農(nóng)行窗口年底個人工作報告與農(nóng)行系統(tǒng)銀行檔案工作年末總結(jié)匯編(完整版)
【正文】 明確分管領導和配合協(xié)作部門，按照有關(guān)規(guī)定要求，選拔配齊了具有一定文化素質(zhì)和有較強實踐經(jīng)驗的檔案管理人員。我也會向其他同志學習，取長補短，相互交流好的工和經(jīng)驗，共同進步。“他們來北京都不容易，誰都有不會的時候，幫他們是應該的。把行里下發(fā)的各種精神與要求落實到實際工作中，細微化，平民化，生活化。因為我知道，這也是單位領導對我個人的信任。我也會積極的利用好每一次學習新業(yè)務的機會，做好各項新業(yè)務的測試工作，不給整個支行的工作拖后腿。讓客戶在這里感受到溫暖的含義是什么。”我認為用心來為廣大顧客服務，才是最好的服務。征取更好的工作成績。每個單位都把檔案管理工作列為分管領導的重要議事日程，作為辦公室主任的重要職責，定期分析研究檔案工作，及時解決存在的問題，并把此項工作納入崗位責任制中，確保檔案工作與業(yè)務經(jīng)營工作同步發(fā)展。一是邀請檔案行政管理部門的專職人員親臨現(xiàn)場指導幫助，對不符合制度規(guī)定的有關(guān)具體問題及時進行了整改和糾正。據(jù)不完全統(tǒng)計， 年全行檔案利用共190多人次，僅地分行機關(guān)檔案查閱就達40多人次，使檔案的自身價值得到了充分發(fā)揮。上述問題的存在，與檢查指導不到位有很大關(guān)系，對此，我們將在新的一年里重點加以改進。不斷提高檔案的自身價值，更好地為農(nóng)行的改革與發(fā)展服務。但是，就全行檔案工作與全行改革發(fā)展的整體狀況比較，還很不協(xié)調(diào)，特別是與上級行的要求還有一定的差距。三是全面落實了各種登記制度，從收藏、借閱、利用，到保管接交，都統(tǒng)一實行嚴格的登記簽字制度，有效杜絕了丟失、泄密、損毀等各類事故的發(fā)生，初步實現(xiàn)了檔案管理的規(guī)范化、程序化和制度化。二、認真落實檔案管理達標升級工作我行根據(jù)實際情況，提出了具體的貫徹意見和措施，使達標
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