農(nóng)村黨員承諾書(shū)20xx與農(nóng)村黨員教育管理的交流材料匯編(完整版)
【正文】 己，永葆時(shí)代先進(jìn)性。能夠做到按時(shí)繳納黨費(fèi)，按時(shí)參加黨的組織生活。要求村班子成員及廣大黨員加強(qiáng)學(xué)習(xí)政治理論，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取的精神，努力增強(qiáng)駕馭新農(nóng)村發(fā)展的能力。五、工作機(jī)制好：建立健全黨支部各類規(guī)章制度，并嚴(yán)格執(zhí)行，堅(jiān)持和完善以“三會(huì)一課”為主要內(nèi)容的黨建活動(dòng)制度。二、維護(hù)穩(wěn)定。農(nóng)村黨員教育管理的交流材料我鎮(zhèn)共有12個(gè)黨總支、23個(gè)黨支部、 1480名黨員，其中農(nóng)民黨員1130名，占黨員總數(shù)的76%。這種結(jié)構(gòu)上的不合理，嚴(yán)重影響了黨員作用于的發(fā)揮，與新時(shí)期黨所肩負(fù)的重大歷史任務(wù)很不適應(yīng)。特別是非公經(jīng)濟(jì)組織中的黨員，由于這些支部的支部書(shū)記大多是私營(yíng)業(yè)主兼任，工作繁忙，顧此失彼，加之思想上重視程度不高，存在重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的現(xiàn)象，建黨工作相對(duì)滯后，組織活動(dòng)不正常，往往是“有組織、無(wú)活動(dòng)”。建立一支數(shù)量充足、素質(zhì)較高、結(jié)構(gòu)合理的入黨積極分子隊(duì)伍，對(duì)入黨積極分子實(shí)行優(yōu)勝劣汰的動(dòng)態(tài)管理，嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的要求發(fā)展黨員。針對(duì)當(dāng)前黨員的分布、流向、職業(yè)等特點(diǎn)，進(jìn)一步建立健全黨組織，理順下崗黨員、流動(dòng)黨員、離退休黨員的組織關(guān)系，消滅黨員教育管理死角。對(duì)無(wú)黨員的企業(yè)，選派黨建工作指導(dǎo)員，為企業(yè)建立黨組織創(chuàng)造條件。三是要通過(guò)扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展“結(jié)對(duì)幫扶”等活動(dòng)，幫助貧困戶脫貧致富，增強(qiáng)黨組織在群眾中凝聚力和向心力。要求企業(yè)黨組織，把開(kāi)展組織活動(dòng)與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)結(jié)合起來(lái)，做到有的放矢。規(guī)范健全黨的組織生活制度，加強(qiáng)監(jiān)督力度。二是要暢通黨員“出口”。有些支部對(duì)一些離退休職工黨員和調(diào)整下來(lái)的村干部黨員，由于怕麻煩，擔(dān)心黨員在會(huì)上提意見(jiàn)，影響工作，而不愿
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