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共青團(tuán)季度工作計(jì)劃與共青團(tuán)工作總結(jié)和計(jì)劃匯編(完整版)

2024-11-22 02:19上一頁面

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【正文】 年廣泛參與的原則,通過專題報(bào)告、參觀走訪、調(diào)研座談等多種方式,深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論。 系統(tǒng)介紹經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)工作從農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校4個(gè)領(lǐng)域選取試點(diǎn)單位,提出指導(dǎo)性意見,切實(shí)幫住開展改進(jìn)工作。依托鄉(xiāng)村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)培植一批青年專業(yè)合作組織。試點(diǎn)單位統(tǒng)一開展農(nóng)村基層團(tuán)情大摸底,掌握詳細(xì)情況為推動(dòng)工作提供依據(jù)。三、 整體化推進(jìn)縣域團(tuán)建和工作任務(wù)(一)具體目標(biāo)和主要任務(wù)、配備方法,選拔各領(lǐng)域的青年能人到團(tuán)的崗位,著力解決基層團(tuán)干部隊(duì)伍難配強(qiáng)、基層團(tuán)的工作力量不足的難題。責(zé)任人:修軍建國60周年、建隊(duì)60周年紀(jì)念活動(dòng)。責(zé)任人:徐春雷民族精神代代傳小學(xué)生演講比賽。,把農(nóng)村青年內(nèi)在的、客觀的溝通方式作為組織載體,推行在專業(yè)組織、農(nóng)村社區(qū)、專業(yè)市場(chǎng)、園區(qū)建團(tuán),探索各種有效的聯(lián)建模式,著力解決農(nóng)村基層團(tuán)組織難建設(shè)、對(duì)農(nóng)村團(tuán)員青年的有效覆蓋不足的難題。試點(diǎn)縣、試點(diǎn)鎮(zhèn)重點(diǎn)摸清所轄農(nóng)村團(tuán)組織和農(nóng)村青年的基本情況,掌握新情況新問題。依托農(nóng)村青年從業(yè)行業(yè)的登記、管理及服務(wù)部門建立一批團(tuán)組織。在青年相對(duì)集中、尚未建立青年中心的鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)青年中心或其它能夠匯集各類專業(yè)合作組織帶頭人、創(chuàng)業(yè)致富帶頭人等青年能人的組織(聯(lián)合體、聯(lián)盟)。 推動(dòng)重點(diǎn)工作項(xiàng)目的落實(shí)推動(dòng)一個(gè)以上團(tuán)中央部署的重點(diǎn)工作項(xiàng)目。啟動(dòng)“**共青團(tuán)調(diào)研月”活動(dòng),確定《關(guān)于加強(qiáng)共青團(tuán)“樞紐型”組織建設(shè)的探索與思考》等8個(gè)課題方向,以集中訪談、個(gè)案追蹤、電話約訪、發(fā)放問卷等方式,在區(qū)域、區(qū)屬單位團(tuán)組織和青聯(lián)委員、志愿者等各類群體征求意見和建議。開展“童心如歌祝福祖國”主題活動(dòng),表彰“十佳少先隊(duì)員”。努力推動(dòng)志愿服務(wù)項(xiàng)目體系建設(shè)。著眼區(qū)域發(fā)展需求,有步驟、有側(cè)重地團(tuán)結(jié)凝聚金融、文化創(chuàng)意、科技創(chuàng)新、社會(huì)工作、志愿服務(wù)等方面的青年人才。深入宣傳貫徹“兩法一條例”,推動(dòng)優(yōu)秀“青少年維權(quán)崗”創(chuàng)建。繼續(xù)豐富“七彩夢(mèng)”青少年才藝資助工作項(xiàng)目?jī)?nèi)涵,聯(lián)合有關(guān)單位開發(fā)藝術(shù)、科普、心靈成長(zhǎng)等多方面培訓(xùn),幫助特困生身心均衡發(fā)展。逐步團(tuán)結(jié)凝聚“*公交指路迷”等青年自組織,廣泛構(gòu)建外圍社團(tuán)組織,加強(qiáng)共青團(tuán)組織社會(huì)職能建設(shè)。堅(jiān)持全團(tuán)帶隊(duì),開展“祖國發(fā)展我成長(zhǎng)”主題教育活動(dòng),規(guī)范和加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)組織建設(shè),提升團(tuán)隊(duì)干部工作能力。不斷提高《**青年》、《**團(tuán)訊》等的辦刊質(zhì)量,確保團(tuán)內(nèi)信息交流的快捷暢通。制定《**區(qū)志愿者聯(lián)合會(huì)章程》,召開第一次會(huì)員代表大會(huì),選舉產(chǎn)生理事會(huì)和監(jiān)事會(huì)。堅(jiān)持法制教育聯(lián)席會(huì)工作模式,開展法制校長(zhǎng)培訓(xùn)工作。加強(qiáng)青聯(lián)制度建設(shè),豐富服務(wù)手段,努力形成“平等、尊重、誠信、友愛、寬容”的青聯(lián)組織文化。對(duì)志愿者骨干進(jìn)行深入系統(tǒng)的集中培訓(xùn),打造精干高效的志愿者骨干隊(duì)伍。認(rèn)真做好“推優(yōu)入黨”工作,不斷為黨組織輸送新鮮血液。貫徹“科研興隊(duì)”理念,邀請(qǐng)專家進(jìn)行科研工作專題講座,深入各課題小組進(jìn)行輔導(dǎo)。召開青聯(lián)專題工作研討會(huì),規(guī)劃20xx年各界別組工作方案。加強(qiáng)團(tuán)內(nèi)民主建設(shè),深入推進(jìn)團(tuán)代表常任制,規(guī)范各項(xiàng)工作制度,年初卸職團(tuán)代表44名、增補(bǔ)團(tuán)代表40名。廣泛開
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