如何做好職業(yè)病防治(完整版)
【正文】 ，并在所訂立的勞動合同中寫明。 （5）員工離開單位時，有權(quán)索取個人健康檔案資料，檔案室應(yīng)如實地、無償?shù)靥峁?，并在所提供的個人復(fù)印件上簽章。,第三節(jié) 建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度實踐,五、作業(yè)工人職業(yè)健康監(jiān)護制度； （1）行政部負責(zé)組織安排全體員工定期進行的年度健康體檢及特種作業(yè)人員的專項檢查、疾病及職業(yè)危害的治療管理和善后處理，安全環(huán)境課承擔(dān)公司員工安全健康的監(jiān)督職責(zé)； （2）對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的員工，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。,第三節(jié) 建立企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度實踐,二、職業(yè)病防護設(shè)備的使用和維護、檢修、定期檢測制度； （1）公司建立、健全職業(yè)病防護設(shè)施責(zé)任制，確保責(zé)任到人，保證防護設(shè)備的正常運行； （2）防護設(shè)施要符合國家的職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求 ，產(chǎn)品有名稱、型號 、企業(yè)名稱及地址 、有合格證和使用說明書 ； （3）建立防護設(shè)施責(zé)任制，并采取一系列管理措施 ； （4）對防護設(shè)施建立防護設(shè)施技術(shù)檔案管理； （5）對防護設(shè)施進行定期或不定期檢查、維修、保養(yǎng)，保證防護設(shè)施正常運轉(zhuǎn)，每年應(yīng)當(dāng)對防護設(shè)施的效果進行綜合性檢測，評定防護設(shè)施對職業(yè)病危害因素控制的效果； （6）對勞動者使用防護設(shè)施操作規(guī)程、設(shè)施性能、使用要求等相關(guān)知識的培訓(xùn)，指導(dǎo)勞動者正確使用防護設(shè)施； （7）各部門不得擅自拆除或停用防護設(shè)施，如因檢修需要拆除的，應(yīng)經(jīng)公司有關(guān)部門批準，且應(yīng)當(dāng)采取臨時防護措施，并向勞動者配發(fā)防護用品，檢修后及時恢復(fù)原狀。 （2）事故概率排隊法：將發(fā)生事故的概率及其嚴重程度，即R=f(p,l)的場景進行排隊、分組，并對每組進行定義,二、職業(yè)衛(wèi)生風(fēng)險評估,風(fēng)險評估方法和特點 ： MES法：應(yīng)用職業(yè)危害控制措施的狀態(tài)(M)、人員暴露于危險環(huán)境的頻繁程度(E)、發(fā)生事故可能造成的后果(S)三個因素的量值積與職業(yè)衛(wèi)生管理質(zhì)量(Q)對風(fēng)險進行綜合判斷。 對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置報警裝置，配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險區(qū)。 TREATMENT CENTER,企業(yè)如何依法開展職業(yè)衛(wèi)生管理,第一節(jié) 企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理理念,一、企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理的意義 二、企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理內(nèi)容 三、企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理模式 四、職業(yè)衛(wèi)生管理模式案例分析,一、企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理的意義,（一）嚴峻的職業(yè)病形勢要求高水平的企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理 我國企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理狀況 : 職業(yè)衛(wèi)生意識淡
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