公司第二批教育實踐活動啟動會領(lǐng)導講話稿與公司答謝員工企劃方案匯編(完整版)
【正文】 啟動會領(lǐng)導講話稿與公司答謝員工企劃方案匯編第 9 頁 共 9 頁公司第二批教育實踐活動啟動會領(lǐng)導講話稿把握“四個要點”，扎實推進群眾路線教育實踐活動黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，黨中央就如何正確有效地開展群眾路線教育實踐活動制定了時間表，路線圖，作為第二批教育實踐活動單位，公司的活動覆蓋面很廣，碰到的情況多樣而復雜，涉及的矛盾和問題也更為具體而尖銳。一是要認真學習黨的基本知識、方針政策，深刻理解黨在發(fā)展歷程中積累的寶貴經(jīng)驗。中央明確提出，教育實踐活動要著力解決“四風”問題，即堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。因此，只有真正解決好“四風”問題，才能使我們的作風有一個大的改觀，使我們企業(yè)凝聚力、戰(zhàn)斗力有一個大的提升。最后，還要帶頭深入基層為職工群眾辦事。于我們企業(yè)而言，開展群眾路線教育實踐活動，如果企業(yè)業(yè)績沒有提升，這說明我們的活動完全走了過場，流于形式。于企業(yè)而言，我們開展群眾路線教育實踐活動，就要以上述四個方面為契機，全面豐富自己，認識自己，提升自己，通過個人錘煉，推動整個團隊和企業(yè)不斷向前發(fā)展。（二）臺歷：以新年臺歷為載體，封面和每個夾頁以治理好的河涌和建好的廠的圖片作映襯，使員工在使用時時刻可以感受到工作成果，自豪感油然而生，增強團隊凝聚力。（三）發(fā)送慰問信：采用獨立設(shè)計的信箋為底版，其中以已建新廠及河涌靚照為背景，信頭放置公司LOGO。五、責任部門：牽頭部門：黨委辦公室：負責賀卡、臺歷、慰問信的設(shè)計和相關(guān)內(nèi)容的撰寫。以公司及公司領(lǐng)導的名義向每名員工發(fā)送一封飽含真情的感謝心，既標新立義，又寓意深刻，信件容易珍藏、保存，歷久彌新。（一）答謝職工：活動體現(xiàn)人文關(guān)懷，注重精神上的鼓勵，激發(fā)職工斗志，以嶄新的姿態(tài)迎接下一年的治水工作任務。第二，個人作風要有所提升，通過活動的開展，達到作風跟能力要匹配。為此，各級領(lǐng)導干部要帶頭深入基層、深入一線、深入職工群眾，多接地氣，虛心向職工群眾學習，聽取職工群眾意見，誠心接受群眾監(jiān)督，真心為職工群眾辦實事，辦好事，贏得職工群眾好評。說的是上行下效，在開展群眾路線教育實踐活動中，中
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