公司安全、環(huán)保工作總結與公司安全員個人工作總結匯編(完整版)
【正文】 管理專業(yè)，分管副礦長、安環(huán)科負責人具有國家注冊安全工程師資格。根據(jù)人員變動情況，及時調(diào)整安委會組成人員。公司安全、環(huán)保工作總結與公司安全員個人工作總結匯編第 10 頁 共 10 頁公司安全、環(huán)保工作總結2013年，伊犁慶華能源開發(fā)有限公司在集團公司的正確領導下，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,牢固樹立“以人為本、科學發(fā)展、安全發(fā)展”的理念，認真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《環(huán)境保護法》、《煤礦安全規(guī)程》等法律法規(guī)，不斷建立健全各種規(guī)章制度，狠抓培訓，強化管理，注重配合，較好的完成年初的預定目標，保持了安全形勢的總體穩(wěn)定，為礦山今后的快速發(fā)展提供了較好環(huán)境。二是建立完善各項規(guī)章制度。除了日常的安全防護用品和工具，煤礦還為安環(huán)科購置了測速儀、直讀式粉塵測量儀、照相機等設備。對拒絕整改或整改不力的單位，進行書面通報或罰款。強化安全教育培訓教育培訓是抓好安全的重要環(huán)節(jié)。培訓內(nèi)容涉及國家法律、法規(guī)，企業(yè)規(guī)章制度，崗位操作規(guī)程，事故案例、危險辨識等。委托中介機構編制了《職業(yè)病危害預評價報告書》并組織專家進行了評審。對整改情況，聘請北京、西安的中介機構進行水保、職評預驗收。三級教育培訓的內(nèi)容有時針對性不強，培訓方式缺乏靈活。要樹立大安全觀念，站到全公司的角度統(tǒng)攬安全、環(huán)保工作，逐步改變安環(huán)科蹲點盯梢的管理方式。2014年，我礦預計各類管理人員取證30人左右（含外協(xié)隊伍），復訓20人左右，特種工（不含鏟車、挖掘機司機）取證、復訓共40人左右（含外協(xié)隊伍）。做好煤礦120萬噸驗收的安全環(huán)保準備安全、環(huán)保是我礦120萬噸驗收的兩個重要組成部分，為確保整體驗收順利，2014年要做好以下幾個方面工作：一是及時和集團公司規(guī)劃發(fā)展處溝通，完善安評、環(huán)評相關手續(xù)，取得相應批文?！ ≡诠ぷ髦啵栽诓粩嗟爻鋵嵶约?，參加遠程教育的學習，攻讀大專文憑，在提高自身素質(zhì)的同時，能把學到的理論知識運用于實踐，發(fā)揮優(yōu)勢作用。保安的工作永遠都是枯燥而煩瑣的?！ ∫陨鲜俏业墓ぷ骺偨Y，不到、不妥、不對之外，懇請領導批評指正。在煙草工作，我有一種強烈的自豪感和榮耀感，讓我充分展現(xiàn)了自身價值和能力，因為，這里有最優(yōu)秀的企業(yè)文化，有最優(yōu)秀的團隊，有最好的同事。三是對照安評、環(huán)評、水保要求，逐步進行整改，努力做到“安全、務實、高效、環(huán)?！薄β毠さ娜壗逃嘤?，逐步走專業(yè)培訓的道路，聘請中介機構，增強培訓的針對性。進一步強化監(jiān)督管理提高安全管理人員的業(yè)務素養(yǎng)，提高企業(yè)注冊安全工程師的比例。安全管理工作人員自身的業(yè)務素質(zhì)還需提高。根據(jù)公司精細化、科學化管理的要求
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