊密結(jié)合本單位實(shí)際，堅(jiān)持有什么問(wèn)題就解決什么問(wèn)題。在環(huán)節(jié)上，把學(xué)習(xí)動(dòng)員和檢查分析作為重點(diǎn)。對(duì)查擺出的問(wèn)題，具備整改條件能夠解決的馬上解決，通過(guò)努力能夠解決的限期解決，應(yīng)該解決但由于受客觀(guān)條件限制一時(shí)解決不了的，要利用適當(dāng)方式向群眾說(shuō)明情況。一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，按照上級(jí)有關(guān)行風(fēng)建設(shè)的指示要求，堅(jiān)持一手抓衛(wèi)生改革與發(fā)展不動(dòng)搖，一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)與糾風(fēng)工作不放松，認(rèn)真解決干部職工在思想
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