【正文】 得起組織檢驗(yàn)，人民群眾的檢驗(yàn)。整治棄倒垃圾行為，有效制止了村居街道臟、亂、差，保證了居民環(huán)境衛(wèi)生。七、以活動(dòng)為載體，進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)、關(guān)服、平安建設(shè)工作：依托遠(yuǎn)程教育教學(xué)資源，在教學(xué)組織上貼近農(nóng)村實(shí)際。完善“一事一議制度，深入推行村干部述職述廉和民主評(píng)議工作，村干滿意度測(cè)評(píng)均達(dá)9%以上。二、經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作：我村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展主要以林木生產(chǎn)業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè)、場(chǎng)租加工業(yè)為主。全村林木生產(chǎn)業(yè)占4%。充分發(fā)揮黨風(fēng)廉政監(jiān)督員的作用，聽取建議及意見，列席村兩委會(huì)議，對(duì)村兩委工作起到有效監(jiān)督作用。積極開展黨員干部培訓(xùn)工作，為廣大種養(yǎng)戶提供信息和技術(shù)支持。2**年雖在工作上取得一些成績(jī)，但離上級(jí)和村民的要求還有差距，所取得的成績(jī)離不開上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，更離不開全村廣大黨員群眾和村支兩委人員的共同努力和支持。能力建設(shè)上，進(jìn)行了形勢(shì)教育、黨性教育、業(yè)務(wù)教育和法制教育，堅(jiān)持了每季度的工作考核，以考核促進(jìn)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，能力提升。打造“傳統(tǒng)教育，精神激勵(lì)”亮點(diǎn)：組織黨員參觀紅色革命教育基地文家市秋收紀(jì)念館和胡耀邦故居，進(jìn)行傳統(tǒng)教育，班子和隊(duì)伍思想、能力、作風(fēng)、形象建設(shè)提升，特色形成亮點(diǎn)。組織了“永遠(yuǎn)跟黨走”演講賽和新黨員革命圣地宣誓活動(dòng)，促進(jìn)了單位和諧發(fā)展和黨員隊(duì)伍素質(zhì)的提高。堅(jiān)持了班子成員重大事項(xiàng)申報(bào)制度，提高了班子成員勤政廉政的自覺性。今年我們就黨建工作和支部建設(shè)與各支部簽訂了《黨支部目標(biāo)管理責(zé)任書》，并出臺(tái)了支部工作驗(yàn)收細(xì)則，8月份對(duì)各支部工作進(jìn)行了全面驗(yàn)收，促進(jìn)了各支部工作平衡發(fā)展，經(jīng)過民主評(píng)議，評(píng)選出優(yōu)秀黨務(wù)工作者4人，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員22名，先進(jìn)黨支部2個(gè)。全鎮(zhèn)有黨員1276人，其中農(nóng)村黨員932人，鎮(zhèn)直單位黨員344人。先后制定出臺(tái)了《關(guān)于爭(zhēng)創(chuàng)服務(wù)型政府爭(zhēng)做服務(wù)型干部的十條規(guī)定》、《關(guān)于在重大事務(wù)決策中推行五步?jīng)Q策法的意見》、《鎮(zhèn)村財(cái)務(wù)管理十不準(zhǔn)》等多項(xiàng)制度。各參學(xué)單位也認(rèn)真開展*調(diào)查、群眾走訪活動(dòng)。二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式。我們堅(jiān)持學(xué)以致用，學(xué)用相長(zhǎng)，通過學(xué)習(xí)調(diào)研，不斷完善全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展思路，進(jìn)一步找準(zhǔn)了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)，達(dá)到了統(tǒng)一思想、振奮精神、加快發(fā)展的良好共識(shí)，全鎮(zhèn)上下形成了思發(fā)展、謀發(fā)展、促發(fā)展的良好氛圍。加強(qiáng)對(duì)年輕后備干部培養(yǎng)，實(shí)行黨委成員“導(dǎo)師帶徒”一對(duì)一幫扶活動(dòng)，并將每周四晚定為青年干部集體學(xué)習(xí)時(shí)間，加強(qiáng)對(duì)年輕后備干部日常工作的指導(dǎo)、督促、檢查，幫助其盡快成長(zhǎng)成才。進(jìn)一步強(qiáng)化管黨意識(shí)，將黨建工作納入班子成員的實(shí)績(jī)考核之中，認(rèn)真落實(shí)黨建聯(lián)系點(diǎn)制度和聯(lián)村責(zé)任制。完善村民自治機(jī)構(gòu)，設(shè)立村民監(jiān)督委員會(huì)。為7家個(gè)體和私營企業(yè)選派黨建工作指導(dǎo)員，強(qiáng)化非公企業(yè)黨建指導(dǎo)與管理，加強(qiáng)督查。五是加強(qiáng)黨員管理服務(wù)。(五)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，樹立黨員干部新形象鎮(zhèn)委始終堅(jiān)持民主集中制，完善集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)制，按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則科學(xué)決策。三是對(duì)基層組織建設(shè)的經(jīng)費(fèi)投入不足。(二)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，提高科學(xué)發(fā)展能力切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。推進(jìn)干部人事制度改革創(chuàng)新，提*部選拔工作的透明度、公信度和群眾對(duì)干部選任工作的滿意度。建好培訓(xùn)檔案，建立干部培訓(xùn)學(xué)時(shí)學(xué)分考核制度，加大干部述學(xué)、考學(xué)、評(píng)學(xué)力度。(六)加強(qiáng)基層組織建設(shè)，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力下大力氣建設(shè)守信念、講奉獻(xiàn)、有本領(lǐng)、重品行的村黨組織書記隊(duì)伍。繼續(xù)深入開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)，充分發(fā)揮基層黨組織的作用。按要求抓好黨員發(fā)展工作。特別是各級(jí)團(tuán)組織以緊緊依靠黨建帶團(tuán)建，在各級(jí)黨組織的關(guān)心、指導(dǎo)、幫助下推進(jìn)“兩新”組織團(tuán)的建設(shè)，取得了明顯的成效，涌現(xiàn)了一批組織建設(shè)好、團(tuán)員教育好、活動(dòng)開展好、青年反映好的先進(jìn)“兩新”基層團(tuán)組織一、團(tuán)總支基本情況xx聯(lián)合出租汽車有限公司成立于xx年，是以服務(wù)顧客，方便乘客出行的出租汽車公司。二、黨建帶團(tuán)建工作情況近年來，黨總支在搞好自身建設(shè)的同時(shí)，從xx的實(shí)際出發(fā)，大膽轉(zhuǎn)變工作理念，積極探索以“黨建帶團(tuán)建”的新路子，進(jìn)一步加強(qiáng)和改善對(duì)我們共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，在班子配置、團(tuán)建經(jīng)費(fèi)上給予了大力支持，使黨團(tuán)組織配套聯(lián)動(dòng)，整體推進(jìn)，有效地促進(jìn)了xx的健康發(fā)展。建立定期研究分析團(tuán)建工作制度，黨支部每季度召開一次團(tuán)建工作專題會(huì)，就團(tuán)員隊(duì)伍教育管理、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、開展“推優(yōu)”、壯大團(tuán)員隊(duì)伍等問題進(jìn)行分析研究。結(jié)合“五四”、“七一”等節(jié)日，組織團(tuán)員郊游，舉辦演唱比賽、乒乓球比賽等文體活動(dòng)，使他們?cè)谪S富多彩的企業(yè)文體活動(dòng)中陶冶情操、激發(fā)奮發(fā)進(jìn)取的精神。在工作中，團(tuán)員青年都能做到誠實(shí)守信、文明行車、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，展現(xiàn)了xx青年愛崗敬業(yè)的精神風(fēng)貌。xx衛(wèi)視、福建新聞?lì)l道對(duì)此進(jìn)行了宣傳報(bào)道。(3)敬老車。近年來，我們利用送培和自學(xué)等形式，抓好員工的專業(yè)技術(shù)和文化學(xué)歷培訓(xùn)，如組織維修人員參加技師考試等，通過大力鼓勵(lì)青年員工立志崗位成才，使廣大員工樹立起加強(qiáng)學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)、奮發(fā)有為的進(jìn)取意識(shí)，從而營造了人人爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型員工的良好氛圍，使企業(yè)整體文化素質(zhì)有了明顯提高。團(tuán)總支緊緊抓住深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)這根主線，結(jié)合公司及青年實(shí)際情況進(jìn)行分組學(xué)習(xí)討論，提高團(tuán)員的思想品德和創(chuàng)新服務(wù)理念。(三)從典型上帶。在團(tuán)的組織建設(shè)方面，為加強(qiáng)對(duì)共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，由黨總支葉書記直接聯(lián)系共青團(tuán)工作，團(tuán)總支部書記也物色團(tuán)員中思想政治素質(zhì)較高、群眾基礎(chǔ)較好的同志擔(dān)任。公司現(xiàn)有職工2110人，管理員x人。建立黨員黨性定期分析制度，全面推行“黨內(nèi)黨員評(píng)議、黨外群眾測(cè)評(píng)，黨員自我定格、黨組織審核確定”的民主評(píng)議新模式。建立經(jīng)常性整頓軟弱渙散村黨組織工作機(jī)制。進(jìn)一步整合黨組織建設(shè)資源，著力構(gòu)建統(tǒng)籌發(fā)展的基層組織新格局。(五)做好人才工作，發(fā)揮人才推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的作用不斷完善人才工作機(jī)制。按照科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀的要求，完善鎮(zhèn)村干部考核和評(píng)價(jià)機(jī)制。調(diào)優(yōu)配強(qiáng)村級(jí)班子。對(duì)于存在的問題，我鎮(zhèn)將不斷創(chuàng)新工作方法、增添工作措施，再接再厲，在全體黨務(wù)工作