信用社20xx年工作安排范文與信用社下半年工作計劃整改措施匯編(完整版)
【正文】 進行了別開生面的大討論，針對我社每個人的自身條件每個人都做了發(fā)言，從內(nèi)勤的工作的文明服務(wù)到外勤的貸款工作都做了自我歸納。(五)加強反洗錢培訓，維護金融秩序為有效遏制洗錢及相關(guān)犯罪，維護金融秩序，我縣聯(lián)社計劃在四月份組織一次反洗錢專題培訓，培訓內(nèi)容主要是《中華人民共和國反洗錢法》、《金融機構(gòu)反洗錢規(guī)定》以及《金融機構(gòu)大額交易和可疑交易報告管理辦法》等，培訓人員主要是各單位的主管會計和相關(guān)科室人員，以提高員工對反洗錢工作的重視，杜絕轄內(nèi)的洗錢活動。江西信合網(wǎng)加大對已置換不良貸款的清收處置力度。其中現(xiàn)金收回率在xx以上，即 萬元，而我縣僅處置 萬元，占比為 %，其中現(xiàn)金收回率 萬元。按照《關(guān)于印發(fā)農(nóng)村信用社改革試點專項中央銀行票據(jù)兌付考核辦法的通知》(銀發(fā)[XX]253號)文件規(guī)定，專項中央銀行票據(jù)兌付的條件之一為：按“一逾兩呆”口徑考核，與XX年12月末相比不良貸款比例的降幅不低于5xx。加大資金投放，支持地方經(jīng)濟。為了全面提升員工素質(zhì)，我們根據(jù)省聯(lián)社下發(fā)的“‘五講五樹五跨越’學習教育活動實施方案”，在全縣信用社系統(tǒng)展開轟轟烈烈的學習活動，并根據(jù)我社實際，制定了下半年進行“五講五樹五跨越”的后續(xù)活動，即，以“學習法律法規(guī)，規(guī)范經(jīng)營行為。實行雙重考核，按季分解任務(wù)。(二)主要工作完成情況及措施認真總結(jié)經(jīng)驗，及早安排工作。信用社2018年工作安排范文與信用社下半年工作計劃整改措施匯編第 12 頁 共 12 頁信用社2018年工作安排范文20xx年一季度，我縣聯(lián)社以省、市聯(lián)社20xx年工作要點為指導，結(jié)合我縣信用社實際，在認真分析上年度工作成績與不足的基礎(chǔ)上，圍繞央行專項票據(jù)兌付和支持地方經(jīng)濟發(fā)展開展工作，各項工作取得階段性成果。為使我社20xx年各項工作目標順利實現(xiàn)，確保央行專項票據(jù)如期兌付，我們于1月11日便安排部署了一季度的工作任務(wù)，并于1月23日召開了全縣信用社20xx年工作會議，對XX年工作情況進行了總結(jié)兌現(xiàn)，對先進集體及個人進行了表彰獎勵，并重點安排了20xx年各項工作任務(wù)。20xx年，我們采取了按年度和季度雙百分考核的辦法，將各項任務(wù)指標按季下發(fā)到各社，并每月從每位員工檔案工資中提取30xx，從全年效益工資中預支30xx，共60xx作為工效掛鉤考核基金。學習內(nèi)控制度，規(guī)范操作行為。為有效支持地方經(jīng)濟的發(fā)展，我社出臺了《縣農(nóng)村信用社支持中小企業(yè)及地方經(jīng)濟發(fā)展方案》，對轄內(nèi)優(yōu)質(zhì)客戶進行大力扶持，并專設(shè)了客戶部服務(wù)企業(yè)客戶。如要達到兌付要求，仍需凈壓 萬元，任務(wù)十分艱巨。人員短缺現(xiàn)象嚴重。我縣將根據(jù)已置換不良貸款的不同情況，制訂具體的清收處置措施，完善信貸檔案，依法、盡職地對專項票據(jù)置換的不良貸款進行清收，提高清收比例和現(xiàn)金收回率，盡可能保全農(nóng)村信用社信貸資產(chǎn)?？傊?，二季度是我縣票據(jù)兌付的關(guān)鍵時期，我們?nèi)w員工將圍繞這一目標，努力拼搏，奮起直追，力爭票據(jù)如期兌付，各項工作再上一個新臺階，與地方經(jīng)濟共同發(fā)展，共同提高。從承德的旅游到第一屆企業(yè)文化節(jié)，每個人都說出了自己和想法和事后的感觸。進一步弘揚一種不斷進取的企業(yè)文化、一種“努力做得最好的”企業(yè)精神。截止20日旬報時我社儲蓄為1521萬元，活期541萬元，定期
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