【正文】 求的一些內(nèi)容。一方面，要找準(zhǔn)并解決各級(jí)黨政機(jī)關(guān)自身存在的問(wèn)題，改進(jìn)自己的工作；另一方面，從不同機(jī)關(guān)、不同單位的特點(diǎn)和職能出發(fā)，切實(shí)為群眾解決一些熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，辦一批實(shí)事、好事，使教育活動(dòng)真正達(dá)到“干部受教育，群眾得實(shí)惠”的目的。要進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨觀念，切實(shí)解決好為誰(shuí)掌權(quán)、為誰(shuí)用權(quán)的問(wèn)題。事實(shí)證明，一個(gè)黨如果沒(méi)有科學(xué)的理想信念，就會(huì)失去精神支柱，最終會(huì)走向垮臺(tái)；一個(gè)黨員如果沒(méi)有理想信念，就等于沒(méi)有靈魂，遲早會(huì)發(fā)生問(wèn)題。”這段話，從理想、信念、宗旨和作風(fēng)等方面，對(duì)新時(shí)期共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的基本要求作出了概括，我們每一位共產(chǎn)黨員都要身體力行。從歷史新陳代謝的規(guī)律來(lái)說(shuō)，有沒(méi)有這樣的先進(jìn)性，從根本上決定著一個(gè)政黨的歷史地位和作用，決定著它們的興衰成敗、生死存亡。十月革命前，蘇共僅以?xún)扇f(wàn)多名黨員就驕傲地贏得了兩個(gè)壓倒多數(shù)，一個(gè)是人民用選票把60%的蘇維埃代表席位交給了布爾什維克，另一個(gè)是在反動(dòng)統(tǒng)治的支柱—舊軍隊(duì)中，布爾什維克也贏得了絕大多數(shù)的支持。黨的先進(jìn)性是具體的、歷史的，不是天然具有的，也不是自封的，是需要經(jīng)過(guò)理論追求、路線保證、實(shí)踐檢驗(yàn)的。一個(gè)是理論標(biāo)準(zhǔn)，一個(gè)是綱領(lǐng)標(biāo)準(zhǔn)，還有一個(gè)是實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn)。判斷一個(gè)事物是先進(jìn)還是落后，標(biāo)準(zhǔn)不在于事物本身，而在于這一事物是否與時(shí)代的發(fā)展變化緊緊聯(lián)系在一起。我先說(shuō)第一個(gè)內(nèi)容。黨課材料：在先進(jìn)性教育活動(dòng)黨課上的講話提綱與黨課材料：審計(jì)干部保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性必須求“新”匯編第 24 頁(yè) 共 24 頁(yè)黨課材料：在先進(jìn)性教育活動(dòng)黨課上的講話提綱按照省、市委的統(tǒng)一部署，2月3日，市委召開(kāi)了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，全市的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)全面展開(kāi)。一、要深刻理解先進(jìn)性的本質(zhì)內(nèi)涵和基本要求開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，必須牢牢把握黨的先進(jìn)性和黨員先進(jìn)性的內(nèi)涵和要求。先進(jìn)是一個(gè)動(dòng)態(tài)的、歷史的發(fā)展過(guò)程。既要看黨的理論和綱領(lǐng)是不是馬克思主義的，是不是代表社會(huì)發(fā)展的正確方向，是不是代表最廣大人民的根本利益。一個(gè)政黨過(guò)去先進(jìn)，不等于現(xiàn)在先進(jìn)；現(xiàn)在先進(jìn)，不等于永遠(yuǎn)先進(jìn)。當(dāng)時(shí)的蘇共代表了歷史前進(jìn)的方向，代表了俄國(guó)人民的利益。中國(guó)共產(chǎn)黨只有堅(jiān)持這樣的先進(jìn)性，才能始終充滿(mǎn)旺盛的生命活力，得到最廣大人民群眾的擁護(hù)，才能發(fā)揮先鋒隊(duì)的作用，引領(lǐng)時(shí)代潮流，肩負(fù)起推動(dòng)歷史發(fā)展進(jìn)步的崇高使命。今年1月14日，胡錦濤總書(shū)記在新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性專(zhuān)題報(bào)告會(huì)上的講話中，強(qiáng)調(diào)指出，要深刻理解和準(zhǔn)確把握新時(shí)期共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的基本要求：一是堅(jiān)持理想信念，堅(jiān)定不移地為建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義而奮斗；二是堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)，扎扎實(shí)實(shí)地提高實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的本領(lǐng)；三是堅(jiān)持黨的根本宗旨，始終不渝地做到立黨為公、執(zhí)政為民；四是堅(jiān)持勤奮工作，兢兢業(yè)業(yè)地創(chuàng)造一流的工作業(yè)績(jī)；五是遵守黨的紀(jì)律，身體力行地維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一；六是堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。我們正處在一個(gè)改革開(kāi)放和經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)型期，一些黨員出了問(wèn)題，其深層原因就是在理想信念上出現(xiàn)了迷茫、困惑甚至動(dòng)搖，使他們背叛了黨的事業(yè)。第二，提高一個(gè)能力，就是執(zhí)政能力。XX書(shū)記強(qiáng)調(diào)，只有緊緊抓住這“五個(gè)一”，才能切實(shí)防止第一批教育活動(dòng)走過(guò)場(chǎng)，才能進(jìn)一步推動(dòng)當(dāng)前各項(xiàng)工作的開(kāi)展。二、要時(shí)刻牢記組織(人事)部門(mén)先進(jìn)性的具體要求黨的力量在于組織，組織工作是黨的全部工作的基礎(chǔ)。曾慶紅曾提出，在中組部工作的同志們要經(jīng)常想一想“進(jìn)中組部為了什么？在自己的崗位上干了什么？在干部群眾中的形象是什么”。這些“不適應(yīng)”，我說(shuō)仍然可以概括為為七個(gè)字：粗、低、窄、慢、疲、亂、躁。要把實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)大理想和實(shí)現(xiàn)現(xiàn)實(shí)目標(biāo)緊密地結(jié)合起來(lái)，腳踏實(shí)地地為完成黨的現(xiàn)階段的任務(wù)而忘我?jiàn)^斗。還要經(jīng)常深入群眾，深入實(shí)際，關(guān)心群眾疾苦，傾聽(tīng)群眾的呼聲，模范地執(zhí)行從群眾中來(lái)，到群眾中去的工作路線。當(dāng)干部由于各種復(fù)雜的因素而受到冷遇時(shí)，要敢于“走冷門(mén)”，主動(dòng)關(guān)心他們的思想、工作和生活，幫助和鼓勵(lì)他們重新振作起來(lái)。再一層含義是，要從實(shí)際出發(fā)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。要善于調(diào)查研究，善于抓重點(diǎn)、抓典型，加強(qiáng)政策指導(dǎo)和宏觀管理。三、組織人事部門(mén)的黨員干部要永葆黨的先進(jìn)性古希臘哲學(xué)家亞里斯多德曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“我們每一個(gè)人都是自己一再重復(fù)的行為所鑄造的。我的理解是，組織人事部門(mén)的黨員干部增強(qiáng)憂(yōu)患意識(shí)有兩個(gè)方面的涵義，一是講我們要有憂(yōu)黨、憂(yōu)國(guó)、憂(yōu)民之心，有為民解難、為國(guó)擔(dān)責(zé)、為黨獻(xiàn)身之德。首先，要加強(qiáng)政治理論的學(xué)習(xí)，用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，時(shí)刻保持政治上的清醒和理論上的成熟。我們要使學(xué)習(xí)成為一種習(xí)慣，一種生存狀態(tài)。要想著讓這把尺子準(zhǔn)確地反映別人的長(zhǎng)短，看看丈量的方法是不是合適，看看尺子的讀數(shù)是不是準(zhǔn)確；要想著在日常工作中多多練習(xí)使用這把尺子，熟悉掌握這把尺子，在考察班評(píng)價(jià)別人用這把尺子一定要量準(zhǔn)，量到位。“我是誰(shuí)”，馬克思說(shuō)我是人民的“公仆”，毛澤東說(shuō)我是人民的“勤務(wù)員”，鄧小平說(shuō)“我是人民的兒子。組織部門(mén)是黨員之家、干部之家、知識(shí)分子之家，組工干部就是這個(gè)“大家庭”的服務(wù)員，是服務(wù)于廣大黨員、干部和知識(shí)分子的公仆。在開(kāi)展“樹(shù)組工干部形象”活動(dòng)，市委組織部已經(jīng)初步建立了一整套規(guī)章制度，形成了制度匯編，大家要繼續(xù)學(xué)習(xí)好，領(lǐng)會(huì)好，落實(shí)好，真正養(yǎng)成按照“三規(guī)一程”辦事的良好習(xí)慣。組工干部強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)，就是要在堅(jiān)定理論信念上做表率。強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)，就是要在弘揚(yáng)艱苦奮斗精神上做表率。要通過(guò)建立機(jī)制，形成有利于創(chuàng)新發(fā)展的良好環(huán)境。我們必須毫不動(dòng)搖地始終堅(jiān)持“三個(gè)代表”重要思想的指導(dǎo)地位，永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，使“三個(gè)代表”重要思想真正成為指導(dǎo)我們思想的“魂”、統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作的“綱”，成為促進(jìn)國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)、推動(dòng)各項(xiàng)改革的強(qiáng)大動(dòng)力。要努力營(yíng)造寬松和諧的政治環(huán)境?？傊约鹤鳛橐幻伯a(chǎn)黨員，通過(guò)第一階段的學(xué)習(xí)動(dòng)員，深刻認(rèn)識(shí)到要不斷提高自己的工作能力和黨性修養(yǎng)，不辱使命，吃苦在前，享受在后，嚴(yán)格按照黨章的要求和黨員義務(wù)約束自己。就我們審計(jì)工作而言，應(yīng)努力做到“四重四防”，即重時(shí)限、重程序，防止審計(jì)操作上違規(guī)違法；重證據(jù)、重事實(shí)，防止事實(shí)不清、定性不準(zhǔn)；重法律、重條文，防止用法“偏差”；重評(píng)價(jià)、重文辭，防止言過(guò)其實(shí)或詞不達(dá)意。我們一定要適應(yīng)實(shí)踐的發(fā)展，以實(shí)踐檢驗(yàn)一切，要善于在解放思想中統(tǒng)一思想，善于在不斷實(shí)踐中探索前進(jìn)，永不自滿(mǎn)，永不懈?。挥冒l(fā)展著的馬克思主義指導(dǎo)新的實(shí)踐，用發(fā)展著的馬克思主義指導(dǎo)新的創(chuàng)新，從而不斷推動(dòng)開(kāi)創(chuàng)我市組織人事工作的新局面。強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)，推進(jìn)組織人事工作創(chuàng)新是發(fā)展的源動(dòng)力，沒(méi)有創(chuàng)新就沒(méi)有發(fā)展，就沒(méi)有提高。組工干部要有為黨工作、無(wú)尚光榮的精神追求，有在重要部門(mén)工作的榮譽(yù)感和自豪感。部機(jī)關(guān)內(nèi)部，也要進(jìn)一步完善工作運(yùn)行、崗位責(zé)任、干部人事、廉潔自律等方面的制度，做到用制度管人、按程序辦事。這就要求我們組工干部要切實(shí)增強(qiáng)群眾觀念，按照“三個(gè)代表”重要思想的要求，在組織工作中體現(xiàn)廣大人民群眾的根本利益，重視人民群眾對(duì)干部和干部工作的意見(jiàn)和建議，落實(shí)好群眾對(duì)干部選拔任用工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，使干部選拔任用工作充分反映人民群眾的意愿?！盀榱苏l(shuí)”，也就是我們常常思考的“參加革命為什么，在領(lǐng)導(dǎo)崗位上做什么，將來(lái)身后留什么”的問(wèn)題。要不斷鞭策自己，看看是不是做到了嚴(yán)格要求自己，在生活中是不是儉樸節(jié)約，自覺(jué)地抵制資產(chǎn)階段腐朽思想的侵蝕和不良生活方式的誘惑，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面起到表率作用；在工作中是不是謙虛謹(jǐn)慎